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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 39 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei sostrene grene die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 58 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
sostrene grene
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
sostrene grene
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

39 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    54%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    44%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Naja jeder Mitarbeiter schaut nach sich, von der Storemanagerin wird man nicht mal gegrüßt

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nette Kollegen aber mehr als einmal wird hier nichts erklärt

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auf Samstage und Spätschichten wird bestanden. Auch wenn man ausschließlich spät arbeitet unter der Woche bekommt man am Wochenende nicht einmal früh
Außer die Chefin welche nur vormittags arbeitet

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unterirdisch

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1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Als Aushilfe darf man nur Kasse machen

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Es ist ein Miteinander, egal in welcher Ebene der Führung.

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