39 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
39 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Unternehmensverbund Stadtmission Nürnberg und Diakonie Erlangen Bewertungen
Unternehmensverbund
Stadtmission
Nürnberg
und
Diakonie
Erlangen
Nürnberg und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fairer Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadtmission Nürnberg e.V. in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die faire Bezahlung und das mein Träger hinter mir steht und mich in meiner Arbeit unterstützt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stundenregelung bei Vollzeitstellen
Verbesserungsvorschläge
Arbeitszeitenregelungen anpassen und Stunden bei Vollzeitstellen reduzieren
Arbeitsatmosphäre
Interne Arbeitsatmosphäre ist sehr wertschätzend und unterstützend.
Image
Der Name wirkt oft irreführende. Träger befindet sich aber im Wandel
Work-Life-Balance
Es gibt viele Möglichkeiten, Arbeit und Privatleben zu vereinen durch homeoffice, Langzeitarbeitskonto etc. Allerdings ist eine 40 Stunden Woche bei einer Vollzeitstelle nicht mehr zeitgemäß.
Karriere/Weiterbildung
Der Träger ist an der Weiterbildung seiner Mitarbeiter sehr interessiert und unterstützt diese auch aktiv
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr faire und gute Bezahlung.
Kollegenzusammenhalt
Super! Kann aber auch in den unterschiedlichen Arbeitsbereichen anders sein
Umgang mit älteren Kollegen
Die Bedeutung und Wertschätzung von erfahrenen und älteren KollegenInnen, werden in der Trägerschaft wahrgenommen
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend und kompetent
Kommunikation
Interne Kommunikation super. Kommunikation innerhalb des Trägers manchmal träge
Gleichberechtigung
Wird aktiv gelebt. Zudem gibt es eine aktive und wirksame MAV
Interessante Aufgaben
Interessante Arbeitsfelder und gute Möglichkeiten des internen Wechsels
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Stadtmission Nürnberg Pflege gGmbH
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Stadtmission Nürnberg Pflege gGmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenig Fluktuation auf Leitungseben, ausgenommen Geschäftsleitung. Pünktliche Gehaltszahlungen. Gutes Miteinander auf selber Ebene und in einzelnen Teilbereichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu lange Entscheidungswege. Es wird noch viel zu viel mit Papier gearbeitet. Digitalisierung zu wenig implementiert.
Verbesserungsvorschläge
Interne Prozesse zum Mutterkonzern verbessern. Mitarbeitende auf Leitungsebene besser unterstützen und wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Diakonie Erlangen Pflege gemeinnützige GmbH in Erlangen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockere Arbeitsverhältnisse
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung fehlt des Öfteren
Wir sind keine Maschinen sondern Menschen u das wird meistens vergessen
Verbesserungsvorschläge
Bessere Dienst Pläne, keine 12 Tage am Stück ,geteilte Dienste und am nächsten Tag gleich Frühschicht ist erschreckend
Arbeitsatmosphäre
Sehr locker sehr schön,ab und an kann es schon mal krachen
Karrierechancen
Alle Türen stehen europaweit mit dieser Ausbildung offen
Arbeitszeiten
Geht so
Die Ausbilder
Immer zur Stelle, Unterstützung während der Ausbildung
Spaßfaktor
Familiäre Atmosphäre, selbst mit dem Chef kann man locker über alles reden u Spaß machen
Aufgaben/Tätigkeiten
Pflege,Wundversorgung,Beratung,hauswirtschaftliche Dienste
Respekt
Einige Kollegen wissen sich nicht zu verhalten Kollegen und Patienten gegenüber
Ausbildungsvergütung
Variation
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#JobFürsLeben - menschlich & fair
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadtmission Nürnberg e.V. in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das soziale Engagement der SMN und dass Wert auf Solidarität gelegt wird. Man kann sich selbst und die eigenen Ideen gut einbringen und umsetzen.
Verbesserungsvorschläge
Die Bereiche untereinander sollten sich noch besser kennenlernen, sodass man besser vernetzt ist und auch besser an gemeinsamen Fragestellungen arbeiten kann.
Arbeitsatmosphäre
Ich nehme die Arbeitsatmosphäre positiv wahr — sie ist gekennzeichnet von einem recht lockeren Umgang, Teamspirit, Respekt, Anerkennung & Wertschätzung. Das motiviert.
Work-Life-Balance
Es gibt mobiles Arbeiten: das ermöglicht mir flexible Arbeitszeiten und ortsunabhängige Arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Es wird mehr Augenmerk auf Personalentwicklung und wie Personen für den Unternehmensverbund gewonnen werden können, gelegt. Das ist dringend notwendig.
Kollegenzusammenhalt
Kollegial und man kann gemeinsam was bewegen.
Vorgesetztenverhalten
Mit dem neuen Vorstandsvorsitzenden sind Leadership-Kompetenzen in die SMN eingezogen. Das tut sehr gut.
