Spreespeicher Event GmbH als Arbeitgeber

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46 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 93%
Score-Details

46 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

43 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

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Bewertungen anzeigen

Einzigartiger Arbeitgeber mit unvergleichlichen Kollegen

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Spreespeicher Event GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Spreespeicher war eine ♡ens-Angelegenheit für mich. Ich wünscht in meinem jetzigen Wohnort gäbe es so einen Arbeitgeber. Es wird so viel richtig gemacht und kritisieren kann man nur auf ganz hohem Niveau.

Work-Life-Balance

In diesem Job ist einem bewusst, dass Überstunden entstehen können und man arbeitet, wenn andere feiern. Jedoch hielt sich die Wochenendarbeit aufgrund des großen Beraterteams in Grenzen und diese Tage konnten durch Freizeitausgleich abgebaut werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Jeder möchte immer gern mehr verdienen. Das Grundgehalt könnte sicher ein bisschen höher sein. Jedoch gibt es auch eine Zielvereinbarung mit Beteiligung am Umsatz.
Sozialleistungen sind u.a.: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, freie kalte und warme Getränke, frisches Obst, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter-Rabatte für Freizeitangebote, Teamevents
Zusätzlicher Benefit: unbefristeter Arbeitsvertrag von Beginn an

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wie in vielen Unternehmen ist das Thema in den letzten Jahren immer mehr in den Fokus gerückt. Auch beim Spreespeicher gibt es Verbesserungspotenzial, welches aber Stück für Stück angegangen und umgesetzt wird. Es gibt ein eigens gegründetes Team, welches sich um Umweltthemen und -projekte kümmert.

Kollegenzusammenhalt

Im Spreespeicher hatte ich das bisher beste Team, in dem ich je gearbeitet habe.
Man trifft auf innovative und dynamische Menschen, die immer für einen Spaß offen sind. Zudem herrscht eine DU-Kultur - auch mit der Geschäftsführung ab Tag 1.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführer sind Vorbilder fürs Unternehmen. Absolut bodenständig und sehr herzlich gegenüber jedem Mitarbeiter. Ihre Türen stehen - egal für welche Angelegenheit - immer offen. Man hat das Gefühl man spricht mit seinen Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Was für ein toller Arbeitsplatz der Spreespeicher ist, wird einem hinterher noch mehr bewusst. Es wird auf höchst moderne Technik und Ausstattung Wert gelegt, damit jeder Mitarbeiter gut und schnell arbeiten kann: neue Surface Laptops, modernes klimatisiertes Büro, flexible Arbeitsplätze usw. Verbesserungsvorschläge werden gerne gehört.

Kommunikation

Es gibt eine Vielzahl an internen Kommunikationskanälen.
Außerdem gibt es jede Woche ein Team Meeting mit allen Mitarbeitern, wo jeder über den aktuellen Stand informiert wird und informieren kann.

Interessante Aufgaben

Neue Ideen und Innovationen werden im Spreespeicher gelebt. Wer das möchte, kann sich selbst fördern und auch mal andere Aufgaben und Bereiche übernehmen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Arbeitsplatz mit Visionen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Spreespeicher Event GmbH in Berlin gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ein größerer Mitarbeiterraum.
Transparenz in Bezug auf Entscheidungen und Investitionen.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen, tolle Teamleitungen (alle Bereiche) und Geschäftsführung nah am Mitarbeiter.

Work-Life-Balance

Überstunden gehören zu dem Job dazu. Man muss damit leben, dass Überstunden entstehen. Jedoch kann man die mit Freizeitausgleich wieder reinholen. Flexible Arbeitszeiten sind zusätzlich ein großes Plus.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Bezahlung ist in Ordnung. Es muss mehr in die Mitarbeiter investiert werden, die motiviert und fleißig sind, die für das Unternehmen „leben“ und die gemeinsamen Ziele erreichen wollen. Hier müssen wir besser werden.

