11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolle Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man kommt einfach gerne zur Arbeit
Work-Life-Balance
Arbeit und Arbeitszeit nach Vertrauen. Wenn man mal einen Termin hat, kann man diesen problemlos wahrnehmen.
Karriere/Weiterbildung
wenn man eine Fortbildung oder Schulung braucht - kein Problem
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Packmittelhersteller aus Karton quasi die DNA
Kollegenzusammenhalt
positive Grundstimmung
Vorgesetztenverhalten
Wenn ein der Vorgesetzt fragt was er tun kann, damit einem die Arbeit besser gelingt oder man Unterstützung braucht, ist das einfach toll
Arbeitsbedingungen
super Voraussetzungen für möglichst produktive und effektive Arbeit ist erfüllt, wenn man etwas braucht kein Problem
Kommunikation
Führungskräfte sind für jeden genauso erreichbar wie Kollegen
Interessante Aufgaben
Viele Projekte werden mit dem Kunden neu entwickelt, immer tolle Aufgaben und Lösungen, Materialvielfalt macht es noch interessanter
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kollegialer Umgang, Respektvolles Team!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
siehe Einzelbewertungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Einzelbewertungen
Verbesserungsvorschläge
das ist jetzt Jammern auf hohem Niveau, vielleicht etwas bessere Einarbeitung neuer Kollegen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut, man kann seine Arbeit ordentlich und in Ruhe erledigen. In seltenen Fällen etwas stressiger. Ich denke, das ist jedoch normal.
Image
Das Image des Unternehmens ist gut, viele große und namhafte Unternehmen arbeiten bereits lange Jahre mit Spiegel Verpackungen zusammen. Die Meinung unter den Kollegen über das Unternehmen war größtenteils positiv, es gab immer mal wieder jemanden der etwas auszusetzen hatte, aber das ist denke ich nichts besonderes.
Work-Life-Balance
Für mich passte es perfekt seinerzeit, keine Schichtarbeit, keine Wochenendarbeit, Freitags nur den halben Tag, 30 Tage Urlaub. Für private Termine konnte ich mir Überstunden vom Zeitkonto nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung im Unternehmen ist möglich, man muss sich eben darum kümmern und das Gespräch mit dem Management suchen, wenn man darauf Wert legt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für ein mittelständisches Unternehmen in Ordnung. Vieles ist an den den Tarifvertrag der Druckbranche angelehnt. Es gab eine Jahressonderzahlung. Ich war zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist vorhanden! Es wird auf Nachhaltigkeit großen Wert gelegt, z.B. durch Nutzung nachhaltiger Materialien (FSC Karton) oder mineralölfreier Druckfarben.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist hervorragend. Nach wie vor stehe ich mit manchen Kollegen in privatem Kontakt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sowohl vom Management als auch im Team spielt Alter keine Rolle. Da ich selbst nicht mehr so jung bin, empfand ich dies stets als sehr positiv.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist in Ordnung. Klare und direkte Ansagen. In meinem Fall nie persönlich oder unter der Gürtellinie. Manche Aussagen hier bei kununu kann ich persönlich nicht nachvollziehen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen waren in Ordnung. Das Gebäude ist schon etwas älter. Das Management ist jedoch stets bemüht die Situation zu verbessern (z.B. zum größten Teil bereits klimatisiert).
Kommunikation
Die Kommunikation der Unternehmensleitung ist direkt und klar. Aufgrund der Betriebsgröße begegnet man sich häufig im Unternehmen und es findet ein reger Austausch statt. Ich sehe das positiv.
Gleichberechtigung
Diskriminierung findet im Unternehmen nicht statt. Alle werden gleich behandelt, egal ob jung oder alt, männlich oder weiblich.
Interessante Aufgaben
Meine Tätigkeit in der Verwaltung war abwechslungsreich, zumindest im Rahmen meines Aufgabengebiets.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Abwechslungsreich - nette Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt und die Offenheit
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter so - ich musste leider aus privaten Gründen wegziehen,
würde gerne wieder bei Euch arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich angenehm
Image
gutes Familienunternehmen - hier zählt noch der einzelne Mensch
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub ist doch gut! wenn man Privat einen Termin gebraucht hat oder was mit dem Kind war, war immer Verständnis da
Gehalt/Sozialleistungen
gute Bezahlung - Weihnachts- und Urlaubsgeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird gelebt
Kollegenzusammenhalt
Absolut gut. Leider gibt es aber auch immer wieder Kollegen die meinen eine extra Wurst zu bekommen, ob es die zu späten Krankmeldungen sind oder mit Ihrer Arbeitsweise Das Sie dadurch Unmut bei uns anderen auslösen ist Ihnen wohl egal - und damit den Kollegen schaden, der Großteil der Leute ist echt klasse!
