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Sparkasse 
Düren
Vorstellungsgespräche

10 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,6
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bewerben lohnt sich hier wirklich nicht.

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei Sparkasse Düren in Düren beworben.

Verbesserungsvorschläge

- Keine Ghostjobs veröffentlichen

Bewerbungsfragen

  • Die Stelle (und nicht nur diese) wird ständig neu veröffentlicht. Trotzdem werden Absagen an qual. Bewerbende versendet. Glaubhaft ist hier gar nichts. Vermutlich sucht sich die PA eine Beschäftigung.
  • Kommentar zum AG-Kommentar:
  • Das ist sehr vorbildlich. Lassen Sie Ihren Worten bitte Taten folgen.
  • Ich habe mich beispielsweise bereits vor über einem Jahr telefonisch nach einer Stelle im Bereich Meldewesen erkundigt. Damals wurde mir mitgeteilt, dass die Stelle leider bereits gerade vergeben sei. Seitdem wurde diese Stelle bestimmt fünfmal im On-Off-Modus ausgeschrieben.
  • Da stellt sich für mich die Frage: Warum schreibt man eine Stelle immer wieder neu aus und erzählt Interessenten, dass sie bereits vergeben ist – wenn es sich nicht um einen „Ghost Job“ handelt?
  • Und bitte verzichten Sie auf die üblichen Floskeln.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Phillip HerberPersonalreferent

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung.

Wir bedauern, dass Sie den Bewerbungsprozess als unbefriedigend erlebt haben. Eine wertschätzende und offene Kommunikation mit den Bewerbenden ist uns wichtig, insbesondere, wenn es zu Absagen kommt.

Wir nehmen alle Bewerbungen ernst, je nach Bedarf kann es zu erneuten Ausschreibungen kommen. Ihren Hinweis nehmen wir zum Anlass, unseren Prozess zu hinterfragen.

Ergänzung zu Ihrem Kommentar:
Vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung und die Schilderung Ihrer Erfahrungen.

Wir versichern Ihnen, dass wir keine „Ghost‑Jobs“ veröffentlichen.

Wir bieten Ihnen gerne an, das Gespräch direkt mit uns zu suchen, damit wir Ihre Fragen persönlich und transparent klären können. Sie erreichen uns am besten per Telefon unter der +492421127473115 oder per bewerbungen@skdn.de

Alles läuft strukturiert ab, aber an Vereinbarungen wird sich nicht gehalten und man bekommt keine Antworten.

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Sparkasse Düren in Düren als Ausbildung zum Bankkaufmann beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sich an Vereinbarungen und Telefontermine halten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Phillip HerberPersonalreferent

Liebe:r Kolleg:in,

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback mitzuteilen. Wir bedauern sehr, dass Ihre Erfahrung bei uns nicht den Erwartungen entsprochen hat.

Uns ist es ein wichtiges Anliegen, schnelle und transparente Kommunikationswege zu gewährleisten. Deshalb würden wir gern den konkreten Vorgang gemeinsam mit Ihnen genauer anschauen, um daraus zu lernen und unsere Qualität zu verbessern.

Bitte kontaktieren Sie uns direkt, damit wir den Fall im Detail besprechen können:

E Mail: ausbildung@skdn.de

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht und darauf, gemeinsam eine Lösung zu finden.

Personalbetreuung, Phillip Herber

Schnelle, einfache und erfolgreiche Bewerbung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sparkasse Düren in Düren als Quereinsteigerin im Privatkundenvertrieb beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es war stets eine einwandfreie Kommunikation zwischen mir als Bewerber und der Sparkasse Düren. Ich habe in keinerlei Belangen klagen

Bewerbungsfragen

  • Es werden ein paar Simple offene Fragen gestellt. Angefangen von „Standart“ Fragen (Stärken, Schwächen) sowie auch Fragen zum Umgang mit verschiedenen Situationen.
  • Wechselgründe, Arbeitsabläufe, Aufgabenbereich etc.
  • Viele Fragen ergeben sich im Gespräch und ich hatte stets das Gefühl das man mir wirklich aktiv zugehört hat und wirklich daran interessiert war mich als Person kennenzulernen und meine Fähigkeiten einzuschätzen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für die ausführliche und sehr hohe Bewertung zu Ihrem Bewerbungsprozess.

Wir wünschen Ihnen einen guten Start bei uns und freuen uns, dass Sie das #teamsparkasse vergrößern!

