63 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
63 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Stadt Offenburg Bewertungen
Stadt
Offenburg
Offenburg
63 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Offenburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden Personalentscheidungen getroffen, die nicht transparent sind. Meinungsstarke Personen werden gemobbt oder versetzt bis sie von selbst gehen. Hohe Fluktuation in der Führungsebene. Ideen müssen übers Knie gebrochen werden mit enormem Druck.
Keine Wertschätzung.
Karriere/Weiterbildung
Kein Geld für Fortbildungen
Kommunikation
Fehlende Transparenz und fehlende Kommunikation von oben nach unten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Ines WerrnPersonal und Organisation | Personalmarketing | Social Media Marketing
Guten Tag,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns als Arbeitgeberin zu bewerten.
Gerne würden wir mehr über Ihre Eindrücke erfahren und laden Sie herzlich ein, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Sie erreichen mich unter: dumachstdenunterschied@offenburg.de
Mit freundlichen Grüßen
Ines Werrn
Tolles Team und gute Arbeitsatmopshäre
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten, gute Atmosphäre, freundliche Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Sehr lockere und angenehme Atmosphäre, ich bin gern im Büro
Gehalt/Benefits
für einen Werkstudenten ist das Gehalt vollkommen angemessen
Kollegenzusammenhalt
sehr viele nette und hilfsbereite Kollegen
Vorgesetztenverhalten
bisher nur positive Erfahrungen gemacht, wirklich alles super
Arbeitsbedingungen
sehr entspanntes Arbeitsumfeld, gefällt mir sehr gut
Kommunikation
klappt eigentlich immer gut, man erreicht die Kollegen sehr gut und einfach
Interessante Aufgaben
ziemlich abwechslungsreich und vielfältig
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Ines WerrnPersonal und Organisation | Personalmarketing | Social Media Marketing
Hallo,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns als Arbeitgeberin zu bewerten.
Wir freuen uns sehr, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und die Flexibilität in unserem Unternehmen so positiv wahrgenommen haben.
Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Ines Werrn
Gute Atmosphäre und kompetente und zugängliche Führungskräfte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Offenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In unserem Fachbereich hat man hat das Gefühl, dass alle ihren Job gerne machen
Image
Öffentliche Ämter haben es im aktuellen politischen Klima schwer. Ich würde sagen, als Arbeitgeberin ist die Stadt besser als die Außenwahrnehmung
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Homeoffice, Teilzeit sind möglich. Das kann man heutzutage denke ich auch erwarten
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklung wird angeboten und unterstützt
Gehalt/Benefits
ich bin zufrieden
Kollegenzusammenhalt
Alle sind sehr hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig. Kooperation wird aus der Führungsebene ermutigt
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen und die Erfahrung wird aus meiner Sicht wertgeschätzt
Vorgesetztenverhalten
Transparente Kommunikation über Erwartungen aber auch menschlich und zugänglich. Ich erlebe die Führungsebene als interessiert daran, ein positives Miteinander zu fördern
Arbeitsbedingungen
sehr schöne Räumlichkeiten, man ist mitten in der Stadt, was viele Möglichkeiten für die Mittagspause bietet
Kommunikation
transparente Kommunikation und Offenheit werden gefördert und auch von den Führungskräften gelebt
Gleichberechtigung
hoher Frauenanteil, auch in der Führungsebene. Das die Bürgermeister aktuell alle männlich sind, ist nicht der Stadt zuzuschreiben sondern den Parteien.
Interessante Aufgaben
Mehr "organisatorische" Aufgaben als erwartet, Ich bin noch nicht so lange dabei, habe aber den Eindruck, dass ich Stück für Stück eigene Schwerpunkte setzen kann
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Ines WerrnPersonal und Organisation | Personalmarketing | Social Media Marketing
Hallo,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für diese ausführliche und positive Bewertung genommen haben! Wir freuen uns sehr, dass Sie die offene Kommunikation, den Zusammenhalt und die gute Atmosphäre bei uns positiv erleben.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg in Ihrem Aufgabenbereich! Bei Fragen oder Anregungen stehen wir Ihnen gerne unter: dumachstdenunterschied@offenburg.de zur Verfügung.
