Spreespeicher 

Event 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kolleg:innen im Team größtenteils freundlich und hilfsbereit,
Grundsätzlich spannende Aufgaben und Marktumfeld,
Moderne Tools im Einsatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Transparenz bei Vergütung und Arbeitsbedingungen,
Starkes Kontroll- und Überwachungsempfinden,
Unklare Kommunikation im Trennungsprozess,
Mündliche Zusagen ohne Verbindlichkeit

Verbesserungsvorschläge

Klare schriftliche Regelungen zu Provisionen und Zielen,
Transparente Kommunikation zu Überwachungs- und Tracking-Tools,
Verbindliche HR-Prozesse und wertschätzendere Kommunikation,
Mehr Vertrauen statt Kontrolle,
Personal was verbindlich als Ansprechpartner vor Ort ist.

Arbeitsatmosphäre

Es wird einem Zusammenhalt und Fairness suggeriert, jedoch ist hier wenig davon übrig wenn es um Forderungen vom Arbeitnehmer geht

Image

Nach außen professioneller Auftritt, Intern wenig Transparenz und Verbindlichkeit, Abweichung zwischen Außendarstellung und tatsächlicher Unternehmenskultur

Work-Life-Balance

Man „darf“ im Homeoffice arbeiten aber nur mit 4 Tracking Tools auf dem Pc die dauerhaft laufen müssen natürlich auch vor Ort.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Fixgehalt ok, variable Boni (Provision) wird versprochen aber nicht gezahlt, selbst nach mehrfacher Aufforderung/ Nachfrage. Bei Bewerbung versprochen, provisionsvereinbarung wurde nicht nachgereicht

Kollegenzusammenhalt

Es gibt sehr nette Kollegen, die einen warnen wie es wirklich ist, warum diese bleiben weiß ich jedoch nicht

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine. Ich glaube hier wird darauf nicht viel Wert gelegt. Habe keinen Mitarbeiter kennengelernt der länger als 3 Jahre da ist.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt sie, sie reden aber nicht mit einem und wenn dann nur ein kurzes „Hallo“

Arbeitsbedingungen

Schönes Büro an der Spree und gute Anbindung, alles aus Glas und alle sitzen zusammen (wirkt erst toll) dann merkt man es dient der Überwachung

Kommunikation

Wird einseitig gefordert, jedoch eingestellt wenn man etwas besprechen möchte

Interessante Aufgaben

Reines abarbeiten der Leads, mehr Sekretärjob als Vertrieb, schöne Location, halbwegs interessante Kunden, da die Location nicht groß genug ist beschränkt sich das Kundenspektrum auf kleine Tagungen und Hochzeiten

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Location ist echt gut, sowohl die Kundschaft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man fühlt sich nicht Teil eines Teams, sondern immer nur eine Aushilfe.

Verbesserungsvorschläge

Umkleideräume müssen unbedingt besser ausgebaut werden. Sie sind sehr improvisiert und man fühlt sich als Mitarbeiter nichts wert.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre

Image

Top Location

Work-Life-Balance

Nicht unbedingt wenn man nicht gern in der Nacht arbeitet

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Durchschnittlich gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Essen wird an die Mitarbeiter weitergegeben bevor es im Müll landet

Kollegenzusammenhalt

Zusammenarbeit wichtig

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Manche nett, andere sehr unhöflich

Arbeitsbedingungen

Sehr gut

Kommunikation

Wenig Kommunizieren

Gleichberechtigung

Respektvoll

Interessante Aufgaben

Normal

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das verhältnis der Kollegen und zur Geschäftsführung und das ich Flexibel im falle von Krankheit der Kinder bin und Homeoffice machen kann ohne probleme

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

das es nicht mehr von solchen Firmen gibt hatte davor nur schlechte erfahrungen.

Verbesserungsvorschläge

kann nicht klagen bin derzeit zufrieden

Arbeitsatmosphäre

Jeder ist Hilfsbereit und immer ein nettes Lächeln dabei, und super nettes Klima

Image

nix Negatives mitbekommen

Work-Life-Balance

Familie und Arbeit ist gut Vereinbar durch Homeoffice option. Wenn was mit dem Kind oder Kindern ist findet man immer eine Lösung.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

kann nicht Klagen über durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

es wird auf Mülltrennung und Energiesparen geachtet und aktiv auch dafür gesorgt.