Vorgesetztenverhalten

Meiner Meinung nach die bodenständigste Geschäftsführung, für die ich gearbeitet habe. Sehr nah am Mitarbeiter. Sympathisch und herzlich. Es wär schön, wenn man jedoch mehr über die zukünftigen Schritte des Unternehmens erfährt und regelmäßig geupdated wird. Etwas mehr Transparenz.

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitsplätze, neuste Laptops, cooles Büro mit Blick auf die Spree, klimatisiert, Getränke und Obst, sehr oft auch warmes Essen.

Kommunikation

Respektvoller Umgang zwischen allen Bereichen. Es ist ein großes Team mit vielen Charakteren. Da knallst natürlich auch mal.

Interessante Aufgaben

Tolle Projekte, tolle Möglichkeiten sich selbst zu fördern.
Ein Manko: die Projekt müssen je nach „Saison“ priorisiert werden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

mehr schein als sein

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Spreespeicher Event GmbH in Berlin gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Einbildung nur die besten Kommentare im Internet stehen zu lassen, weil man denkt das es nur gute Meinungen gibt.

Verbesserungsvorschläge

Nicht mehr dieses vorgeheuchelte Freundlichsein und hinter dem Rücken reden.

Arbeitsatmosphäre

Man merkt sehr schnell sobald man nicht so ist wie die meisten Kollegen wird man nicht mehr mit den A**** angeguckt, man wird bei vielen Gesprächen ausgegrenzt oder generell nicht mehr als voll wahr genommen.

Image

Die Firma besteht auf positive Bewertungen. Selbst wenn man als Mitarbeiter eine schlechte Bewertung schreibt diese jedoch der Wahrheit entspricht, weil es die eigene Meinung ist wird verlangt, dass man diese löscht, damit es den guten Durchschnitt nicht verschlechtert und Spreespeicher als bester Arbeitgeber nominiert wird und eventuell gewinnt. Sowas ist für mich unverständlich. Es kann eine schlechte Meinung zum Arbeitgeber geben und wenn diese begründet ist, kann man diese auch veröffentlichen. Nur weil man so etwas nicht lesen will heißt es noch lange nicht, dass es keine schlechte Meinung über Firma und Mitarbeiter gibt.

Work-Life-Balance

Gleitzeit ist schon ok. Mit Überstunden muss man jedoch immer rechnen.

Gehalt/Sozialleistungen

Kommt drauf an was man verdienen möchte. Beraterteam bekommt eine Zielleistung vorgesetzt was unmenschlich hoch ist. Wenn man damit leben kann dieses Ziel nicht zu erreichen ...

Kollegenzusammenhalt

Wenn man schon einige Zeit da arbeitet denn spielt man sich ein. Als Neuling hat man es sehr wenn man nicht so ist wie die meisten Kollegen. Meiner Meinung nach sind es nicht meine Kollegen, sondern einfach nur Leute mit denen ich zusammen arbeite.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt fast keine älteren Kollegen. Es werden überwiegend nur jüngere eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

ATUBIS WERDEN VON EINER DER DÜHRUNGSKRAFT ALS „ES“ BEZEICHNET. Das ist in meinen Augen kein Führungsverhalten. Es werden Mitarbeiter bevorzugt die von der Führungskraft gemocht werden. Bei den anderen wird hinter deren Rücken geredet.

Arbeitsbedingungen

Für Überstunden muss man immer bereit sein.

Kommunikation

Wenn man als Mitarbeiter Probleme in der Firma hat und diese anspricht wird nicht nach einer gemeinsamen Lösung gesucht. Die Geschäftsführung nimmt es meistens einfach nur hin.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Fabian LauInhaber & Geschäftsführer

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

auch, wenn wir es schade finden, dass du (nur) diesen Weg des Feedbacks wählst, möchten wir uns bei dir für dein ehrliches Feedback bedanken.

Als Teil unseres Teams weißt du selbstverständlich, wie wichtig jedem deiner Kollegen und Führungskräfte die offene Kommunikation und ehrliche Feedbacks sind. Sie sind teil unserer Unternehmenskultur und sogar unserer Vision.

