Ein moderne Arbeitgeber, der seinen hoch qualifizierten Mitarbeitern viele Freiheiten lässt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die moderne Struktur in Tribes und Squads, die Freiheiten und Möglichkeiten der Selbstbestimmung, die daraus resultierende Flexibilität und Work-Life-Balance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Null
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist über alle Ebenen hinweg hervorragend. Alle arbeiten zusammen an der Erreichung gemeinsamer Unternehmensziele und unterstützen sich gegenseitig, egal auf welcher Ebene. Der Umgang miteinander ist offen, fair und authentisch.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist gut bis sehr gut, aber wie bei jedem kleineren Unternehmen müssen sich gewisse Kokkunikationsstrukturen erst etablieren. Die kontinuierliche Verbesserung ist aber im Fokus und wird auch gelebt. Ideen und Anregungen werden ernst genommen und eroiert.
Kollegenzusammenhalt
Wenn es irgendwo brennt, oder jemand Hilfe benötigt, unterstützen wir uns immer gegenseitig.
Work-Life-Balance
Durch Home Office, viele Freiheiten und maximale Selbstbestimmung und Flexibilität in der Tagesplanung ist Work-Life Balance kein Problem.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte nehmen die Probleme ernst und finden gemeinsam mit den Mitarbeitern Lösungen. Durch das aktive Vermeiden von Micro Management hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeiten sich selbstbestimmt einzubringen.
Interessante Aufgaben
Druch das Projektgeschäft in der Beratung sind sowohl die Kunden als auch die Projekte inhatlich teilweise sehr verschieden, was die Tätigkeit insgesamt immer interessant hält, da es immer wieder neue Herausforderungen gibt.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt reichlich Arbeitsmaterial und persönliche Vorlieben werden hierbei berücksichtigt. Benötigt man zusätzliches/spezielles Material, ist das in der Regel kein Problem. BYOD und HomeOffice runden das Paket sauber ab.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bahn fahren mit grünem Strom ist die Devise, hierfür bekommt man auch die nötige BahnCard 1. Klasse. Auto fahren oder fliegen werden nur in Ausnahmefällen akzeptiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Attraktive Mitarbeiterbenefits, wie großzügige Zulagen zu einer BAV und andere Extras geben ein sehr gutes Gesamtpaket ab. Auf Grund der kleinen Firmengröße sind die Gehälter leicht unter dem Durchschnitt, aber die Benefits wiegen viel wieder auf.
Image
Insgesamt wird die SOLVVision als attraktiver Arbeitgeber durch die Kollegen wahrgenommen und regelmäßig weiterempfohlen. Der Mitarbeiterstamm wächst kontinuierlich durch Empfehlungen der Kollegen an Freunde und Bekannte.
Karriere/Weiterbildung
Ein klares Karrieremodell mit eindeutigen Voraussetzung gepaart mit der Unterstützung diese auch erreichen zu können, machen ein "Wachsen" transparant und möglich.