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird kein Unterschied gemacht im Umgang mit Leuten unterschiedlichen Alters. Erfahrung wird geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Immer korrekt - es gibt natürlich Kollegen die versuchen ein Spiel zu spielen,
manchen gelingt es, ich wurde immer korrekt behandelt - Wie man in den Wald hineinruft so schallt es heraus
Arbeitsbedingungen
Gut ausgestattet Arbeitsplätze
Kommunikation
Meist gut. Kurze Wege
Gleichberechtigung
ok
Interessante Aufgaben
körperliche Arbeit, jedoch Abwechslungsreich
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier kommt man noch gerne zur Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Team
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr
Kommunikation
Perfekt kurze Entscheidungswege
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
gutes Familienunternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Work-Life-Balance
Konnte immer alle Anliegen mit meinem Chef besprechen
Arbeitsbedingungen
körperliche Arbeit - macht aber Spaß
Interessante Aufgaben
war Abwechslungreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Lieber ein Ende mit Schrecken als ein Schrecken ohne Ende
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich in dieser Firma eine Handvoll klasse Menschen kennen gelernt habe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich denke das kann man aus den Punkten oben herauslesen und muss nicht nochmal erläutert werden.
Verbesserungsvorschläge
Benefits anbieten, schönere Arbeitsplätze einrichten, Fähigkeiten im Bezug auf Mitarbeiterführung aneignen, ein WIR Gefühl vermitteln, Mitarbeitern Vertrauen entgegenbringen, Arbeitsabläufe besser planen. Mitarbeiter welche ständig länger arbeiten nicht ausnutzen. Und jede Menge EMPATHIE und ab und zu mal an das gute alte Karma denken "what goes around comes around..."
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in dieser Firma ist leider keine gute, Gespräche unter Mitarbeitern während der Arbeitszeit werden möglichst schnell versucht zu unterbinden, getreu nach dem Motto "Wer redet hat nicht genug arbeit".
Das die Vorgesetzten Loben kommt zwar vor, ist aber eine Seltenheit. Und das sie loben wird sehr geschwächt durch die Tatsache das sie keine Gelegenheit außer acht lassen zu kritisieren und zu verbessern. Selbst wenn etwas gut ist muss noch etwas negatives dazu gesagt werden um auch deutlich zu vermitteln wer am längeren hebel sitzt. Ein von Vertrauen geprägtes Betriebsklima...hier müsste ich Minuspunkte geben wenn ich könnte. Die Geschäftsleitung verhält sich so misstrauisch als hätte sie Angst das ihnen jemand die Firma unter dem Hintern weg klaut. Vertraut wird nicht, lieber doppelt und dreifach kontrolliert.
Image
Ich habe tatsächlich in meinen zig Jahren dort KEINEN EINZIGEN Mitarbeiter erlebt welcher dort wirklich glücklich ist. Jeder hat mehrmals überlegt die Firma zu verlassen und ist meist nur wegen den Kollegen geblieben oder schwanger geworden. Viele haben einfach Angst zu gehen weil es in dieser Branche schwer ist im nahen Umkreis eine Arbeit zu finden.
Work-Life-Balance
Also die meisten haben 30 Tage Urlaub was positiv zu bewerten ist. Als ich diesem "Unternehmen" noch angehörte hab es sehr humane Arbeitszeiten für die meisten - jedoch nicht für alle - und keine Arbeit am Wochenende. Jedoch soll sich hier ja so einiges geändert haben.