Viele Grüße
Ines Werrn
Überhaupt nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben und Arbeitszeiten. Können andere aus dem ÖD aber auch bzw sind ähnlich. Das wars dann aber auch schon.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles. Wer bis hier hin gelesen hat, weiß wieso.
Verbesserungsvorschläge
Bei Mobbing die Betroffenen ernst nehmen, die Bezahlung vielleicht an die umliegenden AG aus dem ÖD anpassen, Weiterbildungsmöglichkeiten nicht nach mehreren Jahren genehmigen sondern früher (die MA werden ja auch nicht jünger)
Arbeitsatmosphäre
Kantastrophal. Wenn man kein Studium oder irgendwas anderes hoch gestochenes in der Tasche hat, wird man auch so behandelt
Image
Meiner Meinung nach verdammt schlecht.
Work-Life-Balance
Kann ich nicht viel dazu sagen. Geregelte Arbeitszeiten, aber das wars dann auch schon.
Karriere/Weiterbildung
Wird soweit ich weiß alles klein gehalten, wenn sich jemand weiterbilden möchte. Braucht man wohl einen sehr langen Atem, um da überhaupt weiter zu kommen.
Kollegenzusammenhalt
Die alt eingesessenen haben guten Zusammenhalt, neue werden aber von vorne rein erstmal ausgeschlossen. Sei es in der Mittagspause oder bei Freizeitaktivitäten. Über die wird aber dann schön, sodass es alle mit bekommen, gesprochen. Es wird auch schon 1 h vor Pause drüber philosophiert, wo in der Pause deniert wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Da ich weiß, dass es vielen älteren Herrschaften dort auch nicht gut geht, sie aber nicht gehen wollen aus Angst, nix neues zu finden aufgrund ihres Alters: Schlecht.
Vorgesetztenverhalten
Wie viele schon geschrieben haben: Vorgesetzte sind sich keiner Schuld bewusst, wenn nicht transparent für alle neue Vorgaben kommuniziert werden. Mobbing wird hier übrigens auch klein geredet bzw ignoriert. Und dann wird sich gewundert, wenn viele gute Arbeitskräfte gehen, weil sie dieses Gemache einfach gesundheitlich nicht mehr ertragen.
Arbeitsbedingungen
Zum Teil neue Büros, zum Teil veraltet oder zu viele Personen in zu kleinen Räumen.
Kommunikation
Gleich 0. Es werden nicht alle geupdatet und somit passieren Fehler. Ist sich die Führungsebene aber überhaupt nicht bewusst.
Gehalt/Benefits
Sehr geizig. Da wird anderswo im ÖD weitaus mehr bezahlt für die gleiche Leistung (ja, auch bei den hohen Tieren). Deswegen gehen ja viele weg von der Stadt Offenburg oder bewerben sich dort erst gar nicht.
Gleichberechtigung
Gibts nicht. Wer bis hier hin gelesen hat, weiß wieso.
Interessante Aufgaben
Das ist vielleicht das Einzige, wo ich mehr wie 2 Sterne vergeben kann. Aber die Aufgaben sind ja im öffentlichen Dienst relativ ähnlich. Demnach gebühren die 3 Sterne sicher nicht der Stadt Offenburg.
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Arbeitgeber-Kommentar
Ines WerrnPersonal und Organisation | Personalmarketing | Social Media Marketing
Guten Tag,
vielen Dank, dass Sie Ihre Erfahrungen so offen und ausführlich mit uns geteilt haben. Wir schätzen Ihr Feedback sehr und nehmen Ihre Hinweise ernst, da uns ein respektvolles Miteinander, transparente Kommunikation und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden wichtig sind. Gerne möchten wir Ihr Anliegen besser verstehen und laden Sie ein, uns direkt unter dumachstdenunterschied@offenburg.de
zu kontaktieren. Für Ihre weitere berufliche und persönliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.