Es gibt im Spreespeicher flache Hierarchien, räumliche Nähe, einen täglichen Austausch, ob am Arbeitsplatz oder in der Pause und somit viele Möglichkeiten, seine Meinung sowie Verbesserungsvorschläge offen und ehrlich zu äußern.

Als Mitglied unseres Teams weißt du auch, wie schnell Ideen umgesetzt und Probleme gemeinsam gelöst werden. Daher finden wir es wirklich schade, dass du keines deiner Probleme in unserem kleinen Team persönlich ansprechen konntest, um uns die Chance zu geben, etwas an deinem Gefühl zu verbessern.

Dein Feedback nehmen wir natürlich sehr ernst. Wir möchten dich daher ermutigen, zumindest diesmal einen der vielen Kanäle zu nutzen. Wenn du das möchtest, gerne auch anonym.

Das Thema „Vorgesetztenverhalten" möchten wir dringend bei den betroffenen Personen ansprechen, um diesen Vorwurf im persönlichen Gespräch zu bewerten. Sollte das der Wahrheit entsprechen, widerspräche das selbstverständlich zu 100% unseren Unternehmensspielregeln. Unsere Azubis genießen bei uns das größte Vertrauen und wissen das auch sehr zu schätzen. Die Kununu-Azubi-Bewertungen sind dafür ebenfalls ein klares Signal. Wir möchten uns allerdings bei dir bedanken, dass du uns auf so einen Vorfall hinweisen möchtest.

Dennoch gibt es in deiner Bewertung einige Punkte, die wir als Team natürlich nicht unkommentiert lassen können, da sie faktisch nicht der Wahrheit entsprechen:

Umgang mit älteren Kollegen
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Es ist sicherlich ein Nebeneffekt unseres relativ „jungen“ Ausbildungsberufes, dass sich in der Regel überwiegend jüngere Menschen bei uns als Event Manager bewerben. Wir freuen uns auch über ältere Bewerber und verabschieden demnächst sogar die erste Kollegin in Rente.

Image
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Dieser Vorwurf entspricht leider nicht der Wahrheit. „Wir lieben ehrliche Weiterempfehlungen“. Dieser Auszug unserer Unternehmensvision verdeutlicht, wie wichtig uns die Meinung unserer Kunden und Kollegen ist. Jeder Bewerber und jeder neue Kollege wird ermutigt, seine Erfahrungen öffentlich zu teilen, damit sich die Bewerber der Zukunft ein besseres Bild von uns als Team machen können. Niemand kann gezwungen werden, eine Bewertung zu schreiben, und niemand kann gezwungen werden, eine Bewertung zu löschen.

Kommunikation
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Für jedes angesprochene Problem suchen wir nach einer Lösung. Insbesondere bei privaten Angelegenheiten haben unsere Bereichsleiter sowie die Geschäftsführung immer ein offenes Ohr. Falls es mal Reibereien im Team gibt, wird ebenfalls zugehört und vermittelt. Aktuell ist uns kein Thema bekannt, das einfach nur „hingenommen“ wurde. Ganz im Gegenteil.

Sehr gern wollen wir auch in den persönlichen Austausch mit dir gehen und solltest du Interesse an einem persönlichen Gespräch haben, stehen dir alle Türen jederzeit offen.

Wir freuen uns auf den Austausch mit dir.

Liebe Grüße

Fabian

Kollegen, Freunde, Spaß, Zusammenhalt All das findet man hier!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Spreespeicher Event GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird unglaublich viel richtig gemacht und es ist jedem Bewusst, dass man auch viel Meckert in manchen Situationen. Dennoch ist auch jedem Bekannt, dass dies ein Meckern auf ganz hohem Niveau ist.
Ich bin unglaublich Stolz ein Teil dieses Team zu sein und auch die Entwicklung dieses Unternehmens mitzuerleben und ein Teil davon zu sein.
Vielen Dank!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht ist hier absolut nichts.
Es gibt Dinge, die vielleicht noch Ausbaufähig sind aber schlecht ist absolut das falsche Wort.