Kollegenzusammenhalt

Alle super nett und tolles verhältnis zu den kollegen. Teamzusammenhalt ist an erster stelle.

Umgang mit älteren Kollegen

Trotz Jungem Team (schnitt mitte 30) trotzdem auch mit Älteren respektvoll und guter umgang.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hirachie und auf Augenhöhe. Super Verhältnis zu Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro mit Klimaanlage und tollen blick auf die Spree, manchmal Hektisch aber man bekommt nicht den Kopf abgerissen wenn was nicht auf anhieb läuft.

Kommunikation

Es wird auf wünsche und fragen eingegangen und zusammen an lösungen gearbeitet

Gleichberechtigung

Keiner stellt sich dar als wäre er der Größte egal welches Alter oder sexualität oder Herkunft. jeder ist willkommen

Interessante Aufgaben

Gibt immer wieder was neues und ausgefallenes wird nie Langweilig

Verbesserungsvorschläge

Bitte seht wieder mehr den Menschen in der Arbeitskraft und nicht nur die Machine in Zahlen ausgedrückt...

Arbeitsatmosphäre

Schwarze Schafe gibt es überall und im Großen und Ganzen ist die Atmosphäre unter den Kollegen sehr gut. Schwierigkeiten mit Führungskräften sind immer typabhängig und kommen in den besten Unternehmen vor. Daher kann ich sagen, dass die Atmosphäre für mich persönlich zu den Kollegen sehr gut war, in der Hierarchie nach oben geschaut, weniger

Image

Das Image ist leider im Wandel. Von wirklich toll, zu weniger gut... In der Branche trifft man immer wieder Leute, die der oder die kennt und man tauscht sich nun mal aus...

Work-Life-Balance

Die Corona-Pandemie hat einiges durcheinander gewürfelt. Vor der Pandemie waren lange Arbeitstage bei mir an der Tagesordnung, allerdings hat mich das nie gestört, da ich damals noch glaube, dass es sich auszahlen wird. Dem war nicht so. Wenn Anreize gegeben werden, investiert man gern viel in die Arbeit - fehlen die Anreize, rückt das Bild der Work-Life-Balance in den Vordergrund und seit Corona läuft da einiges falsch

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist leider nicht mehr am Durchschnitt orientiert. Es wird zwar so betitelt, jedoch hat sich durch die Pandemie und generell in den letzten zwei Jahren im Berliner Arbeitsmarkt etwas getan und ja, Geld ist nur eine kurzfristige Motivation, jedoch steigert ein gutes Gehalt, gemessen an Verantwortung und Beitrag im Unternehmen, die Motivation - da kann mir jeder sagen, was er möchte

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Thema wird ernstgenommen und erste Ansätze auch umgesetzt. Im Vergleich zu anderen Unternehmen, gibt es hier aber noch viel Platz nach oben (Thema: papierloses Büro z.B.)

Kollegenzusammenhalt

Sehr gemischt - so weit lagen die verschiedenen Seiten noch bei keinem Job vorher auseinander. Wenn man selbst bemüht war den anderen auch mal unter die Arme zu greifen, hat es einigermaßen funktioniert. Allerdings muss es natürlich auch Anreize für eine solche Moral geben und hier gibt es noch viel Spielraum nach oben im gesamten Unternehmen

Umgang mit älteren Kollegen

Der Altersdurchschnitt ist relativ jung, jedoch kann man zusammengefasst sagen, dass niemand, egal, ob ,,alt'' oder ,,jung'' anders oder schlecht behandelt wird

Vorgesetztenverhalten

Ich persönlich könnte immer sehr gut mit den Kollegen aus den anderen Leitungspositionen arbeiten. Anfänglich auch mit der Geschäftsführung. Hier gab es jedoch nach einiger Zeit unüberbrückbare Differenzen, die aber mich persönlich betreffen, auch wenn es bei anderen Kollegen ähnlich war. Anfänglich habe ich die Geschäftsführer sehr geschätzt. Das änderte sich mit der Zeit. Hier muss man natürlich immer von beiden Seiten Situationen betrachten, allerdings sagt es etwas aus, wenn man persönlich in Diskussionen angegangen wird und als falsche Persönlichkeit, die sich nur bereichern möchte, betitelt wird, weil man in einer neuen Position mit mehr Verantwortung nach einer Gehaltsanpassung fragt

