6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weilheim an der Teck gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation.
Mehr Schulungen - vor allem für
Vorgesetzte.
Nicht nur in Marketing investieren, die dann nachher nicht umgesetzt wird, sondern nur dem Schein nach außen dient.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Weilheim an der Teck gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Wertschätzung
Schlechte Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Kein schlechtes Arbeitsklima, aber auch kein Ort, an dem man sich durchgehend besonders wohlfühlt. Mit klarerer Kommunikation und mehr Wertschätzung durch Führungskräfte ließe sich die Atmosphäre deutlich verbessern.
Image
Nach außen wird durch starkes Marketing das Bild eines modernen und familienfreundlichen Arbeitgebers vermittelt. In der Realität ist davon jedoch wenig spürbar. Insgesamt klaffen Image und Realität deutlich auseinander.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden häufig von oben herab getroffen, ohne die Mitarbeitenden einzubeziehen oder deren Perspektive zu berücksichtigen. Anliegen oder Probleme werden entweder ignoriert oder nicht ernst genommen, was langfristig demotiviert und das Vertrauen zerstört.
Kommunikation
Insgesamt vermittelt die Unternehmensleitung wenig Interesse an offener und ehrlicher Kommunikation. Das wirkt demotivierend und erschwert die Zusammenarbeit erheblich. Hier besteht dringender Handlungsbedarf.
Interessante Aufgaben
Kommt auf das Aufgabenfeld bzw. Die Abteilung an.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fehlende Wertschätzung und unklare Strukturen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Weilheim an der Teck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nicht die Erfahrungen, die ich mir erhofft habe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt für mein Empfinden unzufriedenstellende Arbeitsbedingungen.
Vor allem Probleme im Führungsbereich/auf Vorgesetzten-Ebene beeinflussen die Arbeitsqualität negativ.
Fehlende Wertschätzung und unklare Strukturen.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsbedarf in vielen Bereichen. Versprechungen z.B. im Vorstellungsgespräch sollten nicht derart von der Realität abweichen.
Arbeitsatmosphäre
Meiner Meinung nach zwiespältige Arbeitsbedingungen mit Verbesserungsbedarf
Work-Life-Balance
Arbeitsumfeld mit deutlichen Herausforderungen
Vorgesetztenverhalten
Probleme im Management beeinflussen die Arbeitsqualität.
Fehlende Wertschätzung und unklare Strukturen.
Kommunikation
Unzureichende Kommunikation und Organisation
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz Okay mit Verbesserungspotenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weilheim an der Teck gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aktive Stadtverwaltung für ein schönes Städtle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weilheim an der Teck gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Job als Integrationshilfe!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Weilheim an der Teck gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Stadt Weilheim an der Teck durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden Stadt Weilheim an der Teck als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Stadt Weilheim an der Teck als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.