Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Sparkasse Attendorn-Lennestadt-Kirchhundem die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Freundlich, wertschätzend, humorvoll, familiär – Kein Druck von oben, dafür Rückenwind von allen Seiten.
Transparent, klar und direkt – aber immer mit einem Augenzwinkern. Man wusste, woran man ist, und es war familiär.
Der Teamgeist war super! Man half sich gegenseitig, lachte zusammen und ging respektvoll miteinander um. Auch in stressigen Zeiten blieb der Zusammenhalt bestehen.
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten immer mit Absprache möglich.
Führung auf Augenhöhe – und mit Herz. Ich habe mich gesehen, gehört und ernst genommen gefühlt. Konstruktives Feedback, echtes Interesse und ein „Tür-steht-immer-offen“-Mindset.
Tolle Kollegen, familär