SQUILD 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Obwohl schon länger etabliert am Markt immer noch startUp feeling.

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Work-Life-Balance

Unterm Strich muss das Ergebnis für die Unternehmung und die Mitarbeiter passen, innerhalb dieser Regel sehr flexible Arbeitszeiten und für jeden Typ an work-life-balance was zu finden.

Karriere/Weiterbildung

Junges, stetig wachsendes Team. Viele potentielle Karriere-Rollen definieren sich oder werden in Zukunft entstehen. Die Chance mitzumischen und dann zu verweilen ist sehr groß.

Gehalt/Benefits

Faire Gehälter, pünktlich gezahlt. Dazu Zusatzleistungen und Benefits.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir können den Planeten nicht alleine retten, doch leisten wir unseren Beitrag daran.

Kollegenzusammenhalt

Jeder gibt sein Bestes und man steht zusammen um die Unternehmung weiter zu bringen. Wo kann, wird geholfen, wer Hilfe braucht erhört.

Umgang mit älteren Kollegen

Unsere Boomer sind erst Anfang 40 somit sind wir eine sehr junge Unternehmung, doch Alter spielt für uns eigentlich keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Sehr offene und ehrliche Unternehmenskultur. Auch in der Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Untergegebenen. Grundlegend flache Hierarchie, dennoch Senior Kollegen und Führungskräfte etabliert. Es wird ehrliches und verständliches Feedback gegeben und auch selbst bevorzugt.

Arbeitsbedingungen

Man richtet sich nach den persönlichen Bedürfnissen einzelner Mitarbeiter und realisiert diese sofern operativ keine Nachteile entstehen. Man legt wert darauf, dass sich der Mitarbeiter wohl und geborgen fühlt.

Kommunikation

Sehr offene und kommunikative Unternehmenskultur. Viele Wege zur Interaktion miteinander, sowohl im Büro als auch verteilt im HomeOffice.

Gleichberechtigung

woke as f*ck

Interessante Aufgaben

Unternehmung im Wachstum, da gibt's für fähige Leute mit Ärmel-hoch-Mentalität immer interessante Aufgaben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit, Akzeptanz, Vertrauen, Kommunikation, Wertschätzung, ein großartiges Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fällt mir nichts ein. Wenn etwas negativ ist, dann kann darüber gesprochen werden um eine Lösung zu finden.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge sind immer erwünscht, können jederzeit eingebracht werden und werden auch gerne umgesetzt.

Arbeitsatmosphäre

Super familiäre Atmosphäre, die auf Vertrauen basiert.

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Work-Life-Balance

Teilzeitmodelle sind möglich. Beginn und Ende der Arbeitszeit ist auch flexibel möglich. Auch wenn jemand mal auf der anderen Seite der Welt ist, wird eine Lösung gefunden. Urlaub kann wie gewünscht genommen werden. Überstunden gibt es eher nicht.

Karriere/Weiterbildung

Es ist möglich, sich in nahezu alle möglichen Richtungen zu entwickeln, vorausgesetzt es wird die entsprechende Motivation und Eigeninitiative mitgebracht. Weiterbildung ist etwas individuelles und wird entsprechend behandelt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist in Ordnung und es gibt attraktive Zusatzleistungen (Gesundheitsbudget, Zusatz zur betrieblichen Altersvorsorge, etc).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es muss nicht immer neu produzierte Ware sein. Stattdessen wird gerne auch auf gleichwertige refurbished Produkte ausgewichen. Soweit möglich werden regionale Unternehmen unterstützt. Es wird v.a. auch bei Veranstaltungen darauf geachtet, dass nichts weggeschmissen wird.

Kollegenzusammenhalt

Direkte Kommunikation mit allen Kolleg*innen möglich. Es kann alles angesprochen werden. Alle helfen einander wo sie können und niemand wird ausgeschlossen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt keine Rolle. Hauptsache die Person passt ins Team. Alle erhalten eine entsprechende Wertschätzung.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind gleichwertig mit allen anderen. Jede*r kann mitentscheiden. Konflikte gibt es kaum, aber wenn, dann wird auf Augenhöhe darüber gesprochen.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist leider sehr hellhörig, was schonmal stören kann. Es kann sich allerdings selbst ausgesucht werden kann, ob, wann und wie oft ein Officetag eingelegt werden soll. Zudem ist sichtbar, wer an welchem Tag noch im Büro ist. Daher können Officetage entsprechend gelegt werden. Ansonsten ist die Ausstattung super. Auf Wunsch wird ein Arbeitslaptop gestellt.

Kommunikation

Es gibt tägliche Standup Meetings im Team und wöchentliche Meetings zum Wochenstart und Wochenende mit allen zusammen.

Gleichberechtigung

Jedes Teammitglied wird sehr geschätzt, egal welches Geschlecht, Herkunft, Alter, etc. und wenn es sein muss auch verteidigt. Selten solch eine Offenheit und Akzeptanz erlebt.

Interessante Aufgaben

Selbstständiges Arbeiten wird vorausgesetzt, sodass Aufgaben meist selbst rausgesucht werden können. Die Stärken jeder einzelnen Person werden optimal genutzt. Langweilig ist es nie.