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GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Homeoffice-Regelung
Spontane Urlaubsplanung möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schwache interne Kommunikation
Neue Mitarbeiter müssen sich erstmal Vertrauen erarbeiten
Teilweise sehr autoritäre Führung
Hohe Fluktuation im Support-Bereich

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

In einigen Abteilungen herrscht ein angespanntes Klima. Es kommt teilweise zu Lästereien oder negativen Gesprächen über Kollegen, was das Arbeitsumfeld belastet. Nach außen wirkt der Umgang freundlich, intern aber oft unauthentisch.

Image

Das Unternehmen ist nach außen wenig präsent. In meinem Umfeld war es kaum/garnicht bekannt.

Work-Life-Balance

Die Möglichkeit zum Homeoffice sowie spontane Urlaubsanträge waren grundsätzlich positiv und wurden in meinem Fall flexibel gehandhabt.

Karriere/Weiterbildung

Entwicklungsmöglichkeiten sind kaum erkennbar. Gezielte Weiterbildungsangebote habe ich während meiner Zeit dort nicht erlebt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt liegt im Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Mülltrennung wird beachtet. Darüber hinausgehende Umwelt- oder Sozialinitiativen sind mir nicht bekannt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist unterschiedlich stark ausgeprägt. In Stresssituationen fehlt manchmal das Gefühl, dass das Team geschlossen hinter einem steht.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier habe ich keine negativen Erfahrungen gemacht. Der Umgang erschien respektvoll und fair.

Vorgesetztenverhalten

Der Führungsstil ist aus meiner Sicht sehr autoritär und emotional geprägt. Kritik oder eigene Ideen werden nur bedingt angenommen. Wer sich stark an bestehende Strukturen hält, hat es deutlich leichter. Eine ruhigere, wertschätzendere Kommunikation wäre wünschenswert.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung ist grundsätzlich in Ordnung, könnte aber einheitlicher gestaltet werden. Höhenverstellbare Schreibtische oder ergonomische Arbeitsplätze sind nicht für alle verfügbar.

Kommunikation

Die Kommunikation gestaltet sich schwierig. Viele Mitarbeiter sind ständig in Meetings, wodurch Absprachen oft verzögert oder unklar sind. Das Management greift sehr stark in operative Abläufe ein, was teils als Micro-Management empfunden wird.

Gleichberechtigung

Nicht alle Mitarbeiter erhalten die gleiche Ausstattung oder Arbeitsbedingungen. Zum Beispiel variieren Schreibtische oder technische Geräte zwischen den Teams. Das wirkt manchmal willkürlich und sorgt für Unmut.

Interessante Aufgaben

Es gibt viele verschiedene Aufgaben, die jedoch teils unstrukturiert verteilt werden. Manche Teams sind stark ausgelastet, während andere weniger zu tun haben. Die Aufgaben wirken dadurch unausgewogen und teilweise wenig sinnvoll organisiert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Branche, Selbstkritik, Elan zur Verbesserung und Weiterentwicklung, Herzlichkeit

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Vertrauensvoll und kollegial.

Work-Life-Balance

GZA ziemlich flexibel nutzbar. Kernzeiten sind einzuhalten. Home-Office teilweise möglich

Kollegenzusammenhalt

In und zwischen den Teams echt spitze.

Vorgesetztenverhalten

Offen und ehrlich.

Arbeitsbedingungen

Alles vorhanden, bei Bedarf auch für's Home-Office. Erneuerung steht an.

Kommunikation

offener Austausch in jede Richtung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Mittagessen, welches zum Teil bezuschusst wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hohe Fluktuation der Mitarbeiter, keine wirkliche Einarbeitung, kaum Mitspracherecht, Umgangston

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Wenn man Pech hat, bekommt man vor versammelter Mannschaft einen Einlauf. Im Besten Fall wird man lediglich ignoriert.

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeiten aufzusteigen. Weiterbildungen werden nur auf expliziten Wunsch ermöglich. Dann muss man jedoch entweder selbst bezahlen oder seinen Urlaub dafür verwenden.