Auch damals wurde man schon im Krankenstand in die Firma gebeten. Von so manchem Mitarbeiter wird die Gutmütigkeit extrem ausgenutzt und quasi als Eigentum der Firma betrachtet. Da muss auch schon mal der ein oder andere Urlaub verschoben werden...vorausgesetzt man bekommt seinen Urlaubsschein überhaupt rechtzeitig wieder. Für mich immer wieder erstaunlich wie lange sich das Menschen gefallen lassen...aber irgendwann geht es mal nach hinten los. Das auf die Familie Rücksicht genommen wird wird ständig gepredigt, aber wenn es darauf ankommt sieht es anders aus. Da kann selbst die Mutter nicht mehr viel Zeit haben unter uns zu weilen wird Verständnis geheuchelt und hintenrum gelästert das man sich "anstellt". Ansonsten wird einem schon unterschwellig ein schlechtes Gewissen eingeredet das man doch lieber arbeiten geht.
Karriere/Weiterbildung
Karriere wird dort nicht sehr groß geschrieben, die Mitarbeiter sollen arbeiten und nicht Karriere machen. Weiterbildungen gibt es eben nur wenn es Neuerungen in den Betriebssystemen usw gibt, das war es aber auch.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich fand das Gehalt nie wahnsinnig schlecht, bis ich es mit Kollegen aus meiner Branche verglichen habe...ach herrje, was wohl mit dem Rest meines Gehaltes passiert ist...
Als langjähriger Mitarbeiter gibst zum 25 jährigen Jubiläum dann auch mal extra Geld...ganze 40 Euro...und einen Blumenstrauß. Traurig wenn der Lebensgefährte zum 25 Jährigen 2500 Euro bekommt, da will man den Strauß direkt anzünden. In meiner jetzigen Firma gibts zur Rente ein Wellnesswochenende im Schwarzwald im Luxushotel usw.
Vermögenswirksame Leistung und Betriebliche Altersvorsorge ist möglich, aber das wars auch schon an Benefits (ok es gibt Parkplätze vor der Türe) ...Halloooo wir sind im Jahr 2019 angekommen, was ist mit kostenlosem Kaffee? Massagen für Mitarbeiter? Fitnessstudio Mitgliedschaft? Firmenwagen? Es gibt soooo vieles was Mitarbeiter bindet und glücklich macht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird zum größten Teil sortiert und getrennt, dafür die Sterne, aber auch nur weil das in dieser Firma ja mal was positives ist.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist recht gut, schwarze Schafe und negative Nörgler gibt es überall. Ich habe dort viele nette Menschen kennen gelernt, außerdem verbindet es wenn man "zusammen leidet". Die Kollegen waren auch der einzige Grund aufzustehen und dort hinzugehen. Dann gibt es noch 2-3 ältere Exemplare, die Lästern über die GL und über andere Kollegen den ganzen Tag und kaum dreht man ihnen den Rücken zu ist man selbst die Zielscheibe. Aber nachdem diese Personen gern Tratschen horcht auch die GL diese Menschen gerne aus, wodurch diese Personen sich sehr wichtig fühlen und nach dem verhör wird wieder fröhlich über die GL gelästert.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma scheut sich nicht davor langjährige Mitarbeiter auch kurz vor der Rente zu kündigen und dies so auszulegen das die Abfindung gering ausfällt. Ältere Menschen werden dort genauso respektlos behandelt wie andere auch. Ich habe selbst mitbekommen wie ein gestandener Mann ü60 dort zum weinen gebracht wurde....
Vorgesetztenverhalten
Ohje, jetzt erfordert es viel Selbstdisziplin sachlich zu bleiben. Zuerst muss man sagen, das ich diese Bewertung wirklich versuche realistisch zu gestalten. Ich bin wenige Jahre nicht mehr in der Firma und in meinem neuen Job mehr als glücklich, von daher liegt es mir fern Frust abladen zu wollen. Von dort zu gehen war eine der besten Entscheidungen für mein Leben und ich habe jetzt auf der Arbeit das komplette Kontrastprogramm. Die Firma befand oder befindet sich noch im Generationswechsel...wie meine jetzige...dort gab es aber ständig Konflikte und Uneinigkeiten welche sehr unprofessionell auf den Köpfen der Mitarbeiter oder sogar vor diesen ausgetragen wurden. Bei Fehlern wurden Mitarbeiter vor versammelter Mannschaft an den Pranger gestellt. Bei größeren Fehler wurde sogar von Mitarbeiter Überstunden gestrichen oder Geld einbehalten. Die Vorgesetzten vertrauen den Mitarbeitern Null, diese fahren sogar mit auf Weiterbildungen um dort zu kontrollieren obwohl sie dabei einfach nur störend sind weil sie non stopp am Telefon hängen und einfach fehl am Platz sind. Oftmals wird mit den Mitarbeitern sehr herablassend gesprochen und jeder ist dort ersetzbar und einfach nur eine Nummer
Arbeitsbedingungen
Die Produktionshalle ist sehr sehr laut, der Boden ist meist dreckig und es ist überall staubig, im Sommer ist es dort sehr sehr heiß. Es gibt viel künstliches Licht und schlechte, abgestandene Luft. Die Lagerhalle dagegen ist düster und Schweinekalt. Die Toiletten wurden neu gemacht, aber auch nur weil hier Kunden ihr Geschäft verrichten, sonst wäre dort nichts passiert. Die Werkzeuge mit welchen man arbeiten soll sind zum Teil seeeehr alt. Burnout gibts dort gratis.
