32 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
SPARETECH GmbH Bewertungen
SPARETECH
GmbH
Stuttgart
32 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Absolut empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit für neue Produkte und generell zwischen den handelnden Personen.
Verbesserungsvorschläge
Aktuell noch keine.
Arbeitsatmosphäre
Überwiegend Home-Office für mich, die Kollegen sind allerdings fast immer gut erreichbar und sehr unterstützend. Gerade für mich als Newbie im Thema Ersatzteilmanagement sind die Kollegen eine großer Unterstützung.
Image
In diesem besonderen Segment sehr gut würde ich sagen, zahlreiche große und internationale Kunden. Aktuell läuft die internationale Expansion Richtung USA / NA.
Work-Life-Balance
Passt
Karriere/Weiterbildung
Vor allem bisher intern durch das gut organisierte Onboarding-Programm.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zero-waste sharing economy - sagt doch alles
Kollegenzusammenhalt
Sehr unterstützend, schnell, unbürokratisch
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kann nur sagen, dass die Aufnahme durch die überwiegend jüngeren Kollegen sehr gut war und die Unterstützung topp ist.
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßige 1:1-Gespräche und Teamupdates; sehr gut Erreichbarkeit bei Fragen.
Arbeitsbedingungen
Alles was man braucht.
Kommunikation
Überwiegend Remote, klappt aber gut, s.o. Einmal im Quartal Teammeetings übergreifend mit alles GTM-Teams (Vertrieb, CSM, Marketing)
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche, internationale Kunden.
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Inclusive Workplace with Flexible Hours and a Supportive Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
I’ve had a very positive experience at the company so far. I really appreciate the diversity in the workplace, as well as the flexible working hours and the option to work remotely.
The onboarding process was well organized and helped me get started quickly. My team is very supportive, and my manager is great both technically and personally. Overall, it’s been a great place to work.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit motivierten Mitarbeiter und freundlicher Firmenkultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist sehr aufgeschlossen und engagiert. Die Mitarbeiter sind gut gelaunt und die Projektlage wirkt gut.
Work-Life-Balance
Die Erfahrung war, dass Projekte angemessen geplant werden und Onboarding in einem gesunden Rahmen gehalten wird mit motivierender Zielsetzung.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen helfen und unterstützen sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Manager und Gründer sind offen und freundlich mit guter Ziel-Kommunikation.
Kommunikation
Sowohl Manager als auch Teammitglieder kommunizieren viel und offen. Es herrscht eine gesunde Feedbackkultur.
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich ist eine gute Mischung aus vielseitigen Anteilen und Routinearbeiten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Top Onboarding & großartige Atmosphäre - Rundum begeistert von SPARETECH!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Onboarding, tolle Arbeitsatmosphäre, kollegiales Team und wertschätzende Vorgesetzte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell gar nichts :-)
Verbesserungsvorschläge
Alles bestens, Verbesserungsvorschläge sind aktuell nicht nötig
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super – offen, angenehm und motivierend.
Image
SPARETECH hat ein hervorragendes Image und genießt großes Vertrauen bei Kunden und Partnern
Work-Life-Balance
Durch die flexiblen Arbeitsmodelle lässt sich alles problemlos miteinander kombinieren
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung werden aktiv gefördert – es gibt ein Weiterbildungsbudget und gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
Gehalt/Benefits
Faire Bezahlung: Grundgehalt solide, Bonusmöglichkeiten attraktiv und transparent
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma legt viel Wert auf Nachhaltigkeit und verantwortungsbewusstes Handeln.
Kollegenzusammenhalt
Sehr kollegialer Umgang, man unterstützt sich gegenseitig und zieht an einem Strang
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle: Alle werden gleich behandelt und sind voll ins Team integriert
Vorgesetztenverhalten
Man fühlt sich ernst genommen und wertgeschätzt – perfekte Mischung aus Vertrauen und Klarheit.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind super – modern, gut organisiert und absolut angenehm. Man erhält direkt zu Beginn auf Wunsch moderne Laptop, Firmenhandy, Höhenverstellbares Tischgestell für Home-Office uvm.
Kommunikation
Kurze Kommunikationswege, schnelle Entscheidungen und ein sehr respektvoller Umgang
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt, unabhängig von Rolle, Herkunft oder Geschlecht
Interessante Aufgaben
Breites Aufgabenfeld mit viel Abwechslung und ständig neuen HerausforderungenBreites Aufgabenfeld mit viel Abwechslung und ständig neuen Herausforderungen
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Transparenter Bewerbungsprozess & exzellentes Onboarding – ein rundum gelungener Einstieg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der gesamte Hiring-Prozess war bemerkenswert offen, transparent und effizient. Die Kommunikation verlief klar und zügig, ohne unnötige Schleifen – ich fühlte mich von Anfang an wertgeschätzt und gut abgeholt.
