Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexible Arbeitszeiten. Freundliche Kollegen.
Kommunikation. Mobbing.
Ehrlich und fair sein und auch nach tatsächlicher Leistung schauen.
Teamkollegen sind toll, aber die Leitung macht alles kaputt! Vorgesetzte und solche, die sich dafür halten, mobben nach Lust und Laune. Kritik äußern ist nicht erwünscht. Wagt man es doch, etwas zu sagen, bekommt man richtige Probleme.
Je nach Abteilung hat man entweder Öffnungszeiten oder es gibt gar keine Kernarbeitszeit. Man ist äußerst flexibel. Das ist ein sehr großer Pluspunkt.
Weiterbildung ist in der Theorie möglich und auch immer wieder angepriesen. Wenn es jedoch darum geht, das in die Tat umzusetzen, gibt es immer wieder Ausflüchte und Gründe, warum das nicht notwendig ist. Einige Weiterbildungen sind hingegen nicht sinnvoll. Für Quereinsteiger ist ein Weiterkommen kaum möglich.
Unterirdisch. Problem ist nicht unbedingt das Vorgesetzenverhalten an sich, sondern viel mehr, dass dieses Verhalten von der Personalabteilung toleriert, geduldet und zum Teil auch unterstützt wird. Außerdem wird alles, was Teamleiter oder Vorgesetzte erzählen einfach hingenommen, ohne die Situation objektiv zu betrachten.
Es wird nach TVÖD bezahlt. An sich absolut in Ordnung, leider werden die Stellen oft falsch bewertet und somit nicht leistungsgerecht bezahlt. Quereinsteiger werden grundsätzlich schlechter bezahlt, als Kollegen mit Verwaltungsabschluss.
keine Kernarbeitszeit (bisher bei keinem anderen Arbeitgeber gehabt!!)
kollegiales Miteinander - sehr herzlich
keine eigene Kantine oder Kita (nennt man wohl Lamentieren auf hohem Niveau)
die eigenen Vorteile besser herausstellen
Es wird nahezu ab erstem Arbeitstag durchgängig das "Du" über alle Ebenen angeboten, sehr sympathische Teams als auch Vorgesetzte, offen gelebte Fehlerkultur und Mitnahme auf Augenhöhe
wenn ich den letzten Beitrag von August hier finde, kann ich nur verwundert sein, warum man nach 8 Jahren eine Bewertung schreibt. Die Zeiten scheinen sich absolut zum Besseren geändert zu haben, jeder sollte sich selbst ein Bild machen, meines ist durchgehend (!) positiv
aufgrund meiner Führungsposition und dem daraus resultierenden Gehalt sollte es verständlich sein, dass ich auch gewisse Terminvorgaben habe ;-)
nahezu jeder Fortbildungswunsch wird hier erfüllt (für mich selbst als auch für meine Mitarbeiter mache ich es - nur so können diese gute Arbeit leisten), besser gehts nicht
kann mich nicht beschweren, aber größere Arbeitgeber können ja gerne auch mehr Geld ausgeben, das typische "Problem" kleinerer Gemeinden
es gibt die A-Priorität Klimaschutz im Hause, hat aber auch Herausforderungen ;-)
finde ich super, egal, welchen Fachbereich ich angesprochen habe, es wird miteinander gearbeitet
angenehm, konstruktiv, auf Augenhöhe
bisher der digitalste Arbeitgeber, bei dem ich im öffentlichen Dienst je war, auch hier Heimarbeit mit eigenem Laptop möglich
Es wird klar kommuniziert, was erwartet wird und sehr konstruktiv in der Einarbeitung
nur interessante Aufgaben, dies war ja auch der Grund für die Bewerbung auf der Stelle
Rein gar nichts!!! Im Gegenteil!!
Menschenverachtendes Verhalten sowohl von der Verwaltungsleitung, der Fachbereichsleitung wie auch aus der Belegschaft heraus!!!
Schätze mich sehr glücklich mit diesem AG nichts mehr zu tun zu haben!!!
Keinerlei Arbeitsatmosphäre vorhanden!!
Grottenschlechter AG in den Augen der Bürgerschaft
Was für den Allerwertesten!!!
Jeder macht was er will. Richtig schlimm. Keinerler Verantwortungsbewusstsein vorhanden!
Standard, aber mehr auch nicht!
Mobbing vom Feinsten. Arroganz und Überheblichkeit ganz massiv ausgeprägt!!
Einfach nur schlimm, ernüchternd und erniedriegend
Absolut nicht zum Wohlbefühlen und produktiven Arbeit
Kommunikation nur zwischen Verwaltungsvorstand und Fachbereichsleitung. Gemeines Fußvolk wurde vielfach übergangen.
Standard und nur die, die gut schleimen könne, werden bevorzugt!
Gleichberechtigung gibt es bei der Stadtverwaltung Coesfeld nicht. Nur mit Vitamin B kommt man weiter!!!
Arbeit nach Vorgabe und das war es!!!
Man hat gute Arbeitszeiten, die Aufstiegschancen sind vorhanden
Man wird zu oft versetzt zwischen verschiedenen Abteilungen.