17 von 44 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Man wird freundlich aufgenommen und lernt jede Abteilung am Anfang kennen. Es ist alles an einem Standort
Es wird schnell gekündigt, ohne plausible Erklärung
Gehälter anheben oder eine „echte“ 4 Tage Woche ( aktuell muss der freie Tag an den anderen Tagen rausgearbeitet werden) , Qualifikationen der Mitarbeiter erkennen und wertschätzen lernen
Ein wirklicher niedriger Lohn, kein Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld hängt vom Jahreserfolg ab und ist wenn dann auch sehr wenig ( kein 13. Gehalt )
Bestehende Teams machen es einem schwer dort hineinzufinden
Überfüllte, enge Büros, Kaffee ect kostenlos
Tolle Arbeitszeiten
Möglichkeiten für Weiterbildungsangebote werden angeboten
Die Auszeichnungen Sprechen für sich
Stark
Kommunikativ und positiv hinterfragend und stets mit einem offenen Ohr
Durch die 4-Tage-Woche, flexible Arbeitszeiten wird man erleichtert im Privatleben
Klappt sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig wo man kann.
Die Räumlichkeiten und Ausstattung werden nach und nach modernisiert
Sehr gut, kann man nicht meckern
Offene Kommunikation in alle Richtungen. Zukunftsorientierter Umgang mit allen Mitarbeitern.
Das durchgewürfelte Team mit verschiedenen Nationalitäten und Altersgruppen macht das Arbeiten abwechslungsreich und spannend.
Das Image der Firma scheint auf de ersten Blick nach außen hin schlechter zu sein als es ist. Für mich durchweg positiv, da noch keine schlechten Erfahrungen gemacht.
Die 4-Tage- Woche gibt einem so viel zurück. Man arbeitet von Montag bis Donnerstag weniger Stunden mehr und kann den Freitag für seine Freizeit nutzen.
Die Möglichkeit sich weiterzubilden ist immer gegeben, sofern Maßnahmen für die Position relevant sind.
Zuschüsse können individuell erfragt werden. Betriebliche Altersvorsoge ist vorhanden mit individuellen Beiträgen und die Möglichkeit ein Leasingfahrrad zu bekommen. Gehälter sind, je nach Leistungsumfang verhandelbar.
Die Firma achtet sehr auf ihren ökologischen Fußabdruck. Paperless Work in den Büros, holzabfälle werden zum heizen genutzt und moderne Solaranlagen.
Teamübergreifend manchmal bisschen schwierig. Innerhalb meines Teams könnte es nicht besser laufen.
Die älteren Kollegen haben es Faust dick hinter den Ohren und lassen sich vom jüngeren Kollegium nicht unterkriegen.
Alle Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr. Auch wenn man denkt die Kollegen sind im Stress und haben keinen Nerv, kann man einen Termin kurzfristig machen und sich austauschen.
Die Arbeitsplätze sind modern eingerichtet. Wenn man etwas benötigt bekommt man die Extras meistens schnell und unkompliziert zur Verfügung gestellt.
Grundsätzlich können Entscheidungen über kurze Wege kurz und knackig erledigt werden, manchmal dauert bisschen länger, aber damit kann man leben :)
Wer sich gut einbringt kommt auch weiter, wer Schwierigkeiten hat, dem wird geholfen. Niemand wird allein gelassen.
Das Aufgabengebiet ist sehr abwechslungsreich. Jeder Spielplatz ist individuell, jede Situation vor Ort muss anders bewertet werden und das macht die Arbeit interessant.
Es gibt jede Woche frisches Obst und Gemüse frisches Wasser aus den Automaten zu Zahlung des Mittagessen, nehmen sich Zeit für die Mitarbeiter, um ihre Sorgen gemeinsam zu bewältigen.
Zu schnelle Veränderungen, was Jahr zehnte sich eingespielt habe ,und nicht alles schlecht wahr. Auch der große Unterschied, zwischen Büro und Produktion wird größer, es läuft momentan vieles nicht so wie es laufen solte. Wir solten alle wider gemeinsam ein großes Team werden. Wo jeder hinter denn anderen steht, das macht eine starke Firma aus
Etwas mehr auf den Mitarbeitern ein zu gehen, Verbesserungen umzusetzen,.sowie Vorarbeiter sich mehr hinter seine Kollegen zu stellen was sehr nach gelassen habe.
Es wird sehr daran gearbeitet so viel wie es geht, auf die Umwelt zu achten.
Wir sind alle ein Teil der Firma, und geben ein tolles Team ab.
Eigentlich gut, könnte aber besser sein, wir haben die Firma dahin gebracht wo sie jetzt ist,in guten und einnige schlechten Jahre.
Es ist nicht immer sehr leicht, Produktion und Verwaltung
Ist gut, aber es ist immer weniger Platz somit auch schwieriger, mit Fahrzeug nicht irgendwo anzuecken.
Jeder ist der Meinung, es könnte mehr sein,, aber sie versuchen es, was zu der jetzigen Zeit, noch geht.