Verbesserungsvorschläge

ein kleiner Pausenraum wäre schon schön. Auch wenn dies schwer zu realisieren ist. Es fehlt jedoch ein kleiner Rückzugsort, an dem man auch mal ungestört seine Pause genießen kann.

Image

Das gute Image wurde sich mit viel Mühe in den letzten Jahren erarbeitet.
Zu 100% verdient und gerechtfertigt.

Work-Life-Balance

Klar, es gibt Monate, in denen das Arbeitsaufkommen hoch ist. Dennoch wird immer geschaut, dass die Überstunden durch Freitage wieder ausgeglichen sind. Das Beantragen und die Genehmigung dieser, werden schnell bearbeitet, sodass auch auch Flexibilität und Spontanität jederzeit geboten werden.

Karriere/Weiterbildung

Man kann zu jederzeit seine Ideen einbringen und sich somit auch ganz neue Stellen schaffen. Die Motivation und das Engagement spielt hier eine große Rolle. Einige Kollegen haben es vorgemacht und dadurch neue Stellen/Aufgabenbereiche geschaffen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ausbaufähig aber man ist dran. Es gibt eine kleine Gruppe mit Vertretern aus jedem Bereich, die sich diesem Thema angenommen haben und versuchen den Spreespeicher jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Dies ist natürlich nicht von heute auf morgen Umsetzbar. Man ist aber dran.

Kollegenzusammenhalt

junges, engagiertes Team, welches auf Augenhöhe arbeitet. Keiner wird benachteiligt oder ausgeschlossen. Ich habe bereits in vielen Unternehmen arbeiten dürfen aber das Umfeld ist schon etwas ganz besonderes.

Vorgesetztenverhalten

Immer auf Augenhöhe und für einen Spaß zu haben. Bei Anliegen, egal ob privat oder beruflich, stehen die Türen zu jeder Zeit offen und es wird einem zugehört. Wirklich toll und außergewöhnlich.

Arbeitsbedingungen

Top moderner Arbeitsplatz mit einzigartigem Ausblick auf die Spree

Kommunikation

unglaublich Transparent den Mitarbeitern gegenüber.

Gleichberechtigung

Auch dieses Thema wird in diesem Unternehmen Groß geschrieben. Jeder ist hier willkommen und wird herzlich aufgenommen.

Interessante Aufgaben

Diese gibt es mehr als genug. Man muss sich nur die zeit nehmen und schauen was für einen am interessantesten ist. Das Unternehmen ist immer offen für neue Ideen und Input.


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Möglichkeiten für alle Mitarbeiter

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Spreespeicher Event GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt hier auch viele nette Kollegen und der Arbeitsplatz ist echt schön

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verdienstmöglichkeiten und die sinkende Motivation bei einzelnen.

Verbesserungsvorschläge

Alle leisten hier echt viel und wir wollen überall gute Bewertungen haben, aber die Motivation kommt ja nicht nur von Sommerfest und Weihnachtsfeier, sondern auch Mal etwas mehr Geld muss möglich sein oder Bonus für das super Jahr.

Arbeitsatmosphäre

Ja einige freundliche Kollegen bis auf wenige Ausnahmen

Work-Life-Balance

Wenig Überstunden

Karriere/Weiterbildung

Ja gibt es wer will kann Sprachen lernen oder andere Sachen

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung durchschnittlich und eine Gehaltserhöhung ist nicht drin...die lassen gute Arbeiter lieber gehen. Ja gibt oft Mitarbeiterbespannung, aber davon zahle ich ja nicht meine Mieterhöhung

Kollegenzusammenhalt

Unter den Abteilungen geht es ganz OK und man hilft auch gegenseitig und unterstützt sich

Umgang mit älteren Kollegen

Alles im grünen Bereich

Vorgesetztenverhalten

Ja alles auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Der Standort ist schwierig weil das Gebäude nun Mal so ist. Aber noch alles ok.