Kommunikation
Zum eigenen Themenfeld und den Schnittmengen gut — für den ganzen Verbund könnte sie transparenter sein und müsste intensiviert werden.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eigentlich toller Arbeitgeber, verliert aber gute Leute weil er manchmal starr ist.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Stadtmission Nürnberg e.V. in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist breit aufgestellt und weiss dass er sich entwickeln muss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Braucht lange bis sich was bewegt
Verbesserungsvorschläge
Manches dauert extrem lange
Arbeitsatmosphäre
Mal kann viel bewirken
Image
Ja
Work-Life-Balance
Stresskevel ist hoch aufgrund der vielen Aufgaben
Karriere/Weiterbildung
Im vorgegebenen Maße gut, alles andere ist nicht im Blick
Gehalt/Sozialleistungen
Passt schon , Tarifvertrag ist starr. Leistung wird nicht extra belohnt. Das ist schade
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Halt zufriedenstellend
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an, hoher Frauebsnteil
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut zeitgemäß im positiven Sinne
Vorgesetztenverhalten
Passt
Arbeitsbedingungen
Toller Standort
Kommunikation
Gute Strukturen zur Kommunikation
Gleichberechtigung
Wird übertrieben und dadurch ist man zusehens mit sich beschäftigt
Interessante Aufgaben
Ja mit hohem Zeitdruck
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Vieles in Bewegung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadtmission Nürnberg e.V. in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovative Ideen und Konzepte, konkret hier in der Kinder- und Jugendhilfe - so gibt es im Martin Luther Haus tiergestützte Arbeit (TGI) am Jugendbauernhof und im Reit- und Therapiezentrum 'Carpe Diem '.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lange Wege bei der Kommunikation zwischen den Einrichtungen und der Zentrale.
Arbeitsatmosphäre
Das Verhältnis unter den Kolleg*innen und Kollegen auch zu den Führungskräften ist sehr gut .. 'mensch' kommt gern in die Arbeit.
Image
Die Stadtmission nehmen viele nicht als Stadtmission wahr ..
Work-Life-Balance
Viele Angebote können wahrgenommen werden - die Stadtmission trägt das Gütesiegel "Familienfreundlichkeit" .. und das gilt nicht nur für Familien sondern auch für Singles oder Mitarbeiter*innen mit Unterstützungsbedarf zu Hause.
Karriere/Weiterbildung
Interne Stellenausschreibungen, Förderprogramme, die sich an Nachwuchskräfte und Nachwuchsführungskräfte richtet und großzügige Zuschüsse zu Weiterbildungen sind ebenfalls ein großes Plus der Stadtmission.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifliche Bezahlung, Zuschläge, Jahressonderzahlung, (für Arbeitnehmer*innen) kostenlose Zusatzrente, .. und die Angebote im Rahmen der familienfreundlichen Betriebskultur sind ein großes Plus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein. Hier gibt es kein durchgehendes Konzept
Kollegenzusammenhalt
Man versteht sich untereinander - grundsätzlich - gerade die Unterstützung in Krisensituationen, die die Arbeit mit Kinder und Jugendlichen mit sich bringt, ist sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Der Erfahrungsschatz der älteren Mitarbeiterinnnen und Mitarbeiter wird sehr geschätzt. Viele arbeiten über den Renteneintritt hinaus noch stundenweise weiter.
Vorgesetztenverhalten
Ich komme mit meinen Vorgesetzten sehr gut zurecht - verpflichtende Fortbildunsgangebote für Führungskräfte tragen hier sicher mit dazu bei.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist in Ordnung. Man hat alles was man braucht ... Manchmal ist die IT ein wenig überfordert aufgrund der vielen Aufgaben und Arbeitsplätze.
Kommunikation
Der Austausch ist grundsätzlich sehr gut - oftmals sind die Wege in diesem doch großen Unternehmen sehr lange.
Gleichberechtigung
....darauf wird sehr großen Wert gelegt.
Interessante Aufgaben
Die Kinder- und Jugendhilfe ist immer in Bewegung.
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War gerne bei der Stadtmission Nürnberg
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Stadtmission Nürnberg e.V. in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt einen großen Handlungsspielraum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist noch einiges aufzuholen, u.a. Vereinfachung von Verwaltungsstrukturen, Kommunikation oder Agilität. Aber innerhalb des letzten Jahres wurde schon viel gutes erreicht. Bitte weiter machen!
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitenden sollte mehr zugetraut werden. Aber die Stadtmission befindet sich aktuell auf den richtigen Weg. Ich hoffe, dass der neue Vorstand dies konsequent weiter verfolgt.
Arbeitsatmosphäre
War sehr gerne bei diesem Arbeitgeber. Im letzten Jahr hat sich hier viel getan. Die Stadtmission wandelt sich von einer traditionellen zu einer modernen und zugewandten Arbeitgeberin. Die neue Vorstandskonstellation tut der Stadtmission offensichtlich gut.
Image
Bester sozialer Arbeitgeber in der Stadt.
Interessante Aufgaben
Soziales Denken und Wirken wird immer wichtiger
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Offen & kommunikativ
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Stadtmission Nürnberg e.V. in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes Ohr.
Kommunikativ.
Individuell angepasst.
Verbesserungsvorschläge
Benefits ausbauen.
Andere Arbeitgeber bieten mehr.
Work-Life-Balance
Durch Schichtarbeit und ausfallende Kollegen fast nicht gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Verbesserungswürdig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Gut.
Arbeitsbedingungen
Schwierig.
Kommunikation
Ist verbesserungswürdig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Diakonie
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Diakonie Nürnberg-Erlangen gemeinnützige GmbH in Erlangen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schönes Arbeitsklima, Heimleitung und Pflegedienstleitung vertrauen uns, Familiäre Atmosphäre, gute Zusammenarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es schlecht wenn der Pflegehelfer abends sich um die Bewohner und die Küche kümmern muss
Verbesserungsvorschläge
Das die Praxisanleiter sich mehr für die Auszubildenen Zeit nehmen können
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Stark füreinander, miteinander, zusammen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakonie Erlangen Pflege gemeinnützige GmbH in Erlangen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Einstellung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 40 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Unternehmensverbund Stadtmission Nürnberg und Diakonie Erlangen durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 79% der Bewertenden würden Unternehmensverbund Stadtmission Nürnberg und Diakonie Erlangen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 40 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 40 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Unternehmensverbund Stadtmission Nürnberg und Diakonie Erlangen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.