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Stadt 
Hockenheim
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte).

Alle 22 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Eine Stadt wie jede andere? Nicht ganz: Hockenheim ist internationale Rennsportmetropole, Rundumversorger mit angegliederten Stadtwerken und berufliche Heimat für über 400 Mitarbeiter/innen mit über 30 unterschiedlichen Berufen.

Hockenheim ist erlebenswert, weltbekannt, attraktiv! Die Stadt ist im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar gelegen, ist sehr gut verkehrlich angebunden und bietet eine hervorragende Infrastruktur. Lokale Geschäfte mit breitem Angebot, die „grüne Lunge“ Gartenschaupark, Freizeitbad Aquadrom, Kulturhäuser Pumpwerk und Stadthalle, Ärzte und ausreichend Parkplätze – Hockenheim hat, was sie brauchen, um sich wohlzufühlen!

Hockenheim - Ein Zuhause für die Zukunft

„Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber, der Sie auf Ihrem beruflichen Weg durch Fort- und Weiterbildung unterstützt. Wir bewegen Hockenheim und die Region, die u. a. durch demographischen und digitalen Wandel in und außerhalb der Verwaltung geprägt sind. Dafür suchen wir Kolleginnen und Kollegen, die diese Herausforderungen mit uns anpacken. Verantwortung übernehmen und neue Ideen in einem vielfältigen Einsatzgebiet einbringen: Kommen Sie in unser Team, dass sich durch geringe Fluktuation auszeichnet, und gestalten Sie Hockenheim für seine Bürger und Gäste!“

Produkte, Services, Leistungen

Hockenheim - Ein Zuhause für die Zukunft

„Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber, der Sie auf Ihrem beruflichen Weg durch Fort- und Weiterbildung unterstützt. Wir bewegen Hockenheim und die Region, die u. a. durch demographischen und digitalen Wandel in und außerhalb der Verwaltung geprägt sind. Dafür suchen wir Kolleginnen und Kollegen, die diese Herausforderungen mit uns anpacken. Verantwortung übernehmen und neue Ideen in einem vielfältigen Einsatzgebiet einbringen: Kommen Sie in unser Team, dass sich durch geringe Fluktuation auszeichnet, und gestalten Sie Hockenheim für seine Bürger und Gäste!“

Perspektiven für die Zukunft

Wir sind ein Arbeitgeber mit Perspektiven in einer modernen, bürger- und mitarbeiterorientierten Verwaltung, in der Sie sich zusammen mit uns für die Belange der Bürgerinnen und Bürger der Stadt Hockenheim einsetzen können.

Kennzahlen

Mitarbeitendeca. 450

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    82%82
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    68%68
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    45%45
  • RabatteRabatte
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    36%36
  • DiensthandyDiensthandy
    32%32
  • CoachingCoaching
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • ParkplatzParkplatz
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    5%5

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Hockenheim ist eine Weltstadt – eine Stadt, die auf der ganzen Welt bekannt ist. In den USA oder den Emiraten, in China oder in Grönland: ganz gleich, wo Sie unterwegs sind – wenn der Name „Hockenheim“ fällt, vibriert der Asphalt: Ferrari, Silberpfeil, Michael Schumacher, Racing, Speed, röhrende Motoren, Formel 1-Zirkus, Medienrummel, Benzin im Blut, ...

Wer denkt bei so viel Adrenalin schon an Arbeiten, Wohnen, Leben in einem Städtchen mit fast schon dörflichen Strukturen. An Spargel und das mediterrane Klima der Rheinebene. Die kulturellen Reize und die unternehmerische Dynamik der Metropolregion Rhein-Neckar. An die unmittelbare Nähe zu Heidelberg, Speyer und Mannheim. An ein Zuhause, das gerade für Familien faszinierende Zukunftsperspektiven bereithält.
Auf den Weltruhm unserer Stadt, sind wir schon ein bisschen stolz. Aber Hockenheim hat als erlebenswerte Stadt viel mehr zu bieten als „PS“. Unsere Verwaltung entwickelt Ideen für die Gestaltung des Lebensraums der Menschen, überlegt, wie die Stadt in der Zukunft aussehen soll, wie wir mobil bleiben, wie Menschen, die aus anderen Ländern zu uns kommen, integriert werden können, wie Kinder in Kitas, Schulen und Vereinen gute Startvoraussetzungen bekommen und ganz vieles mehr. Wir laden Sie ein, Hockenheim zu entdecken und mitzugestalten. Gehen Sie in Hockenheim an den Start – und Sie starten Ihre berufliche Karriere von der „Pole-Position“: vielfältige Berufsbilder, familienfreundliche Strukturen, sichere Arbeitsplätze, und berufliche Perspektiven in allen Facetten.