Sehr zufrieden!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Offenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der respektvolle und offene Umgang miteinander schafft ein angenehmes Arbeitsklima. Kollegialität wird großgeschrieben – man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet konstruktiv zusammen. Vorgesetzten pflegen einen transparenten Kommunikationsstil, was für ein hohes Maß an Vertrauen sorgt.
Image
Die Stadt Offenburg als Arbeitgeberin bietet viele Vorteile: sichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Aufgaben, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und gute Sozialleistungen. Leider wird dieses positive Gesamtbild oft nicht ausreichend gesehen.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance in unserer Verwaltung ist hervorragend. Durch flexible Arbeitszeitmodelle und ein gutes Verständnis für individuelle Lebenssituationen gelingt es, berufliche Anforderungen und private Verpflichtungen in Einklang zu bringen. Hier wird einem durch die Arbeitgeberin großes Vertrauen entgegengebracht.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeitende werden, sofern denn auch gewollt, in ihrer persönlichen Witerentwicklung unterstützt. Es gibt auch regelmäßige und zahlreiche interne Weiterbildungsangebote.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt in der öffentlichen Verwaltung ist tariflich geregelt und damit transparent. Auch die Eingruppierung erfolgt auf Basis klarer Kriterien.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist einer der großen Pluspunkte in unserer Verwaltung. Es herrscht ein ausgeprägtes Wir-Gefühl, das sich im täglichen Miteinander zeigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter wird nicht als Grenze, sondern als Kompetenz verstanden. Langjährige Erfahrungen und Fachwissen werden aktiv eingebunden und genutzt.
Vorgesetztenverhalten
Meine bisherigen und aktuellen Vorgesetzte(n) agieren verantwortungsvoll, kommunizieren klar und auf Augenhöhe und fördern aktiv die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind gut ausgestattet, die IT-Infrastruktur ist zuverlässig. Die Digitalisierung schreitet konstant voran und die Ergebnisse können sich hier bereits sehen lassen. Ich habe alles an Ausstattung, was ich benötige um meine Arbeit gut zu erledigen.
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert sehr gut – sowohl im Kolleg*innenkreis als auch zwischen den verschiedenen Hierarchieebenen. Informationen werden zeitnah und verständlich weitergegeben, Rückmeldungen finden auf Augenhöhe statt, und es gibt Raum für konstruktiven Austausch. Bereichsübergreifend lässt sich die Kommunikation sicher nochmal optimieren, funktioniert aber auch hier gut.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in unserer Verwaltung sind nicht nur abwechslungsreich, sondern auch in hohem Maße sinnstiftend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Ines WerrnPersonal und Organisation | Personalmarketing | Social Media Marketing
Guten Tag,
vielen Dank für Ihre positive und ausführliche Bewertung, sowie die wertschätzenden Worte! Es freut uns sehr, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und insbesondere die Arbeitsatmosphäre, den kollegialen Zusammenhalt sowie unsere Führungs- und Kommunikationskultur positiv erleben. Schön, dass Sie Teil unseres Teams sind und mit uns den Unterschied für unsere Bürgerinnen und Bürger machen!
Beste Grüße
Ines Werrn
Ein fairer und mitarbeiterorientierter Arbeitsplatz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine vertrauenswürdige Führung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Ines WerrnPersonal und Organisation | Personalmarketing | Social Media Marketing
Guten Tag,
vielen Dank für Ihre Bewertung und die damit verbundene Rückmeldung. Es freut uns, dass Sie insbesondere die vertrauensvolle Führung und unsere mitarbeiterorientierte Ausrichtung positiv erlebt haben. Sollte Sie weitere Anregungen haben, dürfen Sie sich gerne bei mir unter: dumachstdenunterschied@offenburg.de melden.