Arbeitsbedingungen

Auf mich bezogen, muss ich leider sagen, dass ich mich zum Schluss unglaublich unwohl gefühlt habe. Persönliche Angriffe aus der Geschäftsführung machen die Bedingungen nun mal nicht angenehm. Ich will aber nicht sagen, dass das ständig passiert, jedoch ist dies MEINE Bewertung und MEINE Erfahrung.
Alle anderen Bedingungen (Gehalt und Benefits mal ausgenommen) sind gut

Kommunikation

Da muss man sich immer an die eigene Nase fassen. Ich habe die Erfahrung gemacht, dass man ein offenes Ohr findet, wenn man danach fragt. Bei einigen ehemaligen Kollegen lies zwar die Art und Weise zu wünschen übrig und ja, den Buschfunk mit nur halben Wahrheiten gab es auch, jedoch war man um direkte Kommunikation bemüht

Interessante Aufgaben

Individuelle Bedürfnisse werden erhört. An der Umsetzung gibt es in den Abteilungen himmelweite Unterschiede, doch in der Operativen kann man es kurz zusammenfassen: TOP

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird unglaublich viel richtig gemacht und es ist jedem Bewusst, dass man auch viel Meckert in manchen Situationen. Dennoch ist auch jedem Bekannt, dass dies ein Meckern auf ganz hohem Niveau ist.
Ich bin unglaublich Stolz ein Teil dieses Team zu sein und auch die Entwicklung dieses Unternehmens mitzuerleben und ein Teil davon zu sein.
Vielen Dank!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht ist hier absolut nichts.
Es gibt Dinge, die vielleicht noch Ausbaufähig sind aber schlecht ist absolut das falsche Wort.

Verbesserungsvorschläge

ein kleiner Pausenraum wäre schon schön. Auch wenn dies schwer zu realisieren ist. Es fehlt jedoch ein kleiner Rückzugsort, an dem man auch mal ungestört seine Pause genießen kann.

Image

Das gute Image wurde sich mit viel Mühe in den letzten Jahren erarbeitet.
Zu 100% verdient und gerechtfertigt.

Work-Life-Balance

Klar, es gibt Monate, in denen das Arbeitsaufkommen hoch ist. Dennoch wird immer geschaut, dass die Überstunden durch Freitage wieder ausgeglichen sind. Das Beantragen und die Genehmigung dieser, werden schnell bearbeitet, sodass auch auch Flexibilität und Spontanität jederzeit geboten werden.

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ausbaufähig aber man ist dran. Es gibt eine kleine Gruppe mit Vertretern aus jedem Bereich, die sich diesem Thema angenommen haben und versuchen den Spreespeicher jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Dies ist natürlich nicht von heute auf morgen Umsetzbar. Man ist aber dran.

Kollegenzusammenhalt

junges, engagiertes Team, welches auf Augenhöhe arbeitet. Keiner wird benachteiligt oder ausgeschlossen. Ich habe bereits in vielen Unternehmen arbeiten dürfen aber das Umfeld ist schon etwas ganz besonderes.

Vorgesetztenverhalten

Immer auf Augenhöhe und für einen Spaß zu haben. Bei Anliegen, egal ob privat oder beruflich, stehen die Türen zu jeder Zeit offen und es wird einem zugehört. Wirklich toll und außergewöhnlich.

Arbeitsbedingungen

Top moderner Arbeitsplatz mit einzigartigem Ausblick auf die Spree

Kommunikation

unglaublich Transparent den Mitarbeitern gegenüber.

Gleichberechtigung

Auch dieses Thema wird in diesem Unternehmen Groß geschrieben. Jeder ist hier willkommen und wird herzlich aufgenommen.

