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Sparkasse 
Lemgo
Bewertung

Will schnell weg...

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Lemgo in Lemgo gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Am Arbeitgeber? Im Moment? Da fällt mir leider nicht viel ein...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten gegenüber den Mitarbeitern (Vorgesetzte mauscheln untereinander - trotz mehrmaliger offener Ansprache über den Personalrat und/oder HR wird so etwas abgetan...)

Verbesserungsvorschläge

Die Sparkasse Lemgo sollte endlich wieder die Menschen erkennen und Wert schätzen, die für sie arbeiten. Die FK Berater genau so wie das kleine Rädchen in der Filiale, was vielleicht nicht so viel Ertrag bringt - aber durch seinen Einsatz den Beratern den Rücken frei hält, damit diese die Geschäfte abschließen können.

Auch muss es endlich aufhören, dass einige Kollegen schalten und walten können, wie sie wollen. Wer "die Richtigen" kennt, meint oft, sich alles herausnehmen zu können. Das führt zu Resignation ("spar dir deine Beschwerde - weißt du nicht, dass unser Abteilungsleiter und xy privat befreundet sind? Wenn du nicht im Keller Akten sortieren willst, sag besser nichts...").

Arbeitsatmosphäre

Steter Druck von allen Seiten, nach außen hin "optimistisch sein" - intern hingegen sieht es ganz anders aus. Wer geht (Ruhestand, neuer Job etc.) wird von Kollegen ehrlich beneidet.

Kollegenzusammenhalt

Das einzige, was mich nach weit über 15 Jahren hält.

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte auch schon nette Vorgesetzte. Aber die letzten Jahre setzten sich Choleriker und Vetternwirtschaft leider durch. Damit sind keine wirklichen Verwandten gemeint, sondern tatsächlich Kungeleien untereinander. Kritisiert man das unkollegiale Verhalten von Kollege A (Rassismus), kann es sein, dass der eigene Vorgesetzte B einem ein sehr negatives Jahresgespräch in Aussicht stellt. Begründet mit Illoyalität Kollege A gegenüber... A und B sind übrigens privat seit Jahrzehnten eng befreundet.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze sind I.d.R. gut ausgestattet. Licht, Ergonomie... Alles ok.

In einigen Bereichen sollten Desinfektionsmittel vom Arbeitgeber gestellt werden. Wenn ich entsprechender Stelle einen Kunden mit (Kleider)Läusen melde und um sagrotan o.ä. bitte, erwarte ich Hilfe - kein "das kriegen Sie doch in jedem Supermarkt - haben wir ein Glück, dass wir intern arbeiten!" So hab ich also mehrere Monate auf eigene Kosten den Schreibtisch / Besucherstuhl für den nächsten Kunden gereinigt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Photovoltaik auf dem Dach, Sponsoring div. lokaler Vereine.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt kommt pünktlich.

Image

Intern und Extern sind zwei vollkommen verschiedene Bilder.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter A möchte die Abteilung wechseln - wird von Vorgesetzter B nur drangsaliert, schlecht bewertet etc. Vorgesetzter C kennt den Mitarbeiter A (früher schon zusammen gearbeitet) und hat Personalbedarf. Da sich aber die Vorgesetzten B und C nicht grün sind, darf Mitarbeiter A nicht zur Abteilung von C wechseln. Obwohl in den Bewertungen der Vorgesetzten B immer von schlechter Arbeit etc. die Rede ist. Wörtlich hieß es: in die Abteilung von C kommst DU nicht, dafür sorge ich!
Anstatt froh zu sein, einen angeblich sooo schlechten Mitarbeiter loszuwerden.

Leider kein Einzelfall.


Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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