14 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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14 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Bewerbern
Alterdsdiskriminierung > 30
Bewerber/inHat sich 2025 bei Stadt Hildesheim in Hildesheim als Dipl.-Ing. beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nepotismus bis zum Erbrechen
Erklärung der weiteren Schritte
Erwartbarkeit des Prozesses
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Steif und starr
Bewerber/inHat sich 2025 bei Stadt Hildesheim in Hildesheim beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Vorstellungsgespräche sind leider immer so hart starr und liniengeführt, dass es kaum Spielraum für Individualitäten gibt. Sprich, das Vorstellungsgespräch wird meist von den Jungen einfach nur starr abgelesen. So wirkt dann auch der Kreis der gefühlten 80 Leute, die dabei sind. Logisch, dass Personal fehlt, logisch, dass die Fluktuation steigt. Leider echt enttäuschend geführte Vorstellungsgespräche. Dann lieber bei anderen Ämtern :)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
26Hilfreichfinden das hilfreich24Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Masterabschlüsse von Fachhochschulen werden auf Bachelorabschlüsse abgewertet, mit Status "arbeitslos" keine Chance
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadt Hildesheim in Hildesheim als Sachbearbeiter Beteiligungsmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Arroganz war beeindruckend
Erklärung der weiteren Schritte
Erwartbarkeit des Prozesses
31Hilfreichfinden das hilfreich9Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Bewerber 50+ erhalten keine Antwort, für Akademiker ungeeignet - Stellen nur pro forma ausgeschrieben, keine Entwicklung
Bewerber/inHat sich 2022 bei Stadt Hildesheim in Hildesheim beworben.
Verbesserungsvorschläge
absolut sinnlos ber der vorherrschenden Clanwirtschaft
Erwartbarkeit des Prozesses
31Hilfreichfinden das hilfreich17Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Nachfragen zum Stand des Besetzungsverfahrens werden nicht beantwortet.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Stadt Hildesheim in Hildesheim als Fachkraft für Arbeitssicherheit beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Eine Nachfrage zum Bewerbungsverfahren die 2,5 Wochen nach der Bewerbungsfrist gestellt wird, könnte binnen kürzester Zeit beantwortet werden. Ich habe bis heute (7 Tage) keine Antwort erhalten, liegt wohl doch daran das ich schon über 50 bin.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
28Hilfreichfinden das hilfreich20Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Weibliche Bewerber auch bei wesentlich höherer Qualifikation gegenüber männlichen Bewerbern chancenlos
Bewerber/inHat sich 2019 bei Stadt Hildesheim in Hildesheim als Leitung Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Besetzung von Positionen immer auf Vitamin B Basis wird auch in Zukunft nicht weiterbringen sondern dient nur der Besitzstandwahrung der ewig Gleichen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
29Hilfreichfinden das hilfreich18Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Bewerber über 40 und mit ALG2 Bezug ohne Chance
Bewerber/inHat sich 2019 bei Stadt Hildesheim in Hildesheim als Führungskraft beworben.
Verbesserungsvorschläge
Diversifikation auch auf Leitungspositionen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Erwartbarkeit des Prozesses
29Hilfreichfinden das hilfreich16Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Jugendwahn
Bewerber/inHat sich 2015 bei Stadt Hildesheim in Hildesheim als Controller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
die "öffentliche" Ausschreibung hätte man sich wirklich schenken können - eine Farce
ohne Vitamin B keine Chance
Zufriedenstellende Reaktion
27Hilfreichfinden das hilfreich18Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Grauenvoller, respektloser, desinteressierter, herablassender Umgang mit Bewerbern, umfangreiche Diskriminierung
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Hildesheim in Hildesheim beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Erwartbarkeit des Prozesses
25Hilfreichfinden das hilfreich17Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
pure Arroganz, selbstgefällig, keine Karrieremöglichkeiten, mehr oder weniger offen altersdiskriminierend
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Hildesheim in Hildesheim beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erwartbarkeit des Prozesses
27Hilfreichfinden das hilfreich20Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.