Stadt Frechen - warum denn auch nicht?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Räume und Möbel - wirkt oft nicht durchdacht und ist auch wenig einheitlich.
Verbesserungsvorschläge
Alle müssen mehr miteinander reden und sich an Vereinbarungen halten.
Work-Life-Balance
Möglichkeit zur Teleheimarbeit bis 50% der Arbeitszeit, unterschiedliche Arbeitszeitmodelle
Vorgesetztenverhalten
Das trifft nur meine Chefinnen und Chefs, es gibt da durchaus auch andere
Interessante Aufgaben
Hängt von der Stelle ab, aber man kann ja die Neigungen und Stärken bei der Auswahl durchaus berücksichtigen.
Gleichberechtigung
Es gibt eine engagierte Gleichstellungsbeauftragte. Es gibt aber auch immer noch genug Chauvies...
Umgang mit älteren Kollegen
In der Regel wird mit älteren Kollegen respektvoll umgegangen und bei Minderung der Leistungsfähigkeit wird darauf Rücksicht genommen.
Arbeitsbedingungen
Die Räume sind halt einfach alt und es wird zu wenig dran gemacht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausbaufähig, aber auch gute Ansätze erkennbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt kaum Möglichkeiten zur Flexibilität im Öffentlichen Dienst. Das ist aber nichts, was typisch Stadt Frechen ist.
Image
Gefühlt schlechter als es wahrscheinlich tatsächlich ist. Aber die Leute, die sich laut beschweren werden immer mehr!
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Möglichkeiten und hier ist das System durchlässiger geworden. Seiteneinsteiger werden bezahlt fortgebildet.