Interessante Aufgaben

Diese gibt es mehr als genug. Man muss sich nur die zeit nehmen und schauen was für einen am interessantesten ist. Das Unternehmen ist immer offen für neue Ideen und Input.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt hier auch viele nette Kollegen und der Arbeitsplatz ist echt schön

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verdienstmöglichkeiten und die sinkende Motivation bei einzelnen.

Verbesserungsvorschläge

Alle leisten hier echt viel und wir wollen überall gute Bewertungen haben, aber die Motivation kommt ja nicht nur von Sommerfest und Weihnachtsfeier, sondern auch Mal etwas mehr Geld muss möglich sein oder Bonus für das super Jahr.

Arbeitsatmosphäre

Ja einige freundliche Kollegen bis auf wenige Ausnahmen

Work-Life-Balance

Wenig Überstunden

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Bezahlung durchschnittlich und eine Gehaltserhöhung ist nicht drin...die lassen gute Arbeiter lieber gehen. Ja gibt oft Mitarbeiterbespannung, aber davon zahle ich ja nicht meine Mieterhöhung

Kollegenzusammenhalt

Unter den Abteilungen geht es ganz OK und man hilft auch gegenseitig und unterstützt sich

Umgang mit älteren Kollegen

Alles im grünen Bereich

Vorgesetztenverhalten

Ja alles auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Der Standort ist schwierig weil das Gebäude nun Mal so ist. Aber noch alles ok.

Kommunikation

Wir haben alles zum kommunizieren da, aber trotzdem läuft vieles aneinander vorbei

Gleichberechtigung

Ja denke das passt

Interessante Aufgaben

Ja da gibt es einiges was sehr interessant ist

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Spreespeicher bietet für mich, allse was ich von einem Arbeitgeber erwarte. Während meiner beruflichen Laufbahn, habe ich schon in einigen auch Namenhaften Häusern gearbeitet. Nie fand ich ein so derart Schlaraffenlandähnliches arbeitsverhältnis vor, mit dem ich mich so identifizieren konnte.
Ich sehe keien Sinn darin, den Arbeitsplatz zu wechseln.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts erwähnenswertes.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt immernoch Probleme mit der Technik an manchen Tagen. Um 100% Gastzufriedenheit zu erreichen, muss hier noch optimiert werden.

Arbeitsatmosphäre

Im Spreespeicher ist man per Du.
Alle sind in der Regel freundlich und Wertschätzend.

Image

Der Spreespeicher ist eine renomierte Eventlocation für Anlässe jeder Art.
Das Ambiente direkt an der Spree sorgt auch bei wiederkehrern immer wieder für begeisterung.
Wir sind direkt an der Oberbaumbrücke, mehr Berlin geht nicht.

Work-Life-Balance

Ich kann stets damit rechnen, dass auf Dienstplanwünsche eingegangen wird.
Ich habe ein Kind und für Gastronomische Verhältnisse oft die Zeit es aufwachsen zu sehen. Es wird darauf geachtete, dass jeder gleich oft ein wochenende bekommt.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist angemessen, mehr kann es immer sein.
Es wird eine betriebliche Altersvorsorge angeboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir kümmern uns um Nachjaltigkeit in Arbeitsgruppen und arbeiten eng mit “Foodsharing“ zusammen.
Es wird einiges dafür getan sich immer Umweltbewusster zu verhalten.

Kollegenzusammenhalt

Für mich in meiner Abteilung ist es wie arbeiten mit Freunden. Alle sind mit Herz dabei und achten auf andere. Wo immer Menschen zusammenarbeiten, entsteht Reibung und es gibt Meinungsverschiedenheiten. Am ende weiss jedoch jeder, jeden zu schätzen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind wie gesagt ein recht junges Team.
Mit älteren Kollegen wird genauso respektvoll umgegangen wie mit jüngeren.

Vorgesetztenverhalten

Es wird stets auf Augenhöhe kommuniziert.
Die Tür steht immer Offen für den eizelnen.

Arbeitsbedingungen

Im Spreespeicher wird in allen Abteilungen mit professionellen Geräten und Materialien und Softwares gearbeitet. Es kann auch mal was ausprobiert/gekauft werden. Auch das ist nicht selbstverständlich.

Kommunikation

Es gibt eine Vielzahl von Kanälen auf denen kommuniziert werden kann. Der spreespeicher ist recht weit in sachen Digitalisierung.

