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Stadt 
Karlsruhe
Bewertung

Träger und unflexibler Arbeitgeber

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadt Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regelmäßiges Einkommen, Sozialleistungen, sicherer Job, Gleichbehandlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Motivation, kaum Entwicklungsmöglichkeit, veraltete Strukturen, nerviges Hierarchiegehabe, zu formalistisch, intransparente Prozesse, Festhalten an Fortschrittbremsen....und und und

Verbesserungsvorschläge

Hört zu, was Mitarbeiter wollen, wohin sie möchten, hört auf Verbesserungsvorschläge, betreibt EB, werdet zukunftsfähig und attraktiv- zur Zeit ist die Stadt Karlsruhe sehr weit von einem attraktiven Arbeitgeber entfernt.

Arbeitsatmosphäre

So wie man sich eine Verwaltung vorstellt- nicht getadelt ist Lob genug. Arbeitsklima ist nur in manchen Abteilungen gut. Arbeitgeber interessiert sich eher nicht für das Arbeitsklima.

Kommunikation

Schlechter Info-Fluss. Hohe Info-Kosten. Zu große Aufbauorg.

Kollegenzusammenhalt

Wenn man Glück hat mit der Abteilung.

Work-Life-Balance

Flexible Az. gibt es in fast allen Firmen mittlerweile. Homeoffice o. Ä. kann man erst mal vergessen. Betriebskindergarten sehr teuer.

Interessante Aufgaben

Kein wirkliches Controlling vorhanden.

Gleichberechtigung

Personalauswahl erfolgt sehr intransparent, Stellen werden teilweise unter der Hand vergeben. Ob die Leistung und Kenntnisse letztendlich ausschlaggebend sind, würde ich bezweifeln (Bezieht sich eher auf höhere Positionen).

Umgang mit älteren Kollegen

Super

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Überhaupt kein Umweltbewusstsein- ganze Wälder werden gerodet nur für das teilweise unnötige Papiermaterial.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozleistungen super, Gehalt naja.

Image

Nur wenige Personen identifizieren sich mit dem Arbeitgeber.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung sehr schwach- nicht gezielt oder auf persönliche Entwicklung ausgerichtet. Karriere grundsätzlich gut. Aber beachte mein Kommentar zur Auswahl.


Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

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