115 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
115 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
115 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Einfach nur ein toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Osnabrück in Osnabrück gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Tolle Zusatzleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr starkes Engagement im Bereich Nachhaltigkeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Arbeit im Team macht Spaß!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Osnabrück in Osnabrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich wohl und gehe gerne zur Arbeit.
Work-Life-Balance
Perfekt, ich konnte meine Arbeitszeiten auf meine Familienbedürfnisse anpassen. Außerdem ist die Home-Office Regelung jetzt neu. Alle Arbeitsplätze werden mit mobilen Endgeräten ausgestattet!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden voll bezahlt.
Gehalt/Benefits
Klar, mehr wäre immer gut. Das Gehalt ist okay und außerdem gibt es eine super betriebliche Altersvorsorge an. Das ist auch sehr viel wert.
In der Pandemie hat die Sparkasse dreimal eine Corona-Prämie bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Sparkasse sindwir in regional in vielen Themen sozial engagiert.
Kollegenzusammenhalt
Jeder steht für jeden ein. Die Arbeit im Team macht wirklich Spaß.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei der Sparkasse gibt es viele ältere Kollegen. Unser Team ist gemischt und jeder hat seinen Platz.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt gut. Manchmal ist halt viel zu tun und das merkt man auch bei den Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Sicherer Arbeitsplatz und kollegialer Umgang.
Kommunikation
Es gibt sehr viele Informationen. Manchmal vielleicht sogar zu viel.
Gleichberechtigung
Nichts auszusetzen.
Interessante Aufgaben
Jeder Kunde ist anders und deswegen macht es Spaß.
Image
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Erwartungen voll erfüllt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Sparkasse Osnabrück in Osnabrück gearbeitet.
Work-Life-Balance
Sehr schwerfällig was das Thema Home Office angeht (hat sich zum Teil wohl geändert)
Kernarbeitszeiten auch nicht wirklich sinnvoll und Mitarbeiter freundlich in einigen Bereichen
Gehalt/Benefits
Gehalt eher schwach
Sozialleistungen hervorragend
Kollegenzusammenhalt
Das beste Team in dem ich je gearbeitet habe
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
Sehr respektvoll, fördernd und fordernd
Gleichberechtigung
Vorbildlich
Interessante Aufgaben
Relativ unspektakuläre Aufgaben - aber alles so wie zu erwarten ist
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Enttäuschung über Verhalten der Geschäftsführung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Osnabrück in Osnabrück gearbeitet.
Kommunikation
Kommunikation ist praktisch nicht vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Es könnte deutlich besser sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Sparkasse Osnabrück in Osnabrück gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
s.o.
Verbesserungsvorschläge
Transparenz und Kommunikation, ebenso Wertschätzung nicht nur als Werte des Unternehmens veröffentlichen, sondern auch leben
Unzufriedenheit und Überbelastung durch Personalabbau wirklich registrieren du nicht eugnen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovation folgt Sicherheit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Sparkasse Osnabrück in Osnabrück gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Erhöhung der Flexibilität
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Optimierung der technischen Unterstützung und Möglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Trotz Kurzarbeit, Lockdown im Vertrieb und homeoffice hat die Krise den Betrieb auch zusammengeschweißt.
Image
Das Image hat vielleicht durch notwendige Filialschließungen gelitten
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeitmodelle und viele Sonderregelungen dürften die meisten Kollegen kein Problem gehabt haben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen sind teilweise gecancelt bzw. verschoben worden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wohl von Kunden und Mitarbeitern stand und steht im Vordergrund
Kollegenzusammenhalt
War und ist toll!
Umgang mit älteren Kollegen
Der Zugehörigkeit zur Risikogruppe wurde ausreichend Rechnung getragen.
Arbeitsbedingungen
Technische Lösungen kamen teilweise mit Verzug und sind immer noch nicht optimal (Speicherplatzerweiterung, notwendig, wenn man ein papierloses Büro umsetzen will.)
Kommunikation
Kommunikation aus dem Krisenstab und dem Vorstand funktionierte gut. Offene Fragen wurden schnell beantwortet. Lediglich beim Thema "Anpassungen Filialnetz" ist es nicht rund gelaufen.