Gehalt/Benefits

Im Vergleich zu anderen Firmen ist das Gehalt bei Weitem zu niedrig.

Kollegenzusammenhalt

Kommt stark auf das Team an.

Vorgesetztenverhalten

Am Umgangston sollte gearbeitet werden. Mitarbeiter sollten in Prozesse mit eingebunden werden.

Arbeitsbedingungen

Technik ist ok.

Kommunikation

Kommunikation läuft oftmals über den Flurfunk, auch oder vor allem Dinge, welche von der Geschäftsleitung ausgehen sollten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kümmert sich auch bei persönlichen Problemen, begeisterungsfähig für neue Ideen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Man bekommt immer Hilfe wenn man diese einfordert.

Work-Life-Balance

Kann immer besser sein

Gehalt/Benefits

Sind Fair

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann besser sein

Kollegenzusammenhalt

Teamgeist wird groß geschrieben

Umgang mit älteren Kollegen

Auch beim alter wird kein Unterschied gemacht

Vorgesetztenverhalten

Machen was sie können, nicht jeder Wunsch kann erfüllt werden.

Arbeitsbedingungen

Neue Büros, neue Technik

Kommunikation

Kann immer verbessert werden, wer aber aktiv auf seinen Vorgesetzten zugeht wird immer angehört.

Gleichberechtigung

Es gibt keinen Unterschied zwischen den Geschlechtern

Interessante Aufgaben

Kein Tag ist gleich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer offen für Mitarbeiter, für Anpassungen

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

- steht hinter seinen Mitarbeitern
- verhandelt fair
- hat ein offenes Ohr bei Anliegen
- gibt bei wichtigen projekttechnischen Entscheidungen Sicherheit
- kümmert sich jährlich um ausreichend Unternehmenserfolg
- hat sehr strukturierte, gewissenhafte, loyale, liebevolle Abteilungsleiter
- hat Herz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Interne Organistion / Jahresprojektierung muss besser werden
- Dienstreisenregelung bzw. Vergütung der Mehrarbeit auf Dienstreisen sollte verbessert werden (welche sich aber mittlerweile wohl geändert hat)
- zeitweise recht hohe Mitarbeiter-Fluktuation, welche zu hohem Arbeitspensum der verbliebenen Mitarbeiter geführt hat

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Zurückblickend ein toller, fairer Arbeitgeber, der sein Unternehmen sehr sicher und zielorientiert führt, aber auch Herz hat und Mensch ist.

Image

- marktbeständig
- expandierend (DACH, NL, PL)
- souverän

Work-Life-Balance

Mittlerweile haben sich flexible Arbeitszeiten, Überstundenverwaltung, HomeOffice-Regelung und Zeitausgleich bedeutend im Vergleich zu meiner Bewertung bedeutend verbessert.

Karriere/Weiterbildung

- Weiterbildungsangebot sollte verbessert werden
- bisher sehr viel Eigenleistung / Selbsterarbeitung
- Karrieremöglichkeiten bezogen auf Führungspositionen begrenzt, anderweitig tolle Entwicklungsmöglichkeiten

Kollegenzusammenhalt

Liebevolle, zielorientierte Menschen, mit denen es Spaß macht zu arbeiten und gemeinsame Zeit zu verbringen!

Arbeitsbedingungen

- super Infrastruktur (Handy, Laptop, Fuhrpark, alles top!)
- neues Gebäude (klimatisiert, Möglichkeit Mittagessen zu bestellen - subventioniert, Terrasse, Etagenküchen)
- kompetente Mitarbeiter / Ansprechpartner für Hardware-IT-Probleme

Kommunikation

Etwas zu oft über den Flurfunk als „offiziell“ seitens der Geschäftsführung.

Interessante Aufgaben

- sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- umfangreiches ERP-System
- ständig neue Geschäftsprozesse
- angenehmer Kundenkontakt
- breit gefächert von Consulting über Schulung bis Projektierung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber hat immer ein offenes Ohr man muss nur auf Sie zugehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Zeitplanung, daran wird aber zurzeit gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen könnten verbessert werden.