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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 152 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei S&SK die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 73 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
S&SK
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
S&SK
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

152 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    29%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    26%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    26%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    25%

  • Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können

    FührungTraditionell

    23%

  • Rücksichtslos sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    23%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFreelancer

Auch in stressigen Situationen (z. B. im Publikums- oder Objektbereich) herrscht ein ruhiger, professioneller Umgangston. Man fühlt sich durch die offene Kommunikation wertgeschätzt.

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5,0
KommunikationFreelancer

Kurze Dienstwege und verlässliche Absprachen mit der Einsatzleitung. Informationen zu neuen Objekten oder Schulungen werden transparent und zeitnah kommuniziert.

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4,0
Work-Life-BalanceFreelancer

Dank verlässlicher Dienstplanerstellung und guter Absprachen im Team lassen sich Beruf, Freizeit und Familie gut miteinander vereinbaren. Überstunden werden fair geregelt.

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5,0
Interessante AufgabenFreelancer

Sehr abwechslungsreich. Durch das breite Portfolio – von der anspruchsvollen Absicherung sensibler Bereiche bis hin zu spezialisierten Diensten – lernt man nie aus und bleibt fachlich gefordert.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als sehr angenehm. Auch in stressigen Situationen bleibt der Umgang miteinander respektvoll und jeder kann sich auf den anderen verlassen.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Informationen werden rechtzeitig weitergegeben und bei Fragen finde ich immer ein offenes Ohr. Die Abstimmung im Team funktioniert unkompliziert und transparent.