26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Agenturleben vom Feinsten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibles Eingehen auf persönliche/familiäre Umstände. Machst du einem guten Job, wirst du also mit Vertrauen belohnt. Mehrarbeit wird entsprechend honoriert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch die Angliederung am Pariser Office sind viele Prozesse eher starr und verlangsamt.. nicht zuletzt auch von einer möglichen Sprachbarriere betroffen. Für eine internationale Agentur eher ein grosser Nachteil.
Verbesserungsvorschläge
Gerne mal etwas "mutiger" sein und auch mal Aufträge ablehnen können damit der Einsatz eines jeden Mitarbeiters effizienter genutzt wird.
Image
Work in progress :)
Karriere/Weiterbildung
Gutes Angebot über das internationale Netzwerk. Man muss nur fragen :)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Sehr nettes, internationales Team. Alle Profile /Persönlichkeiten werden gefeiert.
Vorgesetztenverhalten
Professionell, strukturiert, menschlich
Arbeitsbedingungen
Typisch Agentur: es gibt immer (mehr als) genug zu tun. Da kann man leicht ins schwimmen geraten.
Kommunikation
Luft nach oben :)
Interessante Aufgaben
Tolle Produkte und spannende Maßnahmen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeit ist spannend, viel zu lernen. Schade, dass man versucht, die Leute so wenig wie möglich zu bezahlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kunden aus aller Welt, sehr interessante Projekte in der Lebensmittel- und Drinksbranche.
Sehr bevorzugte Behandlung für Teilzeitkräfte mit Familie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Arbeit konzentriert auf wenige Personen. Hoch Turnover.
Während Dienstreisen finanziert das Unternehmen keine Verpflegung (nur statliche Tagespauschale, die nicht genug ist), daher muss sie selbst finanziert werden.
Eingeschränkter Zugang zu Unternehmenswerkzeugen (wenige Lizenzen, Logins); IT wird von Frankreich aus verwaltet, daher nicht sehr präsent. Mangel an effizienten Finanz- und Verwaltungstools.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz, mehr Vergütung und Belohnung (auch und vor allem finanziell) für produktive Mitarbeiter, weniger Prozesse (viel zu viele) und mehr Kommunikation. Nicht den Fokus auf Food& Wein verlieren, nur um das Kundenportfolio zu erweitern.
Im Allgemeinen ist es nicht notwendig, um jeden Preis viele Kunden zu gewinnen, sondern gut mit den vorhandenen Kunden umzugehen und gute Dienstleistungen anzubieten. Alles andere ergibt sich von selbst. Weniger und besser.
Arbeitsatmosphäre
Das Open Space ist eine gute Gelegenheit, sich mit Kollegen auszutauschen. Einige Regeln (z. B. Homeoffice) gelten für einige, aber nicht für andere.
Work-Life-Balance
Gut, insbesondere für Teilzeitbeschäftigte.
Karriere/Weiterbildung
Eine Karriere innerhalb des Unternehmens ist unmöglich, wenn man kein Französisch spricht. Weiterbildung wird angeboten.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird pünktlich gezahlt, aber es wird immer nur das Minimum angeboten und so lange wie möglich gehalten. Ohne Nachfrage gibt es nichts zusätzlich.
Kommunikation
Normalerweise ja, aber einige Informationen und Entscheidungen werden getroffen und nicht sehr transparent kommuniziert.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Angenehmes Arbeitsumfeld
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Interessante Projekte
- Internationalität
- Möglichkeit, sehr viel zu lernen
Verbesserungsvorschläge
- Bei einigen Projekten mehr Qualität statt Quantität
- Personal verstärken, was gerade Work in Progress ist
Arbeitsatmosphäre
Ruhiges, angenehmes Arbeitsumfeld in einem Open Space
Work-Life-Balance
30 Urlaubstagen + 3 weitere Beweglichetage; keine Urlaubssperren (nur mit Kolleg:innen vorher absprechen)
Manchmal zu viel Arbeitsbelastung bei einigen Mitarbeiter:innen und Überstunden - die aber immer abgerechnet werden können.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten, sich innerhalb des Unternehmens und der Gruppe weiterzuentwickeln
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man arbeitet gerade über B-Corp Zertifizierung
Kollegenzusammenhalt
Sehr hilfsbereite Kolleg*innen
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr
Kommunikation
Offene und direkte Kommunikation, jeder kann seine Meinung äußern
Interessante Aufgaben
Es handelt sich nicht nur um eine Büroarbeit und man muss bereit sein, einige Arbeitsreisen zu machen - was besonders spannend ist. Man hat nie Langeweile.
