Tolle Mitarbeiter, tolle Infrastruktur, Raum für Verbesserung beim Vorstand
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen, spannende Infrastruktur, gutes mittleres Management.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unklare Vision, Vorstand stark durch Optimierung der Finanzen ("egal was es kostet") getrieben, schlechte Stimmung.
Verbesserungsvorschläge
Die neuen Vorstände durch jemand ersetzen der das Unternehmen und die Kultur versteht. Wieder mehr eine Vision kommunizieren, wohin sich die Firma inhaltlich/technisch entwickeln will, nicht nur rein über Finanzzahlen getrieben.
Arbeitsatmosphäre
der neue Vorstand kommuniziert sehr "Weltunternehmen Top-Down". Das ist für einen Mittelständler unpassend und ruiniert die Stimmung der Leute. das "Wir!"-Gefühl.
Kollegenzusammenhalt
die Kollegen sind die Besten!
Vorgesetztenverhalten
Die unmittelbaren Vorgesetzten sind sehr engagiert und machen einen großartigen Job
Arbeitsbedingungen
keine persönlichen Schreibtische mehr, nur so Wechsel-Arbeitsplätze
Kommunikation
Die Kommunikation vom Vorstand ist weitgehend inhaltsleeres Blabla

