Mehrfachbewertung
Fair
Ex-FührungskraftHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Hildesheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusatzleistungen für Mitarbeiter sind lukrativ, die Veranstaltungen sind für die an solchen Interesse haben nett, sowie die Anpassungsmöglichkeiten an Lebenssituation waren stets unproblematisch
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation zwischen Führungskräften ist nicht transparent genug und wirkte dadurch oft willkürlich. Des Weiteten sollten die Einarbeitungsprozesse im Ambulanten Bereich konkretisiert werden, sodass Personal das beginnt ein Leitfaden zur Orientierung hat
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten offener Kommunizieren und sich an Absprachen halten
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
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