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Goslar
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadt Goslar die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadt Goslar
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stadt Goslar
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Nach Leistung beurteilen

    FührungTraditionell

    100%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Immer wieder das Rad neu erfinden

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Während aller nötigen Ernsthaftigkeit ist immer auch Spaß erlaubt und macht die Atmosphäre sehr angenehm

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir besitzen viele verschiedene Kommunikationskanäle, Persönlicher Kontakt, Mails und Telefon (ganz klar) und ein social Intranet mit Arbeitsspaces zu verschiedenen Themen. Da muss man schon den Durchblick behalten... Aber wenn man seinen eigenen Weg gefunden hat, dann läufts

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe selten soviel Zusammenhalt und Unterstützung in der Arbeitswelt erlebt. Könnte mir keine besseren Kolleginnen und Kollegen wünschen...

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten, Homeoffice / mobiles Arbeiten möglich... Das spricht für sich.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer ein offenes Ohr für dienstliche Angelegenheiten und persönliche Belange. Probleme werden schnell und mit wertschätzender Kommunikation beseitigt.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich liebe meinen Job... Kann mir nichts besseres Vorstellen als meine Praktikantinnen und Praktikanten sowie Bufdis zu betreuen und mich um die Angelegenheiten der Kolleginnen und Kollegen aus meinem Zuständigkeitsbereich zu kümmern.

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