Tolles Unternehmen! Keine Hierarchien, aber viel Vertrauen und Interesse am einzelnen Mitarbeiter.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauen wird in dieser Firma groß geschrieben. Als Mitarbeiter darf (und soll!) ich mitentscheiden und werde nach meiner Meinung gefragt. Darüber hinaus ist es den beiden Geschäftsführern unglaublich wichtig, dass die einzelnen Mitarbeitern mit ihren Aufgabenbereichen zufrieden sind. Die Fehlerkultur ist sehr positiv belegt: Fehler gehören zum Wachstum dazu, und sind daher kein Beinbruch. Der Arbeitgeber ermöglicht es, sich konstruktiv mit Fehlern auseinanderzusetzen, da die Lösung wichtiger ist, als das "darauf herum hüpfen". Eine Besonderheit, die sich auf das Team und die ganze Atmosphäre auswirkt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Es ist ein Startup und daher ist die Firma immer in der Entwicklung. Sie verbessert sich stetig, daher ist es schwer, an dieser Stelle konkret zu antworten. Einige Prozesse fehlen noch, andere müssen angepasst werden: aber, das ist normal und gehört zu einem Startup dazu. Da die GL sehr offen ist, steht neuen Prozess/neuen Ideen nichts im Wege. Ganz im Gegenteil!
Arbeitsatmosphäre
Da es noch ein sehr kleines Unternehmen ist, werden Sorgen und Probleme schnell aus der Welt geschafft. Das Team ist sehr homogen, daher ist die Atmosphäre wirklich sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Homeoffice und Vertrauensarbeitszeit.
Gehalt/Benefits
Für ein Startup ist das Gehalt super.
Kollegenzusammenhalt
Große Klasse!
Vorgesetztenverhalten
Sehr offen. Kritik wird an- und konstruktiv aufgenommen.
Kommunikation
Wird sehr groß geschrieben. Wenn es irgendwo hakt, darf das offen und ehrlich kommuniziert werden, was das Team wiederum stärkt.
Interessante Aufgaben
...und vielfältig,