Sehr wohlwollende Gesprächsatmosphäre auf Augenhöhe

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sparkasse Düren in Düren als Spezialist Medien-Design & Content-Produkion beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht besteht die Möglichkeit eine andere Stelle für den Wartezeitraum zu schaffen als - in meinem Fall - das Treppenhaus. Ich war allerdings auch zu früh dort.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für Ihre Bewertung und den Verbesserungsvorschlag. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg für Ihre berufliche Zukunft.

Keine Rückmeldung

1,3
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sparkasse Düren in Aldenhoven als Mediengestalter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die HR-Abteilung scheint es mit Menschen, die sich für einen Job bei der Sparkasse Düren bewerben, nicht ganz so genau zu nehmen. Für eine Bank mit etabliertem Image, ist eine fehlende Rückmeldung eine sehr schwache Leistung. Einer Bewerberin oder einem Bewerber, die bzw. der sich bemüht, für einen Job zu bewerben, sollten man zumindest eine Absage zukommen und nicht plötzlich alles unbeantwortet lassen. Das ist wenig professionell und zeugt nicht gerade von Wertschätzung.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Johanna JunglasPersonalreferentin

Liebe:r Bewerber:in,
wir bedanken uns für Ihr Feedback. Selbstverständlich möchte wir unseren Bewerber:innen schnellstmöglich eine Rückmeldung geben. In dem Verfahren "Spezialist:in Medien-Design/ Content-Produktion" haben wir uns über eine sehr hohe Anzahl an qualifizierten Bewerbungen gefreut. Die Auswahl für diese Position ist uns nicht leicht gefallen. Wir konnten Ihnen diese Woche eine finale Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung geben. Wir entschuldigen uns für die Verzögerung. Bei Fragen können Sie uns gerne nochmal kontaktieren.

Sehr angenehmer und schneller Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sparkasse Düren in Düren als Individualkundenberater beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Ziele, Teamfähigkeit
  • Wechselgründe, Eigendarstellung
  • Fachliches Beispiel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Johanna JunglasPersonalreferentin

Liebe:r Kolleg:in,
wir danken Ihnen für die Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg bei Ihrer neuen Tätigkeit.

Bewerbung als Quereinsteigerin

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sparkasse Düren in Düren als Quereinsteiger beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Bewältigung der Konflikte
  • Eine neue Herausforderung gesucht

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Johanna JunglasPersonalreferentin

Liebe:r Kolleg:in,
schön, dass Sie nun zum #TeamSparkasse dazu gehören. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg auf Ihrer Stelle. Danke für Ihr Feedback.

Der Bewerbungsprozess war recht komplex

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Sparkasse Düren in Nideggen als Bankkauffrau beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Digitalisierung noch mehr fördern

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Ziele, Interesse, Leistungen, wieso man sich beworben hat
  • Lebenslauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Johanna JunglasPersonalreferentin

Liebe:r Kolleg:in,
schön, dass Sie nun ein Teil der Sparkasse Düren sind. Wir bedanken uns für die Bewertung des Bewerbungsprozesses. Gerne gehen wir mit Ihnen in den Austausch, wie wir den Prozess noch verbessern können und die Digitalisierung im Haus weiter voran treiben können. Melden Sie sich gerne bei mir oder meinen Kolleg:innen.

Sehr offener und herzlicher Umgang Kollegen zeigten sich sehr interessiert Wohlfühlgefühl im gesamten Gespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sparkasse Düren in Düren als Auszubildene zur Bankkauffrau beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Hobbys, Lieblingsfächer, größtes Erfolgserlebnis, Verbesserungsmöglichkeiten bei Präsentation (wir sollten eine kleine Präsentation über uns selber gestalten)
  • Schullaufbahn, Interessensentwicklung, Berufs- Praktikumserfahrungen
  • Wie auf Sparkasse (Düren) aufmerksam geworden?
  • Fragen rund um Gleichberechtigung der Kunden (Beispiel mit Friseur)
  • Was ist dein Plan B?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Johanna JunglasPersonalreferentin

Liebe zukünftige Auszubildende,
wir freuen uns, dass Sie das Team der Sparkasse Düren ergänzen werden und den Bewerbungsprozess so positiv bewerten.

Wir wünschen Ihnen einen guten Start bei uns!

super herzlich, lockere und entspannte Atmosphäre Garkeine Nervosität mehr durch die Art und Weise aller Personalbetr.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sparkasse Düren in Düren als Privatkundenberaterin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Johanna JunglasPersonalreferentin

Vielen Dank für das tolle Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Sie nun Teil der Sparkasse Düren sind und wünschen Ihnen einen guten Start bei uns.

Wir setzen auf Transparenz

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