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11 Bewertungen von Bewerbern

kununu Prüfprozess

Bewerber:innen Score: 4,2
Score-Details

11 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Telefonat war sehr hilfreich :)

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Berlin als sozialer Mitarbeiter beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre super wenn es noch mehr Quereinsteiger Möglichkeiten gäbe. Das ist jedoch in allen sozialen Organisation so. Habe vorher auch woanders angerufen. Bei sozdia wirkte es für mich viel angenehmer vom Gespräch. Würde mich freuen wenn es doch irgendwann klappt.

Bewerbungsfragen

Hatte Fragen zur Bewerbung und auch zu meinem Abschluss und von der Frau am Telefon Hilfe bekommen. Das Gespräch war sehr nett und bringt mir auch über die sozdia hinaus Hilfe, wegen der anrerkennung. Deswegen danke.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

SozDia Stiftung BerlinPersonalmarketing

Danke für dein tolles und wertschätzendes Feedback! Es freut uns, dass du dich in dem Telefonat gut aufgehoben gefühlt hast und wir dir bei deinen Fragen rund um die Anerkennung weiterhelfen konnten. Solltest du noch offene Fragen haben, zögere nicht uns zu kontaktieren: bewerbung@sozdia.de.

Herzliche Grüße
Team Personalmarketing

Keine Reaktion

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach Absage kam leider keine Reaktion auf meine Anfrage nach dem Grund. Wenigstens eine kurze Rückmeldung, auch wenn sie Nichts-Sagend ist (so wie das vorherige Schreiben), wäre eine Überlegung wert. Wie soll man sonst wissen, ob die Bewerbung einfach nur nicht professionell war.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

SozDia Stiftung BerlinPersonalmarketing

Vielen Dank für dein offenes Feedback. Unser Anspruch ist es natürlich, verlässlich und wertschätzend zu kommunizieren. Schreib uns gerne an bewerbung@sozdia.de, damit wir nachvollziehen können, was passiert ist und dir noch einmal eine ausführlichere Rückmeldung geben können.

Herzliche Grüße
Team Personalmarketing

Mehr oder weniger eine Zusage bekommen, danach sagen man schicke die Gehaltsberechnung und sich nie wieder melden.

3,7
Bewerber/inHat sich 2026 in Berlin als Systemisch-pädagogische Fachkraft fachliche Koordination beworben.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man einem Bewerber bereits mehr oder weniger eine Zusage gibt und die Rahmenbedingungen der Anstellung besprochen werden sollte man eine Absage schicken wenn danach doch kein Interesse mehr besteht.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

SozDia Stiftung BerlinPersonalmarketing

Vielen Dank für dein authentisches Feedback. Es freut uns, dass du das Bewerbungsgespräch grundsätzlich positiv erlebt hast. Auch für uns ist Transparenz beim Abschluss des Verfahrens wichtig. Dein Feedback geben wir gerne weiter und freuen uns für einen persönlichen Austausch über eine Nachricht an bewerbung@sozdia.de. Alles Gute für deinen weiteren Weg!

Herzliche Grüße
Team Personalmarketing

Du-Kultur, angenehme Atmosphäre und Verbindlichkeit

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Berlin als Verwaltungsmitarbeiter beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Alles super :)

Bewerbungsfragen

  • Fragen zur Motivation, Teamarbeit, Arbeitsweise und bisheriger Erfahrung
  • Erfahrungen mit Arbeitssituationen beim vorherigen Arbeitgeber und Transfer auf neue Arbeitsstelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

SozDia Stiftung BerlinPersonalmarketing

Wir bedanken uns für deine wertschätzende Rückmeldung und die tolle Bewertung! Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess bei der SozDia Stiftung als angenehm und professionell erlebt hast.

Besonders schön ist für uns, dass du unsere Du-Kultur und die Atmosphäre im Gespräch so positiv wahrgenommen hast; genau das ist uns auch in der Zusammenarbeit und im Miteinander sehr wichtig.

Für deinen Weg wünschen wir dir alles Gute und freuen uns, vielleicht zu einem späteren Zeitpunkt wieder voneinander zu hören.

Herzliche Grüße
Team Personalmarketing

Bewertet wird nur der Bewerbungsprozess

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 in Berlin als Leitungsstelle beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich einmal 2019 und 2023 für zwei verschiedene Stellen beworben. Bei dem ersten Bewerbungsverfahren wurde ich eingeladen zum Bewerbungsgespräch. Für mich war das damalige Angebot nicht zufriedenstellend. Was ich aber bei beiden Bewerbungen stark bemängele, ist die Kommunikation. Man bekommt eine Eingnagnsmail und hört danach erstmal nichts mehr. Selbst wenn es zu einem Bewerbungsgespräch kommt und die SozDia sich gegen einen entscheidet, muss man hinterhertelefonieren. Von einer Arbeitgeberin, die dich sich die christliche Nächstenliebe selbst verordnet hat und wo alle per Du sind, erwarte ich an der Stelle mehr Wertschätzung. Alles Andere kann ich nicht bewerten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
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Das DU hat mir gefallen

4,5
Bewerber/inHat sich 2019 in Berlin als Assistenz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hätte gerne dort angefangen - ich Versuch es wieder.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
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Keine Rückmeldung, das ist sehr traurig. Eine Standard Email ist das Minimum an Wertschätzung.

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 in Berlin als Referent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Organisation des Bewerbungsprozesses überdenken.

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
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Nur ein gute Fassade

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 in Berlin als Erzieher beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

SozDia hat seine Mission vergessen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
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Bewerbungsprozess war sehr positiv

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 in Berlin als Praktikant im Personalbereich beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

SozDia Stiftung BerlinPersonalmarketing

Wir bedanken uns vielmals für deine Bewertung unseres Bewerbungsverfahrens. Es freut uns sehr zu hören, dass du den Prozess, die Kommunikation mit uns sowie die Atmosphäre so positiv erlebt hast.

Uns ist es besonders wichtig, dass sich Bewerbende während des gesamten Verfahrens gut informiert, wertgeschätzt und auf Augenhöhe behandelt fühlen; umso mehr freuen wir uns, dass du genau das so wahrgenommen hast.

Wenn du noch weitere Anregungen zu unserem Bewerbungsverfahren hast, melde dich gern jederzeit unter bewerbung@sozdia.de. Selbstverständlich behandeln wir deine Angaben vertraulich.

Wir wünschen dir einen guten Start, viele wertvolle Erfahrungen und freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit bei der SozDia Stiftung.

Herzliche Grüße
Team Personalmarketing

Sehr freundliches und wertschätzendes Vorstellungsgespräch

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Berlin als Erzieherin beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

SozDia Stiftung BerlinPersonalmarketing

Herzlichen Dank für deine tolle Bewertung und dafür, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen.

Es freut uns sehr, dass du das Vorstellungsgespräch als freundlich und wertschätzend erlebt hast. Genau so möchten wir unseren Bewerbungsprozess.

Wenn du weitere Gedanken oder Feedback mit uns teilen möchtest, melde dich gern unter bewerbung@sozdia.de. Selbstverständlich behandeln wir deine Angaben vertraulich.
Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und bedanken uns nochmals vielmals für dein Interesse an der SozDia Stiftung.

Herzliche Grüße
Team Personalmarketing

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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