Ihr Unternehmen?

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Stadt 
Bottrop
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Mehrfachbewertung

Keine Unterstützung bei bekannten Problemen

3,1
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bottrop gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Aufgaben
Home Office und technische Ausstattung (Tablet, Diensthandy)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei angezeigten Überlastungen erfolgt an vielen Stellen keine Abhilfe
Täterschutz vor Opferschutz (da fragt man sich, wofür die Stadt so viel Geld für Coachings ausgibt, wenn diese zu nichts führen)

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzender Umgang müsste überall praktiziert werden

Arbeitsatmosphäre

Abhängig nach Amt/Fachbereich

Work-Life-Balance

Gleitende Arbeitszeit, Home Office, teilweise sind Überstunden unvermeidbar

Kollegenzusammenhalt

Unterschiedlich

Vorgesetztenverhalten

Bei der Entscheidungsfindung in Ordnung, aber bei Problemen kann nicht mit Unterstützung gerechnet werden

Arbeitsbedingungen

Digitalisierung müsste stärker betrieben werden

Kommunikation

Innerhalb des eigenen Bereichs in Ordnung

Gleichberechtigung

Nicht überall gegeben

Interessante Aufgaben

Mitarbeiter die ständig Krankenscheine haben oder einfach nicht arbeiten, werden mit durchgezogen auf Kosten derjenigen, die tatsächlich arbeiten.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung
Team Personalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr differenziertes Feedback. Wir freuen uns über Ihre Einschätzungen zu den Aufgaben und den Homeoffice-Regelungen. Gleichzeitig sind auch kritische Hinweise wichtig für unsere Weiterentwicklung.

Aus Respekt vor internen Prozessen können wir an dieser Stelle nicht auf einzelne Aspekte eingehen, nehmen Ihre Bewertung jedoch ernst und danken ausdrücklich für Ihre Rückmeldung.

Viele Grüße und alles Gute für Sie
Ihr Team Personalentwicklung

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.