Na ja,wie man es kommt darauf an,von welcher Seite man es sieht
Es gibt jeden Tag, neue Herausforderungen Es wird nie langweilig
Trauen sich auch mal was, 4 Tage Woche ist cool, kostenlos parken ist auch vorhanden, stellen auch in den Büros gute Leute ein
Die Chefs in der Halle sind in einigen Abteilungen nicht geeignet
Über Weihnachts und Urlaubsgeld würden sich die Mitarbeiter bestimmt freuen
Es is ja nicht immer alles io aber die Stimmung ist gut. Man lacht zusammen und auch die Chefs sind entspannt. Klar muss man auch was leisten aber das ist ja normal.
4-Tage Woche ist klasse, klar auch anstrengend aber freitags immer frei!!! Falls es mal zu Überstunden kommt werden die lange vorher angekündigt aber eher selten zu meiner Zeit
Ich hab alle Scheine von der Firma bezahlt bekommen
Könnt immer mehr sein aber für die Gegend alles io
Konnte mich immer auf meine Kollegeb verlassen
Es gab dort Kollegen die schon von Stunde 1 dabei waren also kann’s ja so schlecht nich sein
Alles gut
Ich wusste immer alles was ich wissen muss
Immer wieder neue Spielplätze zu bauen fand ich cool
Die 4 Tage Woche
Alle sollen sich dutzen aber zum Gemeinschaftsgefühl gehört viel mehr!
Bessere Löhne und Wertschätzung
Seit einigen Monaten unterirdisch
Zeigen viel Präsenz in der Öffentlichkeit und auf sozial Media
Ute 4 Tage Woche ist klasse
jährlicher Betriebsschutz... Wenn man nicht fragt, bekommt man auch nichts und wenn, dann muss man sehr gute Gründe haben und argumentieren
Es wird über dem mindest Lohn gezahlt und wenn es 50cent mehr sind.... In Verwaltungspositionen etwas besser
Holzabfälle werden verheizt
Wenn man sein Team gefunden hat ist alles bestens ansonsten wird viel hinterm Rücken geredet
Wenn man keine fehler macht, ansonsten wird man gern abgeschossen
Mal hü Mal hot, wenn die Laune gut ist, ist alles bestens.
Werkzeuge sind vorhanden
Mit der Kollegen klappt es ganz gut
Für die Damen in der Produktion fehlt es an sanitären Einrichtungen, zumindest in der Qualität wie die der Herren
In jeder Abteilung was zu lernen und zu sehen
4-Tage Woche ist super
Tolles Team
An der Kommunikation muss noch etwas gearbeitet werden.
Selbst in stressigen Situationen behält das Team einen kühlen Kopf.
Jeder hilft Jeden und das lächeln wird auch nicht vergessen.
Durch die Öffnungszeiten muss wenigstens 1 Mitarbeiter bis 17:00 Uhr erreichbar sein. Auch wenn wir uns in der Freien Wirtschaft befinden, würde 16:00 Uhr vollkommen ausreichen.
4 Tage Woche ist an sich super, jedoch muss der freie Freitag zwischen Montag - Mittwoch rausgearbeitet werden. Die 4 Tage Woche ist keine Pflicht, daher finde ich wiederum die flexiblen Arbeitszeiten super.
Jeder Mitarbeiter hat die Wahl zwischen 7 verschiedenen Essen und zahlt nur 2,50€ - den Rest bezahlt die Firma - sehr gut!
Jedoch sollten die Gehälter meiner Meinung nach, nach oben angepasst werden. Durch wirtschaftlich steigende Preise sollten / müssten auch die Gehälter steigen. Hier aber auch ein Tipp für Angestellte: Gespräch mit der Geschäftsführung suchen, denn wer nicht fragt, der nicht gewinnt ;-)
Wenn Probleme auftreten, wird darüber gesprochen und versucht eine Lösung zu finden. Jeder Mitarbeiter pflegt ein freundliches Auftreten.
Super!
Die Geschäftsführung pflegt einen freundlichen Umgang. Auf Probleme, Nachfragen oder ähnliches wird sachlich, freundlich und Lösungsorientiert eingegangen. Jedoch sollte hier geschaut werden, dass wenn neue Arbeitsstellen besetzt werden müssen, zuerst eine interne Ausschreibung erfolgt und wenn dann kein Interessent gefunden wird eine externe Ausschreibung gestartet bzw. mit vorhanden Mitarbeitern bezüglich einer "Versetzung" zeitgemäß gesprochen und nicht einfach entschieden wird.
Die Technik welche für sämtliche Arbeitsabläufe notwendig ist, ist vorhanden und funktioniert.
Hier konnte ich in meiner bisherigen Firmenzugehörigkeit keine Defizite feststellen.
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Weiterbildungen sind immer möglich
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Besser geht es nicht
Könnte etwas besser werden
Immer neue Aufgaben mit neuen Herausforderungen
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