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bin mega glücklich, Teil von Sopexa zu sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Work-Life-Balance
4-Tage-Woche (habe eine Teilzeitstelle), mehr Urlaubstage als gesetzlich vorgeschrieben, freie Brückentage
Gehalt/Benefits
immer sehr pünktliche Auszahlung des Gehalts
Kollegenzusammenhalt
mega cooles Team
Vorgesetztenverhalten
man wird für seine Arbeit und sein Können wertgeschätzt
Arbeitsbedingungen
ich arbeite zu 100% im Homeoffice, aber ich fühle mich trotzdem durch Präsenz zu besonderen Anlässen sehr gut ans Team angebunden
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ok bis ausreichend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich PR / Kommunikation in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- spannende Kunden & Projekte
- Internationalität
- Zusammenhalt der Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Zu hoher Workload für wenige Mitarbeiter
- Keine Bezahlung der Überstunden
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten werden nicht geboten
Verbesserungsvorschläge
- Faire Bezahlung nach Arbeitszeit
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten und fördern
Arbeitsatmosphäre
Offene Kommunikation über Veränderungen im Unternehmen und viel Wertschätzung von Vorgesetzten
Image
Image von Sopexa in der Lebensmittelvermarktung ist sehr hoch angesehen. Viele Mitarbeiter arbeiten schon Jahre lang hier und kennen sich sehr gut mit Lebensmittel und Weinen aus!
Work-Life-Balance
Ziemlich flexible Arbeitszeiten, es wird Rücksicht bei persönlichen Situationen genommen, Urlaube sind in bestimmten Zeiträumen gut planbar. Viele Urlaubstage + bewegliche Brückentage frei.
Karriere/Weiterbildung
Karriereziele und 1:1 Gespräche werden gesucht und auf die Wünsche des Mitarbeiter nach Weiterbildung wird weitestgehend eingegangen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist Agenturtypisch. Liegt aber eher an der Branche und dem Image "Agentur" da mal zuzulegen. Gehälter werden korrekt und sehr pünktlich ausbezahlt. Betriebliche Altersvorsorge wird von Sopexa gefördert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In sogenannten Fokusteams erarbeiten wir zusammen mit anderen Standorten wie London, Mailand, Paris, Dubai, Japan ... die CSR-Strategie für Sopexa Global. Deutschland ist sehr weit vorne in dieser Hinsicht und jeder Kollege achtet auf die Mülltrennung, Papierverbrauch, Nutzung von ÖPNV usw...
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht jedem zu helfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden eingestellt. Sie werden geschätzt für Ihre Expertise.
Vorgesetztenverhalten
Es wird versucht auf alle Mitarbeiter einzugehen bei Entscheidungen. Manchmal fehlt es an klaren Feedback. Vorgesetzte agieren fair und wertschätzend.
Arbeitsbedingungen
Tische und Räume könnten besser aufgeteilt sein. Handys und Laptop werden sind auf den neusten Stand oder werden noch ausgetauscht.
Kommunikation
Gute Kommunikation zwischen den Kollegen, manchmal arten Meetings ein wenig aus
Gleichberechtigung
Da rund 80% Prozent Frauen an Board sind, haben Frauen hier beste Voraussetzungen Karriere zu machen.