Gleichberechtigung
Daran hat sich nichts geändert.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Vertrieb waren in Teilen neu. Viele haben sie als spannend und als Herausforderung angenommen. Für einige war die Situation allerdings schon belastend
Gehalt/Benefits
Vorgesetztenverhalten
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Sehr fairer Umgang, Wertschätzung für Kunden und Mitarbeiter
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Osnabrück in Osnabrück gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Sehr ausgewogener Umgang mit Kinderbetreuung, Gleitzeitabbau, Schichtmodellen zur Arbeit um MA zu schützen und den Geschäftsbetrieb aufrecht zu halten. Pragmatische Ansätze
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Da fällt mir nichts ein.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Noch mehr Homeoffice Möglichkeiten schaffen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Co2 neutral Stellung, Förderung von Ebikes für Mitarbeiter, Nachhaltige Anlagemöglichkeiten, Photovoltaik, Ökostrom etc.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Sparkasse Osnabrück in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, Gesundheits-Maßnahmen, großen und hellen Büros und die tolle Lage.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu wenig Mitarbeiter in den einzelnen Abteilungen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Parkmöglichkeiten für die Arbeitnehmer oder Zuschuss für die Bezahlung der öffentlichen Parkhäuser.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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familienfreundlicher Betrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Osnabrück in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-krisensicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-das Thema "Werte" wird einerseits sehr hoch gespielt - und im gleichen Moment wird der Zusammenhalt/Wertschätzung durch Absagen des Betriebsfestes wieder zunichte gemacht
Verbesserungsvorschläge
-Unterstützung des Vertriebes durch Umverteilung von einfachen Arbeiten (Anfragen zu Kreditlimits, online-Banking, Kreditkarten etc.)
-Aufbau eines Pools für Dienstfahrzeuge (e-Fahrzeuge mit attraktiver Sparkassenwerbung), Aufladen durch eigene Photovoltaikanlage)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wünschenswert wären e-Fahrzeuge als Dienstfahrzeuge für Kundenbesuche
Vorgesetztenverhalten
direkter Vorgesetzter top !
Gehalt/Benefits
im Vergleich zum Wettbewerb ist leider der Vertrieb zu gering bezahlt / keine zusätzliche Wertung bei guten Vertriebszahlen
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitgeber mit Mehrwert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Sparkasse Osnabrück in Osnabrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder hat in seinem eigenen Bereich Verantwortung und vielfältige Aufgaben, die den Arbeitsalltag bunt mischen.
Image
Die Sparkasse hat ein gutes Image, wir sind Kundennah- Filialen, Servicecenter und das Beratungscenter.
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeiten, angepasst an den Öffnungszeiten.
Die Zeiterfassung läuft über Stempelkarten.
Überstunden werden abgefeiert. Urlaubstage gibt es 30 und es gibt die Möglichkeit zurzeit zusätzlich 5 Tage zu erwerben.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Möglichkeit über die Sparkassenakademie weitere Qualifikationen zu bekommen. Fortbildungen, Seminare werden regelmäßig durchgeführt.
Gehalt/Benefits
Es gibt 12 Grundgehälter nach Tarif,Weihnachtsgeld und Sparkassensonderzahlungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir unterstützen regionale Projekte, da sie uns sehr wichtig sind.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist uns sehr wichtig, denn nur gemeinsam können wir unser Bestes geben Es ist ein familiäres Gefühl.
Umgang mit älteren Kollegen
jeder wird gleich behandelt und man hilft sich gegenseitig. Wenn ein Kollege etwas nicht weiß, ändern wir dies.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist super, jeder wird respektvoll behandelt.
Arbeitsbedingungen
digital, sehr fortschrittlich.
Kommunikation
Fehlt mal einem etwas Wissen für einen speziellen Bereich, sind die Kollegen der Filiale sehr hilfsbereit und auch über andere Abteilungen erhält man Hilfe. Man steht nie allein da.
Gleichberechtigung
diese ist gegeben
Interessante Aufgaben
im Filialbereich sehr vielfältig, da die Kunden individuell sind.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.