Viele Grüße
Ines Werrn
Arbeitgeber mit sinnvoller Tätigkeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
es wird für alle mitgedacht und trotzdem sind auch individuelle Lösungen möglich
Verbesserungsvorschläge
Mut, Abstimmungsschleifen abzukürzen
Image
kommt in der Öffentlichkeit leider oft zu schlecht weg
Karriere/Weiterbildung
es wird vieles, auch individuell möglich gemacht
Gehalt/Benefits
faires Gehaltsgefüge
Kommunikation
manchnmal noch zu viele Abstimmungsschleifen
Interessante Aufgaben
Aufgaben, die direkt im Alltag sichtbar sind und einen Mehrwert für die Offenburgerinnen und Offenburger bieten
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Ines WerrnPersonal und Organisation | Personalmarketing | Social Media Marketing
Guten Tag,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns als Arbeitgeberin zu bewerten. Ihre Rückmeldung wissen wir sehr zu schätzen und nehmen Ihre Anmerkungen gerne auf.
Wenn Sie weitere Anregungen oder Vorschläge mit uns teilen möchten, freuen wir uns über Ihre Nachricht an: dumachstdenunterschied@offenburg.de
Viele Grüße
Ines Werrn
Schlechte Vorgesetzte, mir nicht geglaubt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Administration / Verwaltung in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Personalrat konnte mir etwas helfen wegen der schlimmen Chefin.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die strengen Hierachien, dass man mir und den Mitarbeiter*innen nicht glaubte, wie schlecht die Chefin mich behandelte.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte besser aussuchen und kontrollieren.
Arbeitsatmosphäre
Ich durfte meinen höhenverstellbaren Tisch nicht mitnehmen, hätte nicht in die „Corporate Identity“ gepasst. Vorgesetzte war schlecht.
Work-Life-Balance
Die langen Donnerstage waren übel.
Karriere/Weiterbildung
Es gab keine Fortbildungen. Man hat mir in der Probezeit gekündigt, ich habe dann das Arbeitsverhältnis lieber aufheben lassen, weil ich schon was neues hatte, bewarb mich nach drei Monaten wegen der schlechten Chefin wieder weiter.
Gehalt/Benefits
Tarif halt. Aber ich wurde höher eingestuft bei der Erfahrung bei Dienstbeginn.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren nett.
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Kanone. Bossing. Privates ins Spiel gebracht. Mir nichts gezeigt, obwohl ich Chefin vertreten sollte. Die höheren Etagen glaubten nur ihr als Vorgesetzte, mir nicht.
Arbeitsbedingungen
Kein fester Arbeitsplatz, kein höhenverstellbarer Schreibtisch.
Kommunikation
Die Vorgesetzten sprachen wohl
viel Hinter meinem Rücken über mich.
Interessante Aufgaben
Viele stupide Sachen aus dem mittleren Dienst, obwohl ich im höheren Dienst tätig war.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Ines WerrnPersonal und Organisation | Personalmarketing | Social Media Marketing
Guten Tag,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Auch wenn Ihr Beschäftigungsverhältnis bereits im Jahr 2017 bestand, nehmen wir Ihre Schilderungen ernst. Seither haben wir in verschiedenen Bereichen – unter anderem in der Führungskräfteentwicklung, Kommunikation, Weiterbildung und Arbeitsplatzgestaltung – zahlreiche Weiterentwicklungen vorgenommen.
Es würde mich freuen, wenn Sie sich mit mir in Verbindung setzen, sollten Sie Ihre Erfahrungen noch detaillierter mit mir teilen wollen.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Mehrfachbewertung
Sehr gute Arbeitgeberin
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Offenburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sinnvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit für unsere Stadt.
Verbesserungsvorschläge
Home Office nur in Bereichen kommunizieren, in denen es auch wirklich sinnvoll machbar ist.
Arbeitsatmosphäre
Wer mit Freude etwas schaffen möchte, findet gute Möglichkeiten.
