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SSW-Trading 
GmbH
Gehalt

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9 SSW-Trading Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei SSW-Trading verdienen kannst.

    Gehälter bei SSW-Trading GmbH

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Softwareentwickler:inOststeinbek58.300 €
    Analyst:inOststeinbek54.200 €
    IT-Systemadministrator:inOststeinbek48.300 €
    Systemingenieur:inOststeinbek68.300 €

    Basierend auf 9 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei SSW-Trading GmbH zwischen 48.300 € für die Position „IT-Systemadministrator:in“ und 68.300 € für die Position „Systemingenieur:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.8 von 5 und damit 3% über dem Branchendurchschnitt.

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Guter Einstieg. Entwicklung ist auch schnell möglich, muss aber immer durch die eigene Leistung begründet werden. Wenn man Einsatz zeigt, wird dieser nach meiner Erfahrung auch fair belohnt.

    4,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Angemessen, gute Leistungen werden auch entsprechend gewürdigt

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Auch hier gibt es sicherlich unterschiedliche Meinungen. Aber ich habe immer bekommen, was ich verlangt hatte. Man sollte aber auch nicht gierig sein und vorab entsprechenden Einsatz zeigen.

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    3,0
    Gehalt/Sozialleistungen

    Gehalt ist im mittleren Bereich. Sozialleistungen gibts nicht wirklich. Eine Bonuszahlungen die nach Sympathie ausgezahlt wird.

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    4,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Gehälter werden individuell verhandelt. Somit ist die Gehaltshöhe abhängig vom Verhandlungsgeschick des MA. Im Großen und Ganzen liegen die Gehälter wohl im Durchschnitt. Die Benefits sind für ein KMU gut.

    Kollegen im Büro profitieren von kostenlosen Getränken, kostenlosem Frühstück und Mittagessen, jedoch wurden die Mitarbeiter, die aufgrund der Coronamaßnahmen ins Homeoffice geschickt wurden leider vergessen. Essensschecks (z.B. Sodex) für MA die im Homeoffice arbeiten müssen wären eine faire Alternative gewesen.

    Leider wird eine BAV nicht aktiv vom Unternehmen angeboten, ist aber möglich.

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    1,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Im Branchenvergleich unterirdisch auch wenn es immer als übedurchschnitlich verkauft wurde. Boni ware mit einem flexiblem Weihnachtsgeld gleichzusetzen, da es keines gab. Zusatzleistung gab es kaum, außer eine gratis Kantine, welche aber nur Tiefkühlkost aufwärmte.

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