Kommunikation
Mitarbeiter werden nicht vernünftig informiert, AUßER es ist etwas negativ gelaufen, dann erfahren sie es schneller und primitiver als ihnen lieb ist. Anweisungen werden patzig und pampig getroffen. Einmal im Jahr, bei einer scheinheiligen Weihnachtsfeier, werden dann Zahlen genannt und die Mitarbeiter hoch gelobt, um sie am nächsten Montag direkt wieder an der negativen Einstellung teilhaben zu lassen. Meetings finden in dieser Firma überhaupt nicht statt, deshalb hat auch keiner eine Ahnung was ansteht, da werden lieber wild auf irgendwelchen Tafeln Pläne aufgestellt nur um diese 7 mal am Tag wieder umzuschmeißen.
Gleichberechtigung
Ob Wiedereinsteigerinnen gerecht behandelt werden kann ich nicht sagen, weil ich nie eine gesehen habe, welche dorthin zurück geht. Was die Bezahlung angeht werden Frauen nicht schlechter bezahlt als Männer, zumindest was ich mitbekommen habe.
Interessante Aufgaben
Wirklich interessant und abwechslungsreiche Aufgaben gibt es dort eigentlich ziemlich wenig, vieles ist nur ständig wiederholende Bandarbeit. Schachteln vorne in die Maschine rein und hinten raus und in den Karton packen...Fließband halt. Die Druckvorstufe ist ein bisschen interessant, aber das war es dann auch. Da gibts wirklich spannenderes. Und selbst Firmen mit monotoner Arbeit schaffen es im Jahr 2019 Arbeitsbereiche und Abläufe so zu gestalten, das es spannend wirkt und man sich wohl fühlt, aber 2019 ist dort noch nicht angekommen.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier müsste ich Worte benutzen welche ich nicht in den Mund nehmen möchte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hier kann ich leider nur einen troststern vergeben, es herrscht eine sehr traurige, unentspannte Atmosphäre die nur alle heilige Zeit wenns bitter nötig ist mit einem kläglichen Versuch versucht wird zu verbessern - schade.
Image
Nimmt stetig ab. Früher ein streng geführtes, aber dennoch gerechtes Familienunternehmen - mittlerweile ein Schatten seiner selbst. Herzblut steckt da keines mehr drin.
Work-Life-Balance
Wenn man bereit ist Urlaub kurzfristig zu verschieben oder es mag seinen Urlaubszettel 24 Stunden vor dem Urlaub zu bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Ich würde lieber gleich in einen seriösen Betrieb gehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterbezahlt im Vergleich zu anderen Firmen in der Branche. Vor allem die Lehrberufe.
Kollegenzusammenhalt
Wenigstens bei den meisten Kollegen findet man ein offenes Ohr, aber kommt es hart auf hart haben doch alle Angst um ihren Job. Man wird ja auch ausgewechselt wie Unterhosen und fadenscheinige Kündigungsgründe gefunden.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Kollegen werden hier gnadenlos aussortiert.
Vorgesetztenverhalten
Die Entscheidungen sind nicht nachvollziehbar, teilweise unzumutbar. Konflikte werden hinterhältig gelöst im Krankenstand gekündigt oder raus geekelt. Auch vor dem gesetzten Alter wird hier nicht halt gemacht.
