Stadtsparkasse 

Rheine

Bewertungen

Team PersonalJuli 2024

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Bewertung der Sparkasse Rheine als Arbeitgeber.

Wir als Sparkasse möchten uns stetig weiterentwickeln und als attraktiver Arbeitgeber für unsere Mitarbeitenden stehen. Der bei Ihnen entstandene Eindruck, dass Home Office „nur auf dem Papier“ existiert, bedauern wir. Das Thema Homeoffice/Mobiles Arbeiten zahlt aus unserer Sicht auf die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden ein und ist uns wichtig. Tatsächlich wurde und wird diese Option von vielen Mitarbeitenden genutzt. Für Vertriebsmitarbeitende in einer Präsenzbank steht gleichzeitig der persönliche Kundenkontakt natürlich weiterhin im Vordergrund, da wir der Erwartungshaltung unserer Kundinnen und Kunden Rechnung tragen möchten.

Auch das Thema Führung besitzt für uns einen hohen Stellenwert für die permanente fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Wir bedauern, dass Sie das Verhalten Ihres Vorgesetzten in der beschriebenen Weise empfunden haben, da wir schon bei der Auswahl unserer Führungskräfte darauf Wert legen, Menschen mit einem zweifelsfrei adäquatem (Vorgesetzten-) Verhalten zu gewinnen. Auch nutzen unsere Führungskräfte zur Reflektion ihrer Führungsarbeit die Führungskräfteschulungen sowie individuellen Coachings der Sparkassen-Akademie.

Gerne bieten wir Ihnen ein persönliches Gespräch zu einem Austausch an, auch wenn Sie als ehemalige Mitarbeiterin, ehemaliger Mitarbeiter hiervon nicht mehr direkt profitieren können.

Team PersonalJuli 2024

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die Sparkasse Rheine als Arbeitgeber zu bewerten. Da wir uns kontinuierlich weiterentwickeln möchten und uns das Wohlbefinden der Mitarbeitenden sehr am Herzen liegt, ist Ihr Feedback wertvoll für uns. Die von Ihnen angesprochenen Themen der Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten und der Arbeitsbelastung sind daher für uns ausgesprochen wichtig. Gleichzeitig können wir Ihre Kritik an den Entwicklungsmöglichkeiten in unserer Sparkasse nicht ganz greifen, da wir gerade in den letzten Jahren viele Spezialisten- und Führungspositionen mit jüngeren Mitarbeitenden aus dem eigenen Haus erfolgreich besetzen konnten. Auch konnten wir durch individuelle Trainee-Programme zusammen mit jungen Kolleginnen und Kollegen die Voraussetzungen für die Wahrnehmung weiterer anspruchsvoller Aufgaben schaffen.

Wir würden uns über eine Kontaktaufnahme Ihrerseits freuen. Gerne möchten wir in einem persönlichen Gespräch mehr über die einzelnen Aspekte Ihrer Bewertung erfahren und durch Ihr Feedback weiterhin zu einer stetigen Verbesserung der Sparkasse Rheine als Arbeitgeber beitragen.

Team PersonalApril 2025

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir freuen uns über Ihre positive Rückmeldung und Ihre klare Weiterempfehlung der Sparkasse Rheine als Arbeitgeber!

Für Anregungen und Feedback stehen wir zudem immer gerne in einem persönlichen Gespräch zur Verfügung. Sprechen Sie uns gerne an, wir freuen uns. :-)