Gleichberechtigung

Im Spreespeicher ist es egal ob jemand männlich oder weiblich ist.
Jeder der engagiert ist, wird gesehen.

Interessante Aufgaben

Es gibt eine Vielzahl von tätigkeiten, wer möchte auch außerhalb der eigentlichen Tätigkeiten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die flachen Strukturen und die Investitionsbereitschaft sind einzigartig und selten zu finden. An interessanten Projekten und Aufgaben mangelt es definitiv auch nicht!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eine bessere Planung bei neuen Projekten jeglicher Art würde zielorientierter und effektiver sein

Verbesserungsvorschläge

Strukturellere Herangehensweise und besseres Zeitmanagement für neue Projekte

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Wachstum erfordert leider auch mehr Büroflächen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Vielfältigkeit, das sehr gute Arbeitsklima und die gute Zusammenstellung der Mitarbeiter... hier darf auch einfach mal gelacht werden ;-)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

.

Verbesserungsvorschläge

weiter so

Arbeitsatmosphäre

Bei uns gibt es tatsächlich eine Unternehmenskultur. Klar, hier wird wirklich viel gearbeitet, und das in einem freundlichen und lustvollem Rahmen. Wir helfen einander, wenn einer mal überarbeitet ist, oder einen Rat braucht. Rundum freundliches Arbeitsklima

Image

Durch die regelmäßige Analyse aus Kundenbewertungsportalen, Mitarbeitergesprächen und die Tatsache der äußerst geringen Mitarbeiterfluktuation, lässt sich ein ausgesprochen hervorragendes Image herleiten.

Work-Life-Balance

Bei uns ist es immer möglich einen Arzttermin wahrzunehmen, sein Kind in den Kindergarten zu bringen oder nach Absprache nach einer Veranstaltung später mit dem Dienst zu beginnen. Natürlich arbeiten wir hier mit Arbeitszeitkonten und Leistung wird definitiv erwartet... um so mehr schätzen die Mitarbeiter die möglichen Flexibilitäten.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehälter sind Verhandlungssache.
Es gibt einige Leistungen über die gesetzlichen Bestimmungen hinaus und einige Vergünstigungen, die andere Betriebe nicht bieten (wollen).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei uns sind alle Mitarbeiter gefordert, ständig neue Vorschläge zu bringen, wie man de einen oder anderen Prozess umweltverträglicher oder ressourcenschonender zu gestalten. Viele Ideen wurden bereits umgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist wirklich sehr gut, weil die Kommunikation stimmt. Neue Kollegen werden hier auch "bei der Hand genommen".

Vorgesetztenverhalten

Ausgesprochen freundliches und kollegiales Miteinander. Klar, die Chefs sind die Chefs, beteiligen aber die Mitarbeiter bei strategischen Entscheidungen und Lösungswegen. Andere Blickwinkel und Sichtweisen werden immer zugelassen und konstruktiv diskutiert.
Hier gibt es keine "Chefetage", sondern ein Büro, in dem die Chefs sitzen und fast immer, wenn die Zeit da ist, allen Mitarbeitern offen steht

Arbeitsbedingungen

In fast allen Bereichen sind die Arbeitsbedingungen fast optimal... Service, Küche, Sales und Logistik.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr gut, weil alle heute üblichen Mittel genutzt werden können. Nicht nur Mails, sondern auch Gesprächsrunden und ein sehr gut implementiertes Projektplanungssystem, was jeder für sich und seine individuelle Arbeits- und Tagesplanung nutzen kann. Somit ist der fachliche, aber auch der persönliche Austausch wirklich hervorragend.... und das fördert den Spaß und die Zufriedenheit.

Gleichberechtigung

Im Spreespeicher zählt Sympathie, Engagement, Kollegialität, Hilfsbereitschaft und der Wille etwas Tolles zu schaffen... da spielt es keine Rolle ob Mann, Frau, alt oder jung.

Interessante Aufgaben

Ohne Ende...wer aus der Cateringbranche kommt, weiß, dass fast jeder Tag neue Herausforderungen bringt. Es gibt ständig neue Projekte, die viel Kreativität und Ideenreichtum erfordern.