Image
Der Ruf ist deutlich schlechter als die Arbeitgeberin Stadt tatsächlich ist.
Work-Life-Balance
Es ist wirklich viel zu tun. Die Balance verschiebt sich stark Richtung work.
Kollegenzusammenhalt
Ja. Das passt.
Vorgesetztenverhalten
Tiptop
Kommunikation
Meist gute Kommunikation. Aber: Niemand ist perfekt.
Interessante Aufgaben
Vielseitig. Spannend.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Ines WerrnPersonal und Organisation | Personalmarketing | Social Media Marketing
Guten Tag,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns als Arbeitgeberin zu bewerten. Es freut uns, dass Sie Ihre Tätigkeit als abwechslungsreich empfinden und den Kollegenzusammenhalt sowie das Führungsverhalten positiv bewerten.
Ihre Anmerkungen zur Work-Life-Balance und zur zielgerichteten Kommunikation rund um das Thema Home Office sind für uns ein wichtiger Impuls- welchen wir gerne aufnehmen.
Auch Ihr Lob in Bezug auf unser Image bestärkt uns – schön, dass Sie die Stadt als Arbeitgeberin positiv erleben!
Wenn Sie uns weitere Anmerkungen mitteilen möchten, dürfen Sie mir gerne eine Mail senden: dumachstdenunterschied@offenburg.de
Beste Grüße
Tolle Arbeitgeberin
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Offenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde die Arbeitsatmosphäre in meinem Bereich gut. Ich schätze die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen und Kolleg*innen. Dass es auch mal menschelt gehört dazu.
Image
Die Stadt ist besser, als manchmal vermittelt wird.
Work-Life-Balance
Ich habe immer das passende Arbeitszeitangebot je nach Lebensphase gefunden- ich war aber auch selbst bereit, flexibel zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Ich wurde fast immer unterstützt in der Erreichung meiner beruflichen Ziele.
Gehalt/Benefits
Bezahlung nach Tarif, Zusatzversorgung, Benefits für Mitarbeitende und Gesundheitsangebote, Fortbildungsangebote
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich kann nichts Negatives sagen
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kolleg*innen
Umgang mit älteren Kollegen
Keine negativen Erfahrungen oder Eindrücke
Vorgesetztenverhalten
Aktuell sehr gut, wenn man lange dabei ist , macht man auch mal weniger gute Erfahrungen. Und ganz wichtig: die Stadt hat ein Führungskräfte-Entwicklungsprogramm.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut, modern - die IT hat manchmal noch etwas Luft nach oben
Kommunikation
Innerhalb meines Bereiches gut. Aber die Stadtverwaltung ist groß und man kann sich immer noch verbessern.
Gleichberechtigung
Nie ein Problem
Interessante Aufgaben
Kommunalverwaltung ist unglaublich vielfältig
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Arbeitgeber-Kommentar
Ines WerrnPersonal und Organisation | Personalmarketing | Social Media Marketing
Guten Tag,
vielen Dank für Ihre positive und differenzierte Bewertung!
Es freut uns sehr, dass Sie die Zusammenarbeit, die Arbeitsbedingungen sowie die Flexibilität in verschiedenen Lebensphasen als besonders positiv erlebt haben. Auch Ihre Rückmeldungen zu Themen wie Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Weiterbildung bestärken uns in unserem Engagement.
Ihre Hinweise zur bereichsübergreifenden Kommunikation und zur IT sind für uns sehr wertvoll – wir nehmen diese gerne auf, um uns in diesen Bereichen weiter zu verbessern.
Vielen Dank für Ihre Offenheit und dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu geben. Sollten Sie weitere Anmerkungen oder Ideen haben, freuen wir uns über Ihre Nachricht an: dumachstdenunterschied@offenburg.de
Mit freundlichen Grüßen
Ines Werrn
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 70 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Stadt Offenburg durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 57% der Bewertenden würden Stadt Offenburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 70 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 70 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Stadt Offenburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.