Zuhörender Arbeitgeber.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird sich sehr für Auszubildende eingesetzt. Auszubildende werden miteinbezogen und können konstruktive Kritik an den Ausbildungsinhalten äußern.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Lehrkräfte für die Akademie, um eine bessere Organisation zu gewährleisten und Unterrichtsausfälle zu verringern. Geplante Stundenpläne müssen durch Lehrermangel umgeplant werden, weshalb es zu anderen nicht geplanten Unterrichtsinhalten kommt, was dazu führt, dass keine Lehrkraft mehr weiß auf welchem Wissensstand die Schüler sind.
Arbeitsatmosphäre
Kollegiale Unstimmigkeiten / Hierarchie wird sehr ausgelebt
Karrierechancen
Je nachdem in welche Richtung man sich entwickeln möchte, gibt es verschiedene Möglichkeiten
Arbeitszeiten
Schichtdienst
Ausbildungsvergütung
Ausreichende Vergütung
Die Ausbilder
Einfühlsame und Bemühte Praxisanleiter
Spaßfaktor
Abwechslungs- und Lehrreich
Variation
Spannende Ausbildungsinhalte, wie Praktikas / Fortbildungen / Blaue Woche / Nachgestellte Scenen (Katastrophenschutzübungen) mit Notaufnahme und Polizei
Respekt
Durch die ausgelebte Hierarchie ist der Respekt gegenüber Auszubilden gering, das trifft aber nicht auf jeden Kollegen zu.