Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen, die bei Sparkasse Ostprignitz-Ruppin eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten.
Was mir besonders gefällt, ist die Bereitschaft zur Veränderung, die in den letzten Jahren deutlich zugenommen hat. Einige langjährige Strukturen wurden hinterfragt, organisatorische Anpassungen vorgenommen und wichtige Positionen neu besetzt. Dadurch entstand insgesamt der Eindruck einer Organisation, die bereit ist, sich weiterzuentwickeln. Auch deshalb zählt die Sparkasse OPR meiner Meinung nach zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Region Ostprignitz-Ruppin und Prignitz.
Verbesserungspotenzial sehe ich insbesondere bei der Digitalisierung und den internen Prozessen. Viele Anwendungen und Arbeitsabläufe wirken inzwischen nicht mehr zeitgemäß und verursachen für Mitarbeitende unnötigen Mehraufwand.
Gleichzeitig hatte ich oft den Eindruck, dass Neuerungen zunächst grundsätzlich kritisch betrachtet werden. Neue Software, veränderte Prozesse oder organisatorische Anpassungen wurden vielfach zuerst als Belastung wahrgenommen. Rückblickend haben sich viele dieser Veränderungen allerdings als sinnvoll erwiesen.
Darüber hinaus empfand ich die Zusammenarbeit zwischen einzelnen Bereichen teilweise als zu stark siloorientiert. Vereinzelt entstand der Eindruck, dass Abteilungen eher nebeneinander als miteinander arbeiten (Egal ob Betrieb vs. Vertrieb oder die Arbeit unter den Geschäftsstellen). Das erschwert die bereichsübergreifende Kommunikation und Zusammenarbeit. Dabei entsteht teilweise der Eindruck, dass aus dem Blick gerät, dass letztlich alle dieselben Unternehmensziele verfolgen. Hier gibt es meiner Meinung nach Verbesserungspotenzial.
Im Vertrieb habe ich den eigentlichen Vertriebsdruck im Vergleich zu anderen Banken und Finanzdienstleistern eher als moderat wahrgenommen. Trotzdem war stellenweise eine gewisse Unzufriedenheit spürbar. Meiner Wahrnehmung nach lag das weniger an unmittelbarem Druck durch Führungskräfte, sondern eher an den zunehmend anspruchsvollen Vertriebszielen und den allgemein anspruchsvoller werdenden Marktbedingungen.
Statt personelle Engpässe primär durch Neueinstellungen zu lösen, sollte stärker in die Automatisierung von Geschäftsprozessen und den Abbau unnötiger administrativer Tätigkeiten investiert werden. Gerade der Vertrieb trägt einen wesentlichen Teil zum Unternehmenserfolg bei, verdient aber nicht signifikant mehr als der Overhead => Dadurch entsteht ein geringer Anreiz in den Vertrieb zu gehen.
Ein Punkt, den ich nie ganz nachvollziehen konnte, war der Umgang mit Kosten. Einerseits wurde häufig die Notwendigkeit von Einsparungen betont, andererseits wurden aus meiner Wahrnehmung regelmäßig hohe Summen für externe Unternehmensberatungen ausgegeben.
Einzelbüros sind eher die Ausnahme. Mich persönlich hat die Arbeit in größeren Büros mit anderen Mitarbeitern nicht gestört.
Karrierechancen sind vorhanden und werden aktiv gefördert. Positiv hervorzuheben ist, dass Führungspositionen fast ausschließlich intern besetzt werden.
39h pro Woche in Gleitzeit. Arbeitszeiten sollten i. d. R. den Öffnungszeiten entsprechen.
Ausbildungsvergütung ist gut. Vergütungen sind, mit Ausnahme von wenigen leitenden Angestellten, an den Tarifvertrag der Sparkassen (TVÖD-S) angepasst.
Die Qualität der Ausbildung hängt meiner Erfahrung nach stark von den jeweiligen Ausbildern und Fachbereichen ab. Dadurch können die Erfahrungen durchaus unterschiedlich ausfallen. In den letzten Jahren habe ich jedoch eine positive Entwicklung wahrgenommen. Im Vergleich zu anderen Ausbildungsbetrieben in der Region ist die Sparkasse OPR meiner Meinung nach insgesamt sehr gut aufgestellt und bietet Dual Studierenden sowie Auszubildenden eine solide Betreuung.
Die Aufgaben sind stark vom jeweiligen Einsatzbereich abhängig. In manchen Abteilungen können Tätigkeiten über längere Zeit recht repetitiv sein.
