American way of business
Gut am Arbeitgeber finde ich
äussere Arbeitsbedingungen gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Top Down. Everywhere.
Verbesserungsvorschläge
Respektiert Eure Mitarbeiter bzw deren Kritik endlich wirklich.
Arbeitsatmosphäre
Es hängt sehr vom unmittelbaren Team ab, ob die Athmosphäre positiv oder negativ ist.
Kommunikation
Man wird überschüttet mit Informationen, jedoch ist genau dies das Problem, da dadurch ein Overload entsteht, aus dem man sich die jeweils wirklich relevanten Infos selbst rausziehen muss.
Kollegenzusammenhalt
Alte Seilschaften (der beiden Ursprungsfirmen Comparex und SoftwareOne) bestehen weiterhin und funktionieren. Ein wirkliches Zusammenwachsen hat m.E. immer noch nicht stattgefunden.
Work-Life-Balance
ganz ok, wenn man es schafft, sich knallhart gegen 24/7 abzugrenzen. Ansonsten übergriffig hinsichtlich Menge bzw. Zeiteinsatz
Vorgesetztenverhalten
Nur individuell bewertbar. Von absolut untadelig bis hin zu völlig unfähig als Führungskraft.
Interessante Aufgaben
Teils sehr interessante Projekte. Jedoch durch die überall geforderte Standardisierung der Services nicht mehr das, was individuell kundengerechtes Consulting eigentlich sein sollte.
Gleichberechtigung
nichts zu benstanden.
Umgang mit älteren Kollegen
ich selbst habe diesbezüglich weder positive noch negative Wrfahrungen
Arbeitsbedingungen
Maximal mögliches work from home. Aber abhängig von Team, Aufgaben und Teamlead
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Greenwashing everywhere
Gehalt/Sozialleistungen
Für mich nicht wirklich beurteilbar. Ich habe ähnliche Jobs gehabt mit deutlich besseren Konditionen
Image
Aussen Hui, innen Pfui. Es gab Aussagen von Partnern, die die Firma als „S e k t e“ bezeichneten.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man opportun handelt, sind alle Wege offen. Aber nur lit Vitamin B.