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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Spandauer Velours die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Zum Teil sehr schlechte Kommunikation untereinander der kleine Arbeiter weiss manchmal mehr als sein Abteilungsleiter! Viel Gerüchteküche! Manchmal auch Fakenews! Kaotische Zustände weil keine genauen Infos durch gegeben werden.
Top finde ich das regelmäßig Informationen von der Geschäftsleitung über Auftragslage, Produktiondaten wie Ausschuss und Produktionmengen weiter gibt.
Es gibt vereinzelt gewisse Gruppen die zusammen halten, aber auch viel hinterm Rücken gerede. Wenn man seine Arbeit gut macht bekommt man in der Regel auch die Unterstützung von allen Kollegen. Jedoch kann es sein das man es nicht jedem alles Rechtmacht!
Man versucht hier so gut es geht auf Arbeitszeitlichebedürfnise einzugehen. Kurzfristig Urlaub einzureichen ist möglich.
Vorgesetzte versuchen Konflikte aus dem Weg zugehen. Meistens wird Fehlverhalten von Mitarbeitern tolleriert. Das kommt bei der Belegschaft meist nicht gut an, deshalb werden Führungskräfte nicht ernst genommen.
Abwechslungsreiche Tätigkeiten sind hier leider eher nicht möglich.
Ich würde sagen in fast jeder Abteilung in dem Unternehmen geht es gefühlt entspannt zu! Mann darf sich nicht immer aus der Ruhe bringen lassen!