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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Stadt Mülheim an der Ruhr die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 52 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadt Mülheim an der Ruhr
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stadt Mülheim an der Ruhr
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

17 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    59%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    53%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    53%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    53%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn die Kollegen stimmen, kommt man gerne zur Arbeit

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexible Arbeitszeit von 6-20 Uhr, mehrmals Homeoffice/Woche und HO untertägig möglich, Gleitzeit

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es kommt natürlich immer auf die Kollegen an. Ich habe bisher IMMER tolle Erfahrungen gemacht.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmäßige Dienstbesprechungen, Infofluss hängt immer vom Vorgesetzten ab. Der Weg ist aber auch keine Einbahnstraße

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wechsel in andere Fachbereiche mit anderen Aufgeben ist jederzeit durch Interne Bewerbungsverfahren möglich.

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Zeitarbeiter/in

Es wird gerne nach oben gebuckelt und nach unten getreten. Es gibt Mitarbeiter, die bei jeder Kleinigkeit Leute anschwärzen! Viele hinterhältige Leute vor Ort!

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