Als Altenpflegerin im Haus Talgarten.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage des Hauses im Stadtzentrum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Petzen und lästern plus die schlechte Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Altmodische Führungsstil funktioniert nicht mit Generation Z.
Work-Life-Balance
Vergiss es
Kollegenzusammenhalt
Keine Teamarbeit jeder macht seine Gruppe
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder denkt an sich selbst
Vorgesetztenverhalten
Am meisten sind nett und hilfsbereit aber nicht alle
Arbeitsbedingungen
Schwer 2 Personen im Frühschicht für die 19 schwere Patienten am meisten Pflegegrad 4
Kommunikation
Schlecht, lästern und jeder petzt
Interessante Aufgaben
Langweilig
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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