Familienunternehmen im Wandel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielseitigkeit der Tätigkeiten bei Eigeninitiative
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation und Einfühlungsvermögen der Führungsebene
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterförderung verbessern, Perspektiven schaffen, Kundenbefragungenzu Verbesserung von Sortiment und Serviceangeboten
Arbeitsatmosphäre
Sehr stark abhängig von Saison und Wohlergehen des Handels im Generellen
Image
Schwankend
Work-Life-Balance
Typische Einzelhandelsarbeitszeiten; seltene Wochenenden und lange Tage
Karriere/Weiterbildung
Kein wirkliches System erkennbar, externe Schulungen (Herstellerschulungen) werden angeboten, internes Verkaufstraining auch
Aufstieg mühsam
Gehalt/Benefits
Branchenüblich
Kollegenzusammenhalt
Top Kollegium mit zum Teil echt erfahrenen Experten ihres Fachs
Umgang mit älteren Kollegen
Flexibilität und Belastbarkeit sind Grundvoraussetzung
Vorgesetztenverhalten
Sehr ambitionierte Zielsetzungen und mitunter starker Druck auf den Einzelnen mit fehlender Honorierung; zu starke Zahlenorierntierung
Arbeitsbedingungen
Gratisgetränke verfügbar (Wasserspender und Kaffeevollautomat)
Schwer zu klimatisierende Verkaufsfläche in Sommer und Winter
Kommunikation
Online-Netzwerk für Mitarbeiter á la Facebook; Face to Face Kommunikation stark ausbaufähig und mitunter sehr kurzfristig
Gleichberechtigung
Alle haben ähnliche Aufgaben
Interessante Aufgaben
Wer möchte kann in vielseitigen Bereichen arbeiten und sich Wissen und Fähigkeiten aneignen, Eigeninitiative hierbei sehr gefragt.