Pluspunkte der Stadtverwaltung Hockenheim

  • interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten
  • Möglichkeit der aktiven und kreativen Mitgestaltung in einer modernen, team- und kundenorientierten Verwaltung,
  • leistungsbezogene Aufstiegschancen,
  • tariflich geregelte Arbeitsbeziehungen,
  • attraktive betriebliche Altersversorgung.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Stadt Hockenheim.

  • Fachbereich Personal

    fbps@hockenheim.de

    06205 21-0

  • Haben Sie auf unserer Karriereseite ein interessantes Stellenangebot gefunden? Dann bewerben Sie sich bei uns!
    Hierzu nutzen Sie bitte ausschließlich unser Online-Bewerberportal. Dies schont die Umwelt durch die Vermeidung riesiger Papierberge und Ihre Unterlagen können schneller und effizienter bearbeitet werden. So haben wir gleich alle benötigten Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form vorliegen – und Sie sparen nicht nur Zeit, sondern auch Kosten.

Standort

Standorte Inland

Stadtverwaltung Hockenheim, Rathausstraße 1, 68766 Hockenheim

Stadtwerke Hockenheim, Obere Hauptstraße 8, 68766 Hockenheim

Aquadrom Hockenheim, Beethovenstraße 41, 68766 Hockenheim

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es wurden mehrere Azubi-Treffen (mit allen Azubis aus den verschiedenen Abteilungen/Außenstellen) veranstaltet, bei denen man sich untereinander kennenlernen konnte und gemeinsame Aktivitäten unternommen hat. Weiterbildungen wurden in Form von Seminaren angeboten, eigene Wünsche konnte man stets äußern.
Gleitzeit
AZUBIS werde sehr gut in jeder Abteilung betreut
Gute Seminare werden angeboten
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OB macht seinen Job. Müssten sich manche Fachbereichsleiter ein Beispiel nehmen.
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Bei Problemen konnte man sich immer an die Ausbilder oder an das Personalamt wenden. Oder andersherum sind sie auf einen zugekommen.
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Die Möglichkeit mich fortzubilden und das auf die persönlichen Bedürfnisse weitmöglichst eingegangen wird.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Überlastungen werden nicht ernst genommen.
Leider sind die Parkmöglichkeiten sehr begrenzt, was doch sehr häufig zu einigen Fußminuten vom und zum Auto führt.
Wenig bis keine Azubi - Plätze, dann wird erwartet dass man auf seine E-Mails zugreifen kann und alles rechtzeitig mitbekommt und erledigt.
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Homeoffice anbieten!
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Die komplette Kultur ist altbacken und bieder.
Im Prinzip kann man (fast) machen was man will.
Keine Zielsetzungen, kaum Motivation.
Das "vor sich hin vegetieren" einiger Kollegen demotiviert zusätzlich.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es sollten mehr Azubi-Gespräche stattfinden oder eventuell fest 1-2 Azubi-Ausflüge pro Jahr
Problembehandlungen werden nur innerhalb der Führungskräfte besprochen, aber nicht mit den Mitarbeitern. Mitarbeiter-Meinungen sollten eingebunden werden.
Mehr Azubi - Plätze; bessere Verteilung der Praktikumsabschnitte, sodass man jeden Fachbereich gleich viel kennenlernen durfte und sich einen besseren Einblick verschaffen konnte.
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Mehr Kommunikation mit Mitarbeitern.
Bitte auch mal dort hinschauen, wo nix geschafft wird.
Manche Mitarbeiter arbeiten und leisten sehr viel und andere machen nur so als ob.
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Vielleicht wäre es an der Zeit neue prozzessabläufe und Strukturen zu integrieren.
Oder vielleicht insgesammt mal einen Zahn zuzulegen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Stadt Hockenheim ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Das ist immer schwierig zu bewerten, da ich finde es kommt immer auf die Disziplin und Motivation, des Kollegen drauf an.
3
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Am schlechtesten bewertet: Image

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Hockenheim ist Image mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Mittlerweile nicht mehr gut.
2
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Die Ausbildung bietet sehr gute Karrierechancen, da man nach erfolgreichem Abschluss vielfältige Möglichkeiten innerhalb der Verwaltung hat. Man kann in verschiedenen Fachbereichen arbeiten, sich weiter qualifizieren oder sogar eine höhere Laufbahn anstreben.
5
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Nach der Ausbildung sind die Chance groß das man übernommen wird und generell sind die Karrierechancen groß
Übernahme- und Aufstiegschancen gegeben und nahezu garantiert
Es gab einige sehr hilfreiche Seminare, die einem z.B. mit Umgang mit MS - Office weitergeholfen haben.
4
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Weiterbildungen werden angeboten
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stadt Hockenheim wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Stadt Hockenheim besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stadt Hockenheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stadt Hockenheim als eher modern.

Awards

MatchMe
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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadt Hockenheim
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Bürokratisch auf Regeln achten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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