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SPIEL-IN 
Casino 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Eine Firma mit Strukturen und ein Herz für die Mitarbeiter

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SPIEL-IN Casino GmbH & Co.KG in Kölbingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das selbst die Geschäftsleitung bei dem größten Stress immer noch ein Ohr für jeden Mitarbeiter hat unglaublich wie man das schafft ich bin total glücklich dass ich zum Team dazu gehören

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann nur sagen das ,was man in dieser Firma nicht gut findet, da kann man seinen Teil zu beitragen dass es besser wird ,denn diese Möglichkeiten werden geboten

Arbeitsatmosphäre

Bei der Firma Spiel in gibt es eine super Arbeitsatmosphäre weil man hier als Mitarbeiter wertgeschätzt wird von allen Bereichen angefangen von der Geschäftsführung bis zum Servicemitarbeiter einfach toll

Kommunikation

Kommunikation ist das Zauberwort für alle Probleme denn in unserer Firma kann man über jedes Problem sprechen bzw eine Lösung finden ich bin total begeistert von dieser Firma Beil jedes Problem ernst genommen wird und schnellstens eine Lösung gefunden wird und das ist für mich unschlagbar im Gegensatz zu anderen Firmen aus diesem Grund kann ich die anderen Bewertungen nicht verstehen denn man sollte sich immer mal an die eigene Nase fassen denn man hat es selbst in der Hand denn wie heißt es so schön wie man es in den Wald hineinruft so kommt es wieder zurück ich bin total begeistert und glücklich dass ich in dieser Firma arbeiten darf

Kollegenzusammenhalt

Man arbeitet im Team da ist der eine für den anderen da

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind im Technikbereich super denn man hat es selbst in der Hand wie lange man arbeitet und wie man sich die Woche einteilt es ist schön so viel Freiheiten von der Geschäftsleitung zu bekommen dennoch muss ich sagen dass ich es nicht verstehen kann wie angeblich Leute im vollen Casinos kassieren müssen denn man plant seinen Tag selbst und mir ist das noch nie passiert


Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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