Besonders positiv hervorzuheben ist das strukturierte und durchdachte Onboarding. Die Einarbeitung war detailliert und praxisnah gestaltet, mit dem klaren Ziel, neue Kolleg:innen optimal zu integrieren. Man spürt deutlich, dass sich alle im Team aktiv darum bemühen, den Einstieg so angenehm und erfolgreich wie möglich zu gestalten.
Das Team selbst ist außergewöhnlich offen, hilfsbereit und professionell. Die Kolleg:innen sind nicht nur fachlich stark, sondern auch menschlich sehr angenehm – hier wurde bei der Auswahl wirklich auf Qualität geachtet.
Ich bin dankbar für diesen gelungenen Start und freue mich sehr, Teil eines so engagierten und wertschätzenden Umfelds zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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top team, tob job, top product!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparenter, offener, zugewandter Umgang. Tolles Produkt mit ordentlich Potential. Tolles Team, faires Gehalt. Wurde bisher in Bezug auf die Aussichten aus dem Bewerbungsprozess nur positiv beeindruckt.
Sehr aufwendiger Hiring Prozess, der einem aber die Sicherheit gibt, dass es beiderseitig passt, wenn die Zusage kommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher nichts.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Transparenz zu den Gehaltsbestandteilen noch im Bewerbungsprozess. BAV fehlt.
Arbeitsatmosphäre
In den ersten Monaten bestätigt sich mein Bild aus dem Bewerbungsprozess wieder und wieder. Die Arbeitsatmosphäre und der ausgerufene Wert "supportive" wird tatsächlich gelebt. Man unterstützt sich weitestgehend wo man kann und darf jederzeit, jedem Fragen stellen, die auch ernst genommen und beantwortet werden.
Image
Aus verschiedenen Gesprächen direkt mit Kunden und Interessenten hört man eigentlich nur Gutes. Im Umgang mit Mitbewerbern verhält es sich angemessen respektvoll: es ist genug für alle da.
Work-Life-Balance
Remote Work First wird absolut gelebt. Jeder der sich eigenverantwortlich organisieren kann, dürfte hier seine WLB finden können.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einen Entwicklungschart und Aussichten auf Möglichkeiten. Was daraus wird, zeigt die Zeit. Außerdem gibt es ein Weiterbildungsbudget, was für die im beruflichen Kontext gezielte Weiterbildung gemeinsam mit dem Vorgesetzten geplant und eingesetzt werden kann.
Gehalt/Benefits
Gute Gehaltsstruktur aus Basis und erreichbarem Zielgehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist da, wir machen Software :) Da fällt kaum Müll an. Ansonsten für Verbrauchsmaterialien sensibel, Office sehr clean und das Motto ist "Zero Industrial Waste Economy" Passt auch, würde ich sagen.
Kollegenzusammenhalt
Bislang wirklich sehr gut. An verschiedenen Live-Events auf Messen oder vor Ort beim Kunden oder der Firmenzentrale nur beste Erfahrungen gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es nicht wirklich, die "ältesten" werden jedenfalls auch mit dem nötigen Respekt behandelt..
Vorgesetztenverhalten
Es wird zugehört, abgewägt was Sinn macht und gemeinsam nach Lösungen geschaut und die Erfahrung und Expertise des anderen gewertschätzt. Nichts einfach weggebügelt. Wirklich sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Self Made. Jeder kann sie sich selbst gestalten.
Kommunikation
Viel über interne Messenger App schriftlich, statt über Mobilnummern. Stört mich persönlich schon, ist allerdings als Teil der Remote Work Welt zu akzeptieren, die dafür viele andere Vorteile bringt. Dafür kann man jederzeit Online telefonieren, per Video oder Call. Ist eher eine Frage der Bereitschaft zur Umgewöhnung, als der Company negativ auszulegen.
Gleichberechtigung
Wird absolut gelebt
Interessante Aufgaben
Kalkulierte Überforderung ist das Motto. Wer sich übernimmt, darf und soll das auch kommunizieren. Es wird auf keinen Fall langweilig und es gibt zig interessante Aufgaben an denen man persönlich wachsen kann, wenn man möchte.
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Perfekte Mischung aus Startup-Spirit und reifen Prozessen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr fairer Umgang, Feedback wird offen geteilt und ist in beide Richtungen erwünscht. Es gibt immer ein offenes Ohr für Anliegen, welche auch ernst genommen werden. Umgang mit den Kollegen ist super, professionell, wenn es drauf ankommt und freundschaftlich locker in allen anderen Situationen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten im normalen Rahmen, Rücksicht auf private Termine/Verpflichtungen, Urlaub kann nach Rücksprache mit dem Team flexibel genommen werden.
