Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Softplant die Unternehmenskultur als sehr traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Am Markt vorbei arbeiten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Verschweigen von offensichtlichen Problemen im Unternehmen ist die Normalität.
Die Kollegen halten irgendwie zusammen, aber nur aus einer Art ängstlichen Verbundenheit.
9-5 üblicherweise, aber wehe man macht länger als 30 Minuten Mittag oder möchte kurz 15 Minuten im Sommer Luft schnappen. Das wird sehr ungern gesehen.
Aufgaben sind sehr theoretisch gehalten, daher sind wenige Kunden bereit dafür Geld auszugeben - soweit ich weiß gibt es nur EINEN Kunden.
Die Atmosphäre ist der große Schwachpunkt dieses Unternehmens.
Unter den Architekten herrscht eine Mischung aus Angst und Resignation den Vorgesetzten gegenüber.
Leider gibt es keine 0-Sterne zu vergeben. Es herrscht eine extreme top-down Mentalität. Vermutlich aufgrund der akademischen Fokussierung gewisser "Führungskräfte" gibt es extremes Micromanagement, da erwartet wird, dass alles nach strikten Vorgaben und ohne Gestaltungsspielraum umgesetzt wird. Daher werden vermutlich auch nur frische Absolventen eingestellt, da sich diese noch recht gut "formen" lassen.
Es existiert generell eine Atmosphäre der Angst.