Vieles ist gut und Vieles will man nicht sehen oder wahrhaben.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Einführung von mobiler Arbeit, muss nur noch für alle möglich sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schlecht finde ich das verschließen der Augen vor dem wirklichen Betriebsklima. Natürlich auf Betriebsfesten kein Thema und auch nicht bei der After Work, aber es muss klar sein, das ist nicht alles.
Verbesserungsvorschläge
Auch im Markt sollte Weiterbildung, ich meine nicht die internen Schulungen, für alle möglich sein.
Work-Life-Balance
Die ist absolut machbar, ist aber sehr stark vom Vorgesetzten abhängig.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es aber überwiegend intern
Kollegenzusammenhalt
Das ist das, was einen hält. Unter den Kollegen gibt es das Teamgefühl.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen treffen und in kritischen Situationen die o.g. Kommunikation mit dem Mitarbeiter suchen, das wäre was. Regelmäßige Mitarbeitergespräche sollten stattfinden und Kritik nicht vom Vorstand weggehalten werden.
Kommunikation
Unter den Mitarbeitern findet Kommunikation statt. Führungskräfte halten sich da eher zurück. Insbesondere wenn es um kritische Gespräche geht. Beurteilungsgespräche scheinen als lästig empfunden zu werden. In internen Bereichen finden sie laut den Kollegen, garnicht statt. Es ist immer alles „Gut“. Mitarbeiterbefragung werden seit Jahren nicht mehr durchgeführt, das sollte man dringend ändern. Wird sie gut, ist es gut, wird sie schlecht, ist es auch gut, dann wird wenigstens mal gehandelt.
Gleichberechtigung
Ich denke die ist vorhanden. Das es dann nicht immer von Dauer war wenn Kolleginnen zu Führungskräften wurden. Ich weis nicht warum.