Nicht professionell.
Verbesserungsvorschläge
Es sollten keine wiederholten Versprechungen gemacht werden, die man nicht mal vor hat einzuhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe(r) Bewerber(in),
es tut uns leid, dass Sie sich innerhalb unseres Bewerbungsprozesses nicht wohlgefühlt haben und sich dieses Gefühl nun in dieser Bewertung widerspiegelt.
Als stark wachsendes IT-Unternehmen nimmt der Recruitingprozess in unserem Unternehmen einen hohen Stellenwert ein. Für uns ist es sehr wichtig, dass sich ein Bewerber mit all seinen Fragen und Anforderungen ernst genommen fühlt – unabhängig davon, wie die spätere Entscheidung aussieht. Dazu ist es auch wichtig, dass wir verbindliche Aussagen treffen, auf die sich beide Seiten verlassen können.
Es ist schade, dass die Basis hier scheinbar für Sie nicht gestimmt hat. Und natürlich würde es uns sehr interessieren, um welche Themen es sich konkret gehandelt hat. Wenn Sie dies noch einmal mit uns klären möchten, freuen wir uns sehr, wenn Sie uns persönlich und auf direktem Wege unter jobs@dracoon.com kontaktieren.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg in Ihrer beruflichen Laufbahn.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr DRACOON HR-Team.