Arbeitsbedingungen
Es ist dunkel, kaum Tageslicht, es riecht nach Lösungsmitteln und Farbe, der Boden ist dreckig, genauso die Maschinen aufgrund nicht eingehaltener Wartungspläne
Kommunikation
Kommunikation ist das a und o eines guten Betriebes heutzutage. Wer nicht auf Augenhöhe Kommuniziert und versucht zu "herrschen" führt veraltet, so auch hier. In erster Linie wird hier versucht eine Machtposition zu verdeutlichen - ICH Boss, fu NIX.
Gleichberechtigung
Vorne hui, hinten pfui
Interessante Aufgaben
Kaum bis gar nicht. Ständig wiederholende Arbeitsprozesse ohne mitspracherecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nichts wie weg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts mehr, Zeit schnell was neues zu finden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit den Arbeitern, respektloses Verhalten, Umgangston uvm.
Verbesserungsvorschläge
Menschen mit Respekt behandeln nicht wie austauschbare Ware
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist kaputt von dauernden Kontrolwahn des Geschäftsführers der hier gerne selbst Bewertungen abgibt um Ergebnisse zu schönen.
Image
Wird geschönt wo es nur geht
Karriere/Weiterbildung
Du versauerst an einer dreckigen Maschine
Gehalt/Sozialleistungen
Sonst würde da auch niemand länger als 4 Wochen bleiben
Kollegenzusammenhalt
Ein paar nette dabei, der Rest lästert was geht
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos und hinterrücks
Vorgesetztenverhalten
Hier möchte ich am liebsten keinen Stern geben. Ich hoffe auf Karma aber dann krachts richtig.
Arbeitsbedingungen
Dreckig, laut, stickig, warm
Kommunikation
Wird nicht gern gesehen und funktioniert in keinster Weise
Interessante Aufgaben
Am Fließband stehen...Stundenlang....hoch interessant
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Absolut katastrophal - eine Firma sie zu knechten, sie alle zu finden, ins dunkel zu treiben und auf ewig zu binden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine Bank zum draußen sitzen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles außer die Bank zum draußen sitzen.
Verbesserungsvorschläge
Selbstreflektion üben, einen Kniggekurs, eine Schulung zum Umgang mit beeinträchtigten Menschen, Familientherapie oder einfach so weiter machen weil man vor lauter Arroganz vergessen hat das man nicht unfehlbar.
Arbeitsatmosphäre
Eine Arbeitsatmosphäre ist nicht vorhanden bzw. so negativ verpestet durch die Chefs das jeder sein bestes gibt um über die Chefs zu lästern um seinem Ärger Luft zu machen. Verständlich, gelobt wird man so gut wie nie, aber für einen unberechtigten Anschiss unterhalb Gürtellinie und Menschenwürde ist immer Zeit.
Image
Das Image ist unter aller Kanone, jeder der die Firma kennt und den Absprung von dort geschafft hat würde nie mehr wieder einen Fuß dort hineinsetzen, nicht einmal die eigene Familie.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Gibt es NICHT und selbst danach zu fragen ist verpönt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist nicht schlecht, aber für weniger tut sich das auch kein Mensch länger als 4 Wochen an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird getrennt, das wars dann auch.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf 2/3 petzen, Klatschweiber mit Geltungsbedürfnis welche genauso über Mitarbeiter wie über den Boss lästern ist der Zusammenhalt ok.
Umgang mit älteren Kollegen
Respekt vor dem alter gibts nur so lsnge du brav bist, keine wiederworte gibst ansonsten bist du schnell weg. Außer deine Abfindung wäre zu hoch, dann gibts andere Mittel und Wege dich loszuwerden.
Vorgesetztenverhalten
Hier könnte ich Romane schreiben, aber nicht ohne ausfällig zu werden. Selbst das Arbeitamt möchte dort nicht mehr hin vermitteln - das spricht für sich. So etwas habe ich noch nicht erlebt solch innerlich verdorbene hässlichen die sich versucht nach außen wie einen Messias darzustellen.
Arbeitsbedingungen
Laut, dreckig, laut dreckig und ab und zu laut und dreckig.
Kommunikation
Kommunikation, ja die wird unterbunden. Wer redet bringt kein Geld.
Gleichberechtigung
Alle gleich schlecht berechtigt.
Interessante Aufgaben
Kann ich keine nennen wenns keine gibt.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Absolut Empfehlenswertes Praktikum
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Spiegel Verpackungen durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,2 Punkte). 100% der Bewertenden würden Spiegel Verpackungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Spiegel Verpackungen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.