Ein letztes Zucken, dann ist Schluß!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da muss ich lange überlegen und mir fällt nichts nennenswertes ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arroganz, Inkompetenz und Hochmut der Vorgesetzten.
Ja, wir sind die Allergrößten!
Verbesserungsvorschläge
Für Verbesserungen ist es m.E. zu spät! Der Karren ist an die Wand gefahren! Die Sparda Berlin wird es, so wie ich das sehe, nicht mehr lange geben.
Mit was bitteschön verdient die Bank wirklich Geld?? Mit Beschwerden? Mit Kontolöschungen und Nachlässen?
Arbeitsatmosphäre
... ist geprägt von Angst, Unsicherheit und Unzufriedenheit.
Kommunikation
Eine echte Kommunikation zwischen den einzelnen Ebenen und zwischen zentralen Abteilungen und Filialen findet definitiv nicht statt. Es wird, egal wie sinnvoll und nachvollziehbar, irgendetwas gesagt / vorgegeben. Es wir keine Möglichkeit der Einbringung von Mitarbeitern gewünscht. Die sollen einfach den größten Quatsch nur noch ausführen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste! Nahezu alle guten und fähigen Mitarbeiter haben in den vergangenen zwei Jahren den Laden verlassen, das wirkt sich auch auf den Atmosphäre und den Zusammenhalt aus. Und zwar nur negativ. Es ist wahnsinnig traurig was hier in den letzten 10 Jahren, in meinen Augen mutwillig, zerstört worden ist.
Work-Life-Balance
Druck, Druck, Druck! Jeder nimmt die gesamte Unzufriedenheit mit nach Hause...
Home office in den Filialen nur für die Mitarbeiter möglich welche die "Lieblinge" sind und auch für diese nur sehr begrenzt.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch! Die Vorgesetzten haben null Verständnis für die Mitarbeiter in den Filialen. Wollen auch nicht die Herausforderungen wirklich hören und verstehen vor denen wir täglich mit nahezu jedem Kunden stehen.
Die Vorgesetzten sind nur an Ihrem eigenen Fortkommen und Vorteil interessiert. Nörgelnde Mitarbeiter stören da nur. Zudem die Vorgesetzen auch in keinster Weise auf irgendeinem Gebiet Kompetenz mitbringen! Das sind für mich ALLES nur Hampelmänner, Schaumschläger, Komiker! Null Produktwissen und Fachkompetenz! Wenn sie in den Filialen aufschlagen dann nur inhaltsloses bla bla.
Interessante Aufgaben
Nichts! Alles nur Standardprodukte! Kundengruppe 75+
Im großen und ganzen vollkommen sinnlose Aufgaben.
Hauptsächlich besteht der Arbeitsalltag in jeder Filiale aus folgenden Aufgaben:
- Onlinebanking erklären und entsperren
- Kontoauflösungen bearbeiten
- Nachlässe aufnehmen
- Kundenbeschwerden aufnehmen und weiterleiten
Umgang mit älteren Kollegen
die bleiben sowieso auf der Strecke. Viele ältere Kollegen welche schon lange dabei sind warten eigentlich nur noch auf Ihren Renteneintritt. Entsprechend ist die Stimmung und die Motivation...
Arbeitsbedingungen
Veraltete Filialen und Hardware. Von der Software seit dem "Update" ganz zu schweigen. Extrem miserabel!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
das geht i.O.
Gehalt/Sozialleistungen
Deutlich unter Branchendurchschnitt. Allerdings frage ich mich auch wie die Bank Geld verdient? Bei dem Kundenklientel!
Image
Langweilige Genobank.
Karriere/Weiterbildung
Wer den Vorgesetzten permanent nach Mund redet und den größten Unfug supertoll findet, der hat gute Chancen auf einen Aufstieg. Wer dagegen seinen Kopf zum Denken einsetzt und sich kritisch mit der Situation der Bank auseinandersetzt und sich entsprechend einbringt hat verloren. Man muss ein JA -Sager sein!