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Agnes-Hospital
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Wiederholte Analysen durch externe Berater ohne erkennbare nachhaltige Verbesserungen

1,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bocholt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unzureichende Wertschätzung durch Vorgesetzte, häufig konfliktreiche Zusammenarbeit,angespannte Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Informationsfluss schlecht, keine transparente Kommunikation, Mitarbeiter werden nur eingeschränkt in Entscheidungen eingebunden

Kollegenzusammenhalt

je nach Berufsgruppe, gewachsene Teamstrukturen werden teilweise eher geschwächt als gestärkt.

Work-Life-Balance

schlecht , da zu wenig Personal

Vorgesetztenverhalten

Die Zusammenarbeit mit Vorgesetzten wird durch mangelnde Transparenz, eingeschränkte Kommunikation und geringe Mitgestaltungsmöglichkeiten erschwert.

Interessante Aufgaben

Zuviel Wassertragen für zu wenig interessante Aufgaben zu viel Zeitdruck

Gleichberechtigung

Wenige Frauen in Führungspositionen

Umgang mit älteren Kollegen

Altersdiskriminierung allenthalben

Arbeitsbedingungen

Arbeitsverdichtung übertrieben . Die Arbeitsbelastung ist häufig sehr hoch. Personelle Engpässe führen regelmäßig zu erheblichem Druck auf die Mitarbeiter. Meist Arbeit am limit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

vermeidbare Müllberge,

Image

Schlechter Ruf in NRW


Gehalt/Benefits

Karriere/Weiterbildung

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Puls

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.