Kollegenzusammenhalt
Auf die KollegInnen ist absoluter Verlass. Es wird keinen Moment gezögert, wenn man mal Hilfe oder Unterstützung braucht. Jeder ist bemüht, seinen Job bestmöglich zu erfüllen und denkt auch über die Grenzen der eigenen Stellenbeschreibung hinaus. Die regelmäßigen (virtuellen) Kaffeepausen, mehrere Teamevents im Jahr sowie All-Hands-Termine fördern das sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Absolut emphatisches Miteinander, es wird sehr viel Wert auf die Entwicklungsmöglichkeiten jedes einzelnen gelegt. Ziele werden gemeinsam abgestimmt und sind fair. Sehr gute Unterstützung bei Schwierigkeiten oder Eskalationen. Sehr gute Kommunikation von Strategien, man wird bei der Erarbeitung immer mit einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Modernes Equipment inkl. höhenverstellbarem Schreibtisch, Remote-first Company, aber auch die Möglichkeit, Co-Working-Spaces (Design Offices) zu benutzen, zwei feste Büros in Stuttgart und München.
Kommunikation
Sehr große Transparenz über die ganze Firma hinweg. Man kann sich entweder selbst über Notion über alles Mögliche informieren oder erfährt das Wichtigste in den monatlichen Townhalls oder anderen Informationsterminen.
Interessante Aufgaben
Aufgaben konzentrieren sich auf den Sales, Aufgaben über die gesamte Sales Journey verteilt, Schwerpunkte können nach eigenen Präferenzen gesetzt werden. Darüber hinaus auch Einsatz zur Weiterentwicklung des eigenen Teams und der Prozesse gewünscht, sowie bei interdisziplinären Fragen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Starke Company mit riesigem Potenzial !!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Offene, wertschätzende Feedbackkultur
- Arbeitsatmosphäre und Motivation im gesamten Team
- regelmäßige Teamevents, die den Zusammenhalt (insbesondere bei 100% Homeoffice) stärken
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich außergewöhnlich jede/r ist hochmotiviert und begeistert bei der Sache.
Image
Super Image, sowohl intern als auch extern.
Work-Life-Balance
Natürlich gibt es in einem Startup immer viel zu tun, aber es wird Wert auf eine gute Work-Life-Balance gelegt. work hard - play hard - rest hard
Karriere/Weiterbildung
Jährliches Weiterbildungsbudget.
Gehalt/Benefits
Für so ein junges Unternehmen überdurchschnittlich.
Kollegenzusammenhalt
Könnte kaum besser sein.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt regelmäßige 1on1s mit den Vorgesetzten, in denen offen Feedback (in beide Richtungen) geteilt wird, Entwicklungspfade (auch cross-funktional) sind transparent und werden gemeinsam definiert.
Arbeitsbedingungen
100% Homeoffice (wird komplett ausgestattet), flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit (je nach Standort) Design Offices zu besuchen.
Kommunikation
Offen, transparent, ehrlich und wertschätzend.
Interessante Aufgaben
Sehr vielseitig und man kann sich jederzeit in Projekte außerhalb der eigenen Tätigkeit einbringen (z.B. OKR-Zyklen).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber, inspirierend, begeisternd, herausfordernd! Tolle Unternehmenskultur und Aufgaben!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchen, offene Feedbackkultur
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, persönliche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird bei uns gelebt, versuchen z.B. Flüge zu vermeiden
Kollegenzusammenhalt
Ziehen gemeinsam an einem Strang. Auch im home-office
Vorgesetztenverhalten
Fördernd und fordernd, transparentes und authentisches Feedback
Arbeitsbedingungen
Neustes IT-Equipment inkl. Höhenverstellbarem Schreibtisch
Kommunikation
Entscheidungen werden transparent kommuniziert, Mitarbeiter werden einbezogen, es gibt Feedback Session um Mitarbeiter Gehör zu verschaffen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unique human resources management, Great place to work
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
- high motivated Team
- unique feedback culture
Work-Life-Balance
- Nice sport program with qualitrain
Gehalt/Benefits
- typical for a startup, of course you earn usually more in a corporate group
Kollegenzusammenhalt
- Nice Teamevents, which are really above average
Vorgesetztenverhalten
- open, respectful, supportif, authentic, focus is on growing, appreciative
Kommunikation
- always professional and open minded
Interessante Aufgaben
- you can shape a lot of tasks by yourself
- varifying
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 47 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SPARETECH durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte). 100% der Bewertenden würden SPARETECH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 47 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Kommunikation den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 47 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SPARETECH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.