Interessante Aufgaben
Man bekommt Freiraum, um seine persönlichen Ziele im Beruflichen weiter voran zu bringen. Durch die Inklusion in verschiedene Projekte werden die Aufgaben in der Regel nicht langweilig.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Angenehmes Umfeld mit Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
B Corp Zertifizierung ongoing
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein dynamisches Unternehmen und ein sehr schönes Team
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein ruhiger und heller Open-Space der ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld bietet. Wir sitzen dicht beieinander, was für schnelle Diskussionen und Fragen praktisch ist.
Image
Sopexa und ein super dynamisches Unternehmen im Bereich Food&Beverages mit mehreren Agenturen rund um den Globus. Sopexa gehört zur Hopscotch-Gruppe, die zahlreiche Branchen im PR- und Marketingbereich umfasst (Projekte, Events, Kommunikation...). Das Image von Sopexa und Hopscotch ist sehr gut, da sie in ihren Bereichen sehr einflussreich sind.
Work-Life-Balance
Als Praktikant, sehr gut. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten, sich innerhalb der Gruppe und des Unternehmens weiterzuentwickeln. viele Stellenangebote zirkulieren intern.
Gehalt/Benefits
Als Praktikant nicht schlecht, könnte aber höher sein. Keine Sozialleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sopexa versucht wirklich, umweltfreundliche und gegen Ungleichheit gerichtete Projekte durchzuführen, sowohl im Unternehmen selbst als auch für die Kunden.
Kollegenzusammenhalt
Ein guter Zusammenhalt, mit Altersunterschieden.
Vorgesetztenverhalten
Sehr nette Vorgesetzte, zugänglich und zuhörend.
Arbeitsbedingungen
sehr gut. Parkplätze für Auto und Fahrrad, großer heller Arbeitsbereich, Küche, Balkon, mehrere Besprechungsräume, Aufzug und Supermärkte und Fitnessstudio in der Nähe.
Kommunikation
Offene Kommunikation mit allen Kollegen zu jeder Zeit.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele interessante und abwechslungsreiche Projekte. Jeder Tag ist anders!
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wunderbares Team voller Leidenschaft getrieben durch Werte
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene, vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Prozesse verbesserungsfähig
Verbesserungsvorschläge
Mehr interne Kommunikationsplattformen schaffen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Spannende Projekte in einem internationalen Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Open-Space Industriecharakter (ehemaliges Henkel Gelände), helle Räume, Aufzug, große Schreibtische, gute Ausstattung, Küche mit Essensmöglichkeiten
Work-Life-Balance
Es gibt keine Urlaubssperren es muss sich lediglich im Team abgesprochen werden, zusätzlich zu 30 Urlaubstagen gibt es 3 weitere Beweglichetage. Weiterhin unternehmen die Kollegen vieles gemeinsam: Sommerfest, Joggen, Schlemmern,...
Kollegenzusammenhalt
trotz hohem Frauenanteil ein absolut starker Zusammenhalt, Respekt und Anerkennung wird hier groß geschrieben.
Vorgesetztenverhalten
immer eine offene Tür, manchmal fehlt die klare Aussage
Kommunikation
viele Meetings -> pro: jeder ist in den Themen involviert // contra: könnten aus Zeiteffizienz kürzer sein, aber das scheint ein generelles Agenturproblem zu sein
Interessante Aufgaben
100% spezialisiert auf Food, Wein, EU Projekte aus dem Lebensmittelbereich
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Spannende Produkte, gute Führung, offene Kommunikation, tolles Teamgefühl
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Trotz Großraumbüros wird effizient gearbeitet und auch gelacht. Lärmpegel ist dafür sehr gering
Kollegenzusammenhalt
Ich habe mich noch nie so wohl im Team gefühlt
Kommunikation
Nachdem alte Strukturen endlich verlassen worden sind, herrscht hier eine offene, direkte und effektive Kommunikation- jeder kann sich einbringen und seine Meinung wird enst genommen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SOPEXA S.A., Deutschland durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SOPEXA S.A., Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.