Bewerbungsprozess top, aber bitte mehr Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsverfahren war sehr angenehm und man konnte mit der Person auf Augenhöhe sprechen. Es wurde kurz nach Eingang der Bewerbung ein Skype Gespräch vereinbart. Das Gespräch verlief sehr gut und die Stelle wurde ausführlich erklärt. Fragen wurden beantwortet. Im Laufe des Gespräch bekam ich eine Präsentation zugeschickt, welche gemeinsam mit der HR-Person durchgegangen wurde. Kurz vor Ende des Gesprächs wurden mir die nächsten Schritte erläutert.
Alles perfekt soweit, was ich aber sehr stark bemängle ist die Absage. Also so eine unpersönliche und schlechte Absage habe ich in meinem ganzen Leben noch nicht erhalten. Also wenn ich in der HR sitzen würde, ginge bei mir nicht so ein Schreiben an die Bewerber raus. Ich hatte mit der Person mehrmals persönlichen Kontakt und waren schon beim Du. Ich verstehe einfach nicht, was so schwer daran ist, dem Bewerber dann auch persönlich per Telefon abzusagen!?!? So ein Vorgehen zeigt mir dann, dass der Bewerber überhaupt nicht wertgeschätzt wird.
Diese E-Mail enthielt nicht einmal eine richtige Anrede, es wurden irgendwelche vorgefertigten Textbausteine verwendete und zusammengesetzt. Bitte überarbeiten!!!!
Bewerbungsfragen
Lockeres Gespräch über den beruflichen und schulischen Werdegang