Die klassische „Sie-Kultur“ wird insbesondere gegenüber Auszubildenden und jüngeren Mitarbeitenden noch recht konsequent gelebt. Das kann auf manche Personen etwas distanzierend wirken. Mich persönlich hat das jedoch nicht gestört. Der Umgang miteinander war überwiegend respektvoll und professionell.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, man arbeitet mit sehr kompetenten, hilfsbereiten und freundlichen Kollegen zusammen. Außerdem wird man als Azubi schon in wichtige und schöne Ereignisse einbezogen, seien es Teamsitzungen oder auch ein Mittagessen mit dem Team.
Der Arbeitgeber bietet viele Karrierechancen, sei es nach der Ausbildung oder während der Ausbildung. Man sieht viele verschiedene Bereiche, sowohl Vertrieb als auch den Betrieb. Es gibt viele verschiedene Positionen bei der Sparkasse und wenn man übernommen wird, kann man sich entscheiden welchen Weg man gehen möchte.
Der Arbeitgeber bietet einem Gleichzeit, somit kann man an Tagen früher gehen um vielleicht einen Geburtstag zu feiern und diese an einem späteren wieder herausarbeiten.
Die Vergütung während der Ausbildung ist sehr gut, man bekommt sogar ein 13tes Gehalt. Außerdem erhält man auch Möglichkeiten welchen einem das Arbeitsleben leichter gestalten, zum Beispiel während der Berufsschule eine Unterkunft mit einer Vergütung für die Verpflegung.
Super Kompetentes Team aus Mitarbeitern, welche sich stark um ihre Azubis kümmern. Sie bringen Themen verständlich herüber und händigen nützliche Lerndokumente aus. Somit helfen sie einem Azubi stark bei der Bildung.
Jeden Tag begegnet man neuen Kunden mit neuen Anliegen, mir persönlich macht der Menschen Kontakt sehr viel Spaß. Man hilft und berät Menschen bei ihren Finanzen und lernt so auch mit seinen eigenen umzugehen. Gleichzeitig hat man auch sehr nette Kollegen welchen einem bei Anliegen helfen. Dazu interessiere ich mich sehr für Finanzen, dadurch macht es einfach sehr viel Spaß hier zu arbeiten.
Die täglichen Aufgaben sind sehr interessant, Service und Kundenberatung erlebt man jeden Tag. Trotzdem gibt es jeden Tag unterschiedliche Fälle und Aufgaben. Mir machen diese Tätigkeiten viel Spaß, jedoch kann es selten auch sehr stressig sein, wenn sehr viele Kundenanliegen in kurzer Zeit abgearbeitet werden müssen.
Durch die Variation in den Kundenanliegen und der Person entsteht immer eine neue Situation, dies bringt Abwechslung in den Tag. Außerdem besucht man in seinem Azubi Werdegang verschiedene Abteilungen. Somit variiert fast jeder Tag von einem anderen.
Im Arbeitsalltag begegnet man viel Respekt, sei es von Mitarbeitern oder Kunden. Selten kann es aber passieren, dass ein Kunde nicht respektvoll mit einem umgeht. Man sollte dann immer die Ruhe bewahren und keine Angst bekommen, andere Mitarbeiter stehen hinter einem.
In den Geschäftsstellen hat man meistens immer mindestens einen weiteren Azubi. Von den Kollegen wird man ernst genommen.
Wenn man gute Leistungen erbringt bekommt man die Chance auf eine unbefristete Übernahme. Es gibt einige junge Kollegen in höheren Positionen.
Es gibt Gleitzeit, sodass man seinen Arbeitsalltag flexibel gestalten kann, jedoch ist das während des Einsatzes in einer Geschäftsstelle nur bedingt möglich, da man sich dort an die Öffnungszeiten halten sollte. Dadurch gibt es recht lange Tage, aber auch kurze.
Die Bezahlung ist fair und immer pünktlich. Es gibt auch ein 13. Gehalt.
Sehr nett und man wird gefördert, sodass man neues lernt.
Kommt auf den Tag und die Kollegen an.
Man hat immer mal wieder freie Zwischenräume in denen man lernen kann. Es besteht auch die Möglichkeit für eine gewisse Zeit ins Ausland zu gehen, um dort die Arbeitswelt kennenzulernen.
Verschiedene Aufgaben und die Möglichkeit die verschiedenen Abteilungen kennenzulernen. Man lernt immer mal was Neues!
Die Kollegen sind nett und respektvoll
Die Benefits und den Innerbetrieblichen Unterricht der Ausbildung dazu noch die Benefits.
bis jetzt keine
Sehr ruhig und Angenehm auch manchmal Lustig :)
Sehr gut wir haben Junge Mitarbeiter in hohen Positionen
Sehr angenehm
Sehr Fair und angemessen im Gegensatz zu anderen Ausbildungen
Alles sehr nett
Gibt gute Tage gibt schlechte Tage ist aber überall so
Die Ausbildung bietet vielfaltige Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln
Die Aufgaben sind sehr Abwechslungsreich
Alle Mitarbeiter behandeln mich Respektvoll