Guter mittelständisches Unternehmen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles, daher bin ich auch noch bei der SPIRIT/21
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fairness.
Betrachtung eines Bonus als Teil des Gehaltes.
Verbesserungsvorschläge
Schön wäre es, wenn bei den Mitarbeitern nach der Leistung geschaut wird und nicht danach wie oft man den Chef in der Kaffee-Ecke begegnet und über Gott und die Welt geredet wird.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit als solches ist erfüllend, die Atmosphäre unter den Kollegen und den direkten Vorgesetzten ist SUPER! Da aber ein Bonus als Teil des Gehaltes gesehen wird und dies nicht Fair verteilt wird gibt es hier auch den Abzug in der B-Note.
Work-Life-Balance
In Abstimmung mit den Kollegen ist quasi eine frei Wahl der Einsatzzeit möglich.
Natürlich muss das entsprechende Projekt dies auch zulassen.
Gehalt/Benefits
Wann ist man denn schon zufrieden mit seinem Gehalt. Mir hat es immer zum Leben gereicht und bin auch zufrieden.
Bonuszahlungen werden als Teil des Gehaltes gesehen.
Kollegenzusammenhalt
Hier müssten man 6 Sterne vergeben können. Das sagt alles aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Probleme bekannt und auch nicht selber erlebt.
Vorgesetztenverhalten
Hier muss man zwischen einem direkten Vorgesetzten und Vorgesetzten in den höheren Positionen unterscheiden.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung ist ausreichend und man kann die Arbeiten erledigen für die auch eingesetzt wird.
Ichvfinde hier wäre jede andere Aussage gelogen und ggf. Jammern auf sehr hohen Niveau
Kommunikation
Regelmäßige Abstimmungsmeetings / Calls
Gleichberechtigung
Bin männlich und kann hier nicht sagen ob eine weibliche Mitarbeiterin benachteiligt wird. Ich habe dies nicht erlebt, aber bin nicht die richtige Person um dies zu beurteilen
Interessante Aufgaben
Die gibt es auch aber nicht jeder hat das Glück in schöne Projekte unterzukommen