Ein Arbeitgeber mit unglaublich viel Potenzial und Möglichkeiten etwas zu bewegen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Specialsitter ist ein toller Arbeitgeber und schafft es einen völlig neuen Blick auf Sinnhaftigkeit und Selbstwirksamkeit im Arbeitskontext zu ermöglichen.
Verbesserungsvorschläge
Anpassung des Haustarifes in Bezug auf Fachkraft Bindung und guter Stundensatz für alle Mitarbeiter mit Blick auf die Vision beste Arbeitgeberin im sozialen Bereich zu sein, neben den schon genannten, unbezahllbaren, einzigartigen und doch für specialsitter so selbstverständlichen Ausrichtungen/Möglichkeiten der Menschen im specialsitter Universum
Arbeitsatmosphäre
Wertvoller, regelmäßiger Austausch
Image
Super engagierte Menschen, die auf echte Beziehungen und Bedarfe setzen und motiviert sind möglich zu machen was immer geht, und ein nein als Ansporn und Herausforderung sehen, es in ein ja umzuwandeln.
Work-Life-Balance
Die Vision beste Arbeitgeberin zu sein wird immer mit gedacht und daher gibt jeder und jede was möglich ist und wenn es private Herausforderungen oder individuelle Wünsche gibt, finden diese Raum ernst genommen und mitgedacht zu werden.
Karriere/Weiterbildung
Interne Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für individuellen Wachstum und Entwicklung im und für das Unternehmen Specialsitter und darüber hinaus.
Gehalt/Benefits
Jeder soll den für sich besten Platz für seine Arbeit und Fähigkeiten finden könne, keine finanziellen Hierarchien offene, transparente Unternehmenskultur
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wichtiger Faktor im Unternehmen. Bei Treffen und Veranstaltungen gibt es vegane Verpflegung, wenn es Entscheidungen zu treffen gilt, wird die nachhaltigste, Ressourcen schonenste vor der günstigsten gewählt.
Kollegenzusammenhalt
Gute Unterstützung und wertschätzende Zusammenarbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Wertvoller Teil des Gesamtteams mit wichtiger Erfahrung die das große, Ganze ausmacht.
Vorgesetztenverhalten
Hierarchielos, flache Hierarchien, es ist immer jemand ansprechbar
Arbeitsbedingungen
Individuell nach den einzelnen Aufgabenbereichen, Bedürfnissen und Qualifikationen bestmöglich ausgelegt.
Kommunikation
Ist immer möglich und jemand ist erreichbar bei Bedarf.
Gleichberechtigung
Selbstverständlich
Interessante Aufgaben
Ganz neue Art von sinnstiftender Form der Zusammenarbeit. Voll an den Bedürfnissen der Menschen für die die Hilfen gedacht sind ausgerichtet, mit riesen Potential für unkonvetioneller, fachlich bestmöglicher, direkter Unterstützung, die da wirken kann.und ankommt wo sie gebraucht wird.