Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DRACOON die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 53 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Führung darf nur noch ausführen darf was KiteWorks vorgibt.
Früher super, heute nach Umstrukturierung mies
Da kein Vorgesetzter weis wie es weitergeht nur noch planlos
Meine Meinung: 100% Druck bei vollkommener Ziellosigkeit und 0% Identität
Nach der Übernahme durch KiteWorks wird jetzt massiv eingespart und Personal abgebaut oder ausgetauscht.