Sparkasse macht Spaß
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle und spannende Aufgaben. Die „neue“ moderne agile Sparkassenkultur, die alle neuen Mitarbeiter in der Regel sowieso erwarten und mitbringen. Tolle Kollegen sparkassenweit. Gute Arbeitsbedingungen. Immer neue Herausforderungen. Schnittstellenfunktion und abteilungs- und hierarchieübergreifende Zusammenarbeit in verschiedensten Aufgaben. Gute und faire Bezahlung. Das soziale und gesellschaftliche Engagement der Sparkasse.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nur ganz vereinzelt auftretend: schwerfällige Kommunikation bis Kommunikationsverweigerung, mangelnde Kollegialität, Infos für sich behalten, ins offene Messer laufen lassen, mit zweierlei Maß messen, unangenehme herablassende Gesprächsführung.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte (neue oder „alte“ Sparkassenkultur)von Anfang an verpflichtend in ihrer Rolle als Führungskraft positiv und klar begleiten, damit das nicht die Mitarbeiter ausbaden müssen. Mehr: Vertrauen und Zutrauen statt engmaschiger kleinteiliger Kontrolle, Misstrauen und Einschränkungen. Einführung 360 Grad-Feedback. Einen echten gemeinsam mit der Führungskraft entwickelten Entwicklungs- u.Fortbildungsplan im Jahresdialog für die Zukunft. Darauf achten, dass sich nicht manche alle schicken und wichtigen Seminare/Veranstaltungen/Projekte sichern und andere regelmäßig davon fern gehalten werden.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Weiterempfehlung und das ausführliche Feedback. Es freut uns sehr, dass dir die Arbeit bei uns Spaß macht und du unsere agile Kultur, die abwechslungsreichen Aufgaben sowie die bereichsübergreifende Zusammenarbeit schätzt.
Auch deine konstruktiven Anregungen – insbesondere zu vertrauensvoller Führung, offener Kommunikation sowie einer transparenten Weiterentwicklung im Jahresdialog – nehmen wir aufmerksam mit. Ein respektvolles Miteinander auf allen Ebenen bleibt für uns ein zentrales Anliegen.
Schön, dass du Teil unseres Teams bist!
Deine Personalberatung der Sparkasse KölnBonn