Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei S+S SoftwarePartner die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv. Das Miteinander im Team ist sehr freundlich und kollegial. Auch in stressigen Phasen bleibt der Umgang immer respektvoll und nett.
Die Kommunikation läuft überwiegend transparent und unkompliziert, Infos kommen regelmäßig an und Meetings sind sinnvoll strukturiert. Auch die Geschäftsführer haben offene Ohren für Anliegen oder Probleme
Besonders hervorzuheben ist der Kollegenzusammenhalt – es gibt ein starkes Wir-Gefühl, man unterstützt sich gegenseitig, die Zusammenarbeit ist konstruktiv und fast schon freundschaftlich.
Die Work-Life-Balance ist top: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein hohes Maß an Vertrauen sorgen dafür, dass Job und Privatleben gut zusammenpassen.
Die Führungskräfte sind fair, ansprechbar und geben regelmäßig Feedback, Entscheidungen sind nachvollziehbar, und individuelle Anliegen werden ernst genommen.
Hybrides Arbeiten ist für Jeden möglich.