Kommunikation

Wir haben alles zum kommunizieren da, aber trotzdem läuft vieles aneinander vorbei

Gleichberechtigung

Ja denke das passt

Interessante Aufgaben

Ja da gibt es einiges was sehr interessant ist


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Teamwork makes the dream work - Dynamisches Team an der Spree

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Spreespeicher Event GmbH in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Klima, nette Kollegen und Vorgesetzte.

Work-Life-Balance

Überstunden gehören zu diesem Job dazu. Man sammelt vor allem im Sommer welche. Jedoch kann man die Stunden durch Ausgleichstage wieder rein holen.

Karriere/Weiterbildung

Es werden sehr viele Schulungen und Fortbildungen angeboten, die der Spreespeicher finanziell übernimmt.

Gehalt/Sozialleistungen

Man muss für sein Glück auch etwas tun. Beförderungen werden ohne Fleiß nicht erzielt. Dennoch gibt es viele Möglichkeiten aufzusteigen und/oder neue Abteilungen bzw. Aufgabenbereiche zu entwickeln.

Kollegenzusammenhalt

Unterstützung wird groß geschrieben. Jedem Kollegen wird geholfen, egal wie stressig es ist.

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte noch nie so eine menschliche und bodenständige Geschäftsführung.
Kein abgehobenes Verhalten, sympathisch und mitarbeiterorientiert. Ab und zu etwas zu motiviert was Projekte angeht.

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros. Klimatisiert und neuste Technik.
Den Blick auf die Spree darf man nicht vergessen. :)

Kommunikation

Ausreichend Möglichkeiten sich und seine Meinung zu vertreten.
Offene Ohren gibt es in jeder Abteilung.

Interessante Aufgaben

Jeder kann sich in verschiedene Projekte einbinden, die einem gefallen oder mehr liegen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Spreespeicher, ein Arbeitsplatz zum alt werden.

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Spreespeicher Event GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Spreespeicher bietet für mich, allse was ich von einem Arbeitgeber erwarte. Während meiner beruflichen Laufbahn, habe ich schon in einigen auch Namenhaften Häusern gearbeitet. Nie fand ich ein so derart Schlaraffenlandähnliches arbeitsverhältnis vor, mit dem ich mich so identifizieren konnte.
Ich sehe keien Sinn darin, den Arbeitsplatz zu wechseln.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts erwähnenswertes.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt immernoch Probleme mit der Technik an manchen Tagen. Um 100% Gastzufriedenheit zu erreichen, muss hier noch optimiert werden.

Arbeitsatmosphäre

Im Spreespeicher ist man per Du.
Alle sind in der Regel freundlich und Wertschätzend.

Image

Der Spreespeicher ist eine renomierte Eventlocation für Anlässe jeder Art.
Das Ambiente direkt an der Spree sorgt auch bei wiederkehrern immer wieder für begeisterung.
Wir sind direkt an der Oberbaumbrücke, mehr Berlin geht nicht.

Work-Life-Balance

Ich kann stets damit rechnen, dass auf Dienstplanwünsche eingegangen wird.
Ich habe ein Kind und für Gastronomische Verhältnisse oft die Zeit es aufwachsen zu sehen. Es wird darauf geachtete, dass jeder gleich oft ein wochenende bekommt.

Karriere/Weiterbildung

Ich arbeite seit fast 4 Jahren im Spreespeicher. Während dieser Zeit bin ich zum Souschef kurzzeitig sogar Küchenchef aufgestiegen und habe einen Ausbilderschein bezahlt bekommen.
Die Mitarbeiter können jedes Jahr bis zu zwie berufsspezifische Weiterbildungen kostenfrei warnehmen.
Durch weitere Locations, sind Aufstiege auch für mehrere Mitarbeiter möglich.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist angemessen, mehr kann es immer sein.
Es wird eine betriebliche Altersvorsorge angeboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir kümmern uns um Nachjaltigkeit in Arbeitsgruppen und arbeiten eng mit “Foodsharing“ zusammen.
Es wird einiges dafür getan sich immer Umweltbewusster zu verhalten.

Kollegenzusammenhalt

Für mich in meiner Abteilung ist es wie arbeiten mit Freunden. Alle sind mit Herz dabei und achten auf andere. Wo immer Menschen zusammenarbeiten, entsteht Reibung und es gibt Meinungsverschiedenheiten. Am ende weiss jedoch jeder, jeden zu schätzen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind wie gesagt ein recht junges Team.
Mit älteren Kollegen wird genauso respektvoll umgegangen wie mit jüngeren.

Vorgesetztenverhalten

Es wird stets auf Augenhöhe kommuniziert.
Die Tür steht immer Offen für den eizelnen.

Arbeitsbedingungen

Im Spreespeicher wird in allen Abteilungen mit professionellen Geräten und Materialien und Softwares gearbeitet. Es kann auch mal was ausprobiert/gekauft werden. Auch das ist nicht selbstverständlich.

Kommunikation

Es gibt eine Vielzahl von Kanälen auf denen kommuniziert werden kann. Der spreespeicher ist recht weit in sachen Digitalisierung.

Gleichberechtigung

Im Spreespeicher ist es egal ob jemand männlich oder weiblich ist.
Jeder der engagiert ist, wird gesehen.

Interessante Aufgaben

Es gibt eine Vielzahl von tätigkeiten, wer möchte auch außerhalb der eigentlichen Tätigkeiten.

Berliner Talentschmiede mit Weitblick

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Spreespeicher Event GmbH in all gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielfältigen Möglichkeiten seine eigenen Potenziale in Kompetenzen entwickeln zu können.

Verbesserungsvorschläge

Ein größerer Pausenraum wäre schön, um mit den Kollegen gemeinsam in die Mittagspause zu starten.

Arbeitsatmosphäre

Wir sind jung dynamisch, immer für einen Spaß zu haben und halten auch in den stressigen Zeiten zueinander.

Work-Life-Balance

Man lebt für die Eventbranche, das kann sehr anstrengend sein. Dank Ausgleichstagen und Überstundenausgleich bietet der Spreespeicher hier alle Möglichkeiten um sich Freiräume zur Erholung zu schaffen. Auch die Option aus dem Home Office zu arbeiten bietet sich an.

Kollegenzusammenhalt

In jeder Herde gibt es ein schwarzes Schaf, mit dem man sich auf persönlicher Ebene nicht so gut versteht wie mit seinen anderen Kollegen. Trotz dieser Tatsache bin sehr glücklich damit, wie mir meine Kollegen den Rücken an stressigen Tagen freihalten und ich mich meinen Kollegen anvertrauen kann.

Vorgesetztenverhalten

Jeder handelt nach bestem Wissen und Gewissen, ein derart großes Schiff in den sicheren Hafen zu geleiten ist meist keine leichte Aufgabe. Hier verstehen die Vorgesetzten ihre Vorbildfunktion und motivieren durch ihre Ausdauer, um die besten Chancen für das ganze Unternehmen zu realisieren.

Arbeitsbedingungen

Home Office und flexible Arbeitszeiten bieten mit einem modernen und offenem Büro optimale Bedingungen für einen produktiven Arbeitstag.

Kommunikation

Hier im Spreespeicher wird eine flache Hierarchie gelebt und nicht nur davon gesprochen. Natürlich kann es mal passieren, dass es ein Missverständnis oder auch Unstimmigkeiten gibt, jedoch vermag jeder positiv aufeinander zuzugehen.

Interessante Aufgaben

Dank der vielfältigen Themen und dem unerschöpflichen Drang nach weiteren Innovationen, gibt es für jeden die Chance sich in völlig neuen Gebieten zu probieren und zu beweisen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Viel Spass, viel Weiterentwicklung, tolle Kollegen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Spreespeicher Event GmbH in all gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

lockeres Umfeld ohne den Fokus auf das Wesentliche zu verlieren, Mitarbeiterevents

Verbesserungsvorschläge

In der Hochsaison eine bessere Verteilung des Arbeitsaufkommens

Arbeitsatmosphäre

Cooles, junges, dynamisches Team, mit flachen Hierarchien und Spass am Arbeitsplatz.

Image

Super Image, ich bin stolz ein Teil des Spreespeichers sein zu dürfen und so zum Erfolg des Unternehmens beitragen zu können.

Work-Life-Balance

Es gibt natürlich auch anstrengende Monate, aber man hat immer die Chance seine Überstunden durch Freizeit auszugleichen. Außerdem hat man flexible Arbeitszeiten, was einem zu jeder Zeit auch ermöglicht Termine wahrzunehmen oder auch seine Überstunden abzubummeln.

Karriere/Weiterbildung

"Jeder ist seines eigenen Glückes Schmied" Es gibt keine standartisierten Vorgaben wohin man sich entwicklen kann und darf. Aufgrund der flachen Hierarchien kann man ganz offen und ehrlich über Weiterentwicklung und Aufstiegschancen sprechen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier ist noch Luft nach oben, aber es wird stetig daran gearbeitet so Nachhaltig wie möglich zu sein. Es gibt einen Abholer, der sich um übrig gebliebene Speisen kümmert, Officearbeit erfolgt überwiegend Paperless und es wird in regelmäßigen Abständen zu Spenden oder Charityevents aufgerufen.

Kollegenzusammenhalt

Es läuft alles hand in hand und wir als Kollegen unterstützen uns zu jeder Zeit.

Vorgesetztenverhalten

Kontakt sowohl mit der Geschäftführern als auch mit der Leitungsrunde immer auf Augenhöhe. Immer eine offenes Ohr für Probleme oder Verbesserungsvorschläge. Gern auch mal auf nen Kaffeeklatsch in der Küche.

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro im Herzen vom Friedrichshain mit super Aussicht. Auch wenn 6 Leute in einem Büro sitzen gibt es genügend Möglichkeiten sich "abzuschirmen" sei es durch Kopfhörer - vom Arbeitgeber gestellt, sowie durch flexible Arbeitsplätze oder die Möglichkeit ins Homeoffice zu gehen.

Interessante Aufgaben

Großartige Weiterentwicklung, da im Unternehmen nie stillstand herrscht. Jeder kann sich seine "Spielwiese" zusammenstellen und sich einbringen.


Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Schöner Arbeitsplatz direkt an der Spree mit super Arbeitsklima

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Spreespeicher Event GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das lockere Verhältnis zwischen der Geschäftsführung/Leitungsebene und den Arbeitnehmern und das offene Ohr.

Work-Life-Balance

Homeoffice ist möglich und flexible Arbeitszeiten sind gegegeben. Es gibt natürlich eine Kernarbeitszeit an die man sich halten sollte - Außnahmen bestätigen auch hier die Regel.

Karriere/Weiterbildung

Jeder kann sein Ziel, welches er sich selber setzt erreichen, man muss nur Eigeniniative mitbringen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das ist noch ausbaufähig aber der Weg in die richtige Richtung ist auf jeden Fall gegeben. Es wird fast ausschließlich Paperless gearbeitet im Büro, es gibt einen Abnehmer für Foodwaste und es werden regelmäßig Spendenaktionen geplant und umgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen und man kann sich aufeinander verlassen. Persönliche Unzulänglichkeiten untereinander werden professionell und gut gelöst.

Interessante Aufgaben

Man wird aktiv in die Unternehmensziele,-und Entwicklung mit eingebunden und kann sich gut mit einbringen. Dies setzt natürlich auch ein gewisses Maß